Access to European Union law
<a href="https://eur-lex.europa.eu/content/help/eurlex-content/experimental-features.html" target="_blank">More about the experimental features corner</a>
Choose the experimental features you want to try
EUR-Lex
Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

You are here
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Search tips
Need more search options? Use the Advanced search

Document 62022CN0518

    Vec C-518/22: Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Bundesarbeitsgericht (Nemecko) 3. augusta 2022 – J.M.P./AP Assistenzprofis GmbH

    Ú. v. EÚ C 424, 7.11.2022, p. 27–27 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    7.11.2022   

    SK

    Úradný vestník Európskej únie

    C 424/27

    Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Bundesarbeitsgericht (Nemecko) 3. augusta 2022 – J.M.P./AP Assistenzprofis GmbH

    (Vec C-518/22)

    (2022/C 424/35)

    Jazyk konania: nemčina

    Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania

    Bundesarbeitsgericht

    Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom

    Navrhovateľka v konaní o opravnom prostriedku „Revision“: J.M.P.

    Odporkyňa v konaní o opravnom prostriedku „Revision“: AP Assistenzprofis GmbH

    Prejudiciálna otázka

    Môže sa článok 4 ods. 1, článok 6 ods. 1, článok 7 a/alebo článok 2 ods. 5 smernice 2000/78/ES (1) – s prihliadnutím na ustanovenia Charty základných práv Európskej únie (ďalej len „Charta“), ako aj s prihliadnutím na článok 19 Dohovoru OSN o právach osôb so zdravotným postihnutím – vykladať v tom zmysle, že v situácii ako v konaní vo veci samej môže byť odôvodnené priame znevýhodnenie z dôvodu veku?

    (1)  Smernica Rady 2000/78/ES z 27. novembra 2000, ktorá ustanovuje všeobecný rámec pre rovnaké zaobchádzanie v zamestnaní a povolaní (Ú. v. ES L 303, 2000, s. 16; Mim. vyd. 05/004, s. 79).

    Top