Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 32022R2447

    Regulamentul delegat (UE) 2022/2447 al Comisiei din 30 septembrie 2022 de completare a Regulamentului (UE) 2019/1700 al Parlamentului European și al Consiliului prin precizarea numărului și a titlului variabilelor colectate o dată la opt ani în domeniul forței de muncă pentru „tineri pe piața muncii”, „nivel de instruire – detalii, inclusiv educație întreruptă sau abandonată” și „concilierea vieții profesionale cu cea familială” (Text cu relevanță pentru SEE)

    C/2022/6854

    JO L 320, 14.12.2022, p. 1–3 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    Legal status of the document In force

    ELI: http://data.europa.eu/eli/reg_del/2022/2447/oj

    14.12.2022   

    RO

    Jurnalul Oficial al Uniunii Europene

    L 320/1


    REGULAMENTUL DELEGAT (UE) 2022/2447 AL COMISIEI

    din 30 septembrie 2022

    de completare a Regulamentului (UE) 2019/1700 al Parlamentului European și al Consiliului prin precizarea numărului și a titlului variabilelor colectate o dată la opt ani în domeniul forței de muncă pentru „tineri pe piața muncii”, „nivel de instruire – detalii, inclusiv educație întreruptă sau abandonată” și „concilierea vieții profesionale cu cea familială”

    (Text cu relevanță pentru SEE)

    COMISIA EUROPEANĂ,

    având în vedere Tratatul privind funcționarea Uniunii Europene,

    având în vedere Regulamentul (UE) 2019/1700 al Parlamentului European și al Consiliului din 10 octombrie 2019 de stabilire a unui cadru comun pentru statisticile europene referitoare la persoane și gospodării, bazate pe datele la nivel individual colectate din eșantioane, de modificare a Regulamentelor (CE) nr. 808/2004, (CE) nr. 452/2008 și (CE) nr. 1338/2008 ale Parlamentului European și ale Consiliului și de abrogare a Regulamentului (CE) nr. 1177/2003 al Parlamentului European și al Consiliului și a Regulamentului (CE) nr. 577/98 al Consiliului (1), în special articolul 6 alineatul (1),

    întrucât:

    (1)

    Pentru a acoperi nevoile identificate în ceea ce privește subiectele detaliate relevante din domeniul forței de muncă, Comisia trebuie să precizeze numărul și titlul variabilelor colectate o dată la opt ani care urmează să fie colectate pentru prima dată în anii 2024 și 2025.

    (2)

    Comisia trebuie să precizeze numărul și titlul variabilelor colectate o dată la opt ani pentru subiectele detaliate din domeniul forței de muncă „tineri pe piața muncii”, „nivel de instruire – detalii, inclusiv educație întreruptă sau abandonată” și „concilierea vieții profesionale cu cea familială”,

    ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT:

    Articolul 1

    Numărul și titlul variabilelor colectate o dată la opt ani pentru subiectele detaliate din domeniul forței de muncă „tineri pe piața muncii”, „nivel de instruire – detalii, inclusiv educație întreruptă sau abandonată” și „concilierea vieții profesionale cu cea familială” sunt cele prevăzute în anexă.

    Articolul 2

    Prezentul regulament intră în vigoare în a douăzecea zi de la data publicării în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene.

    Prezentul regulament este obligatoriu în toate elementele sale și se aplică direct în toate statele membre.

    Adoptat la Bruxelles, 30 septembrie 2022.

    Pentru Comisie

    Președinta

    Ursula VON DER LEYEN


    (1)   JO L 261 I, 14.10.2019, p. 1.


    ANEXĂ

    Numărul și titlul variabilelor colectate o dată la opt ani în domeniul forței de muncă care trebuie să fie colectate pentru „tineri pe piața muncii”, „nivel de instruire – detalii, inclusiv educație întreruptă sau abandonată” (prima punere în aplicare în 2024) și „concilierea vieții profesionale cu cea familială” (prima punere în aplicare în 2025)

    Subiect

    Subiect detaliat

    Identificatorul variabilei

    Denumirea variabilei

    03e. Participarea pe piața muncii – 3 variabile colectate (3 colectate o dată la opt ani)

    Tineri pe piața muncii

    LEVMATCH

    Concordanța dintre nivelul de instruire și actualul sau ultimul loc de muncă principal

    FIELDMATCH

    Concordanța dintre domeniul celui mai înalt nivel de studii încheiat cu succes și actualul sau ultimul loc de muncă principal

    SKILLMATCH

    Concordanța dintre competențe și actualul sau ultimul loc de muncă principal

    04b. Nivelul de instruire și studiile urmate – 4 variabile colectate (4 colectate o dată la opt ani)

    Nivel de instruire – detalii, inclusiv educație întreruptă sau abandonată

    DROPEDUC

    Formare sau educație formală abandonată

    DROPEDUCLEVEL

    Nivelul formării sau al educației formale abandonate

    DROPEDUCREAS

    Principalul motiv pentru nefinalizarea programului de educație formală menționat în DROPEDUCLEVEL

    MEDLEVQUAL

    Calificări corespunzând unui nivel de educație mediu

    03f. Participarea pe piața muncii – 11 variabile colectate (11 colectate o dată la opt ani)

    Concilierea vieții profesionale cu cea familială

    CHCARRES

    Existența unor responsabilități regulate de îngrijire a copiilor cu vârsta de până la 14 ani

    CHCARAGE

    Vârsta celui mai mic copil sau a celui mai mic nepot aflat în îngrijire

    CHCARUSE

    Utilizarea serviciilor de îngrijire a copiilor

    CHCAROBS

    Principalul motiv pentru neutilizarea serviciilor de îngrijire a copiilor

    ELCARRES

    Existența unor responsabilități regulate de îngrijire a rudelor cu vârsta de cel puțin 15 ani care sunt bolnave, fragile sau cu handicap

    ELCARINT

    Intensitatea îngrijirii rudelor bolnave, fragile sau cu handicap

    CAREFFEM

    Efectul responsabilităților de îngrijire asupra locului de muncă

    WORKOBS

    Principalul obstacol la locul de muncă în calea concilierii vieții profesionale cu cea familială

    CHNUMBER

    Numărul propriilor copii crescuți de persoana în cauză

    PARLEAV

    Utilizarea concediului din motive familiale

    PARLENG

    Durata concediului din motive familiale utilizat


    Top