Dette dokument er et uddrag fra EUR-Lex
Dokument 12008E147
Consolidated version of the Treaty on the Functioning of the European Union - PART THREE: UNION POLICIES AND INTERNAL ACTIONS - TITLE IX: EMPLOYMENT - Article 147 (ex Article 127 TEC)
Wersja skonsolidowana Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej - CZĘŚĆ TRZECIA: POLITYKI I DZIAŁANIA WEWNĘTRZNE UNII - TYTUŁ IX: ZATRUDNIENIE - Artykuł 147 (dawny artykuł 127 TWE)
Wersja skonsolidowana Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej - CZĘŚĆ TRZECIA: POLITYKI I DZIAŁANIA WEWNĘTRZNE UNII - TYTUŁ IX: ZATRUDNIENIE - Artykuł 147 (dawny artykuł 127 TWE)
Dz.U. C 115 z 9.5.2008, s. 112–112
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
I kraft
- Dokumentets dato:
- 25/03/1957
- Ikrafttrædelsesdato:
- 01/01/1958; Wejście w życie Patrz 11957E247
- Dato for undertegnelse:
- 25/03/1957; Rzym
- Gyldighedsperiodens slutdato:
- Ingen slutdato
- Udsteder:
- Państwa członkowskie
- Type:
- Traktat
- Depositar:
- Włochy - rząd
- Autentisk sprog:
- bułgarski, hiszpański, czeski, duński, niemiecki, estoński, grecki, angielski, francuski, irlandzki, włoski, łotewski, litewski, węgierski, maltański, niderlandzki, polski, portugalski, rumuński, słowacki, słoweński, fiński, szwedzki
- Link
- Link
- Link
- Vælg alle dokumenter, hvori dette dokument er citeret
- Link
- Emneområde:
12008E147
Wersja skonsolidowana Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej - CZĘŚĆ TRZECIA: POLITYKI I DZIAŁANIA WEWNĘTRZNE UNII - TYTUŁ IX: ZATRUDNIENIE - Artykuł 147 (dawny artykuł 127 TWE)
Dziennik Urzędowy 115 , 09/05/2008 P. 0112 - 0112
Artykuł 147 (dawny artykuł 127 TWE) 1. Unia przyczynia się do urzeczywistnienia wysokiego poziomu zatrudnienia, zachęcając do współpracy Państwa Członkowskie i, w razie potrzeby, wspierając i uzupełniając ich działanie. Czyniąc to, szanuje ona w pełni kompetencje Państw Członkowskich w tej dziedzinie. 2. Cel osiągnięcia wysokiego poziomu zatrudnienia brany jest pod uwagę przy definiowaniu i wykonywaniu polityk i działań Unii. --------------------------------------------------
