Access to European Union law
<a href="https://eur-lex.europa.eu/content/help/eurlex-content/experimental-features.html" target="_blank">More about the experimental features corner</a>
Choose the experimental features you want to try
EUR-Lex
Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

You are here
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Search tips
Need more search options? Use the Advanced search

Document 62020TN0338

    Sag T-338/20: Sag anlagt den 27. maj 2020 — KI mod eu-LISA

    EUT C 279 af 24.8.2020, p. 42–42 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    24.8.2020   

    DA

    Den Europæiske Unions Tidende

    C 279/42

    Sag anlagt den 27. maj 2020 — KI mod eu-LISA

    (Sag T-338/20)

    (2020/C 279/55)

    Processprog: engelsk

    Parter

    Sagsøger: KI (ved advokaterne L. Levi og M. Vandenbussche)

    Sagsøgt: Den Europæiske Unions Agentur for den Operationelle Forvaltning af Store IT-Systemer inden for Området med Frihed, Sikkerhed og Retfærdighed (eu-LISA)

    Sagsøgerens påstande

    —

    Annullation af afgørelsen af 15. juli om at omplacere sagsøgeren til en anden stilling.

    —

    Om fornødent annullation af afgørelsen af 17. februar 2020 om afslag på sagsøgerens ansøgning.

    —

    Sagsøgte tilpligtes at betale erstatning for det af sagsøgeren lidte tab, som er opgjort til 10 000 EUR.

    —

    Den Europæiske Unions Agentur for den Operationelle Forvaltning af Store IT-Systemer inden for Området med Frihed, Sikkerhed og Retfærdighed (eu-LISA) tilpligtes at betale sagsomkostningerne.

    Søgsmålsgrunde og væsentligste argumenter

    Til støtte for søgsmålet har sagsøgeren anført fire anbringender.

    1.

    Første anbringende om, at afgørelsen fra den administrative direktør af 25. juni 2019, bekræftet og suppleret ved afgørelsen fra den administrative direktør af 29. august 2019, er ulovlig, for så vidt som den tilsidesætter kravene om en retfærdig og gennemsigtig sammenligning af fortjenester, princippet om forbud mod forskelsbehandling, chartrets artikel 41 og tjenestens interesse.

    2.

    Andet anbringende om, at afgørelsen om omplacering åbenbart tilsidesætter tjenestens interesse og princippet om ansættelse i en tilsvarende stilling.

    3.

    Tredje anbringende om tilsidesættelse af retten til at blive hørt, af begrundelsespligten og af chartrets artikel 41.

    4.

    Fjerde anbringende om tilsidesættelse af omsorgspligten og af chartrets artikel 31, stk. 2, af tjenestemandsvedtægtens artikel 1e og af direktiv 2003/88/EF om visse aspekter i forbindelse med tilrettelæggelse af arbejdstiden samt af princippet om forbud mod forskelsbehandling.
    Top