Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 32006R1083R(01)

Korigendum k nariadeniu Rady (ES) č. 1083/2006 z  11. júla 2006 , ktorým sa ustanovujú všeobecné ustanovenia o Európskom fonde regionálneho rozvoja, Európskom sociálnom fonde a Kohéznom fonde a ktorým sa zrušuje nariadenie (ES) č. 1260/1999 ( Ú. v. EÚ L 210, 31.7.2006 )

Ú. v. EÚ L 239, 1.9.2006, pp. 248–250 (ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV)

ELI: http://data.europa.eu/eli/reg/2006/1083/corrigendum/2006-09-01/oj

1.9.2006   

SK

Úradný vestník Európskej únie

L 239/248


Korigendum k nariadeniu Rady (ES) č. 1083/2006 z 11. júla 2006, ktorým sa ustanovujú všeobecné ustanovenia o Európskom fonde regionálneho rozvoja, Európskom sociálnom fonde a Kohéznom fonde a ktorým sa zrušuje nariadenie (ES) č. 1260/1999

( Úradný vestník Európskej únie L 210 z 31. júla 2006 )

Na strane 76 sa príloha IV nahrádza takto:

PRÍLOHA IV

Kategórie výdavkov

(uvedené v článku 9 ods. 3)

 

Ciele: Konvergencia a Regionálna konkurencieschopnosť a zamestnanosť

 

Cieľ: Konvergencia a regióny uvedené v článku 8 ods. 2 bez toho, aby bolo dotknuté rozhodnutie prijaté v súlade s posledným pododsekom článku 5 ods. 3 nariadenia (ES) č. 1080/2006

Kód

Prioritné témy

 

Vedecko-technický rozvoj (VTR), inovácie a podnikanie

01

Činnosti v oblasti VTR vo výskumných strediskách

02

Infraštruktúra VTR (vrátane fyzického podniku, prístrojového vybavenia a vysokorýchlostných počítačových sietí prepájajúcich výskumné strediská) a odborné strediská v konkrétnej technológii

03

Transfer technológií a zlepšovanie sietí spolupráce medzi malými podnikmi (MSP), medzi malými podnikmi a inými podnikmi a univerzitami, zariadeniami vyššieho vzdelávania každého druhu, regionálnymi orgánmi, výskumnými strediskami a vedeckými a technickými strediskami (vedeckými a technickými parkami, technostrediskami atď.)

04

Pomoc určená VTR, najmä v MSP (vrátane prístupu k službám R&TD vo výskumných strediskách)

05

Rozvinuté podporné služby pre firmy a skupiny firiem

06

Pomoc pre MSP na podporu ekologických výrobkov a výrobných postupov (zavedenie účinného systému riadenia životného prostredia, prijatie a využívanie technológií proti znečisťovaniu, zavádzanie čistých technológií do podnikovej výroby)

07

Investície do firiem priamo spätých s výskumom a inováciou (inovačné technológie, zriaďovanie nových firiem univerzitami, existujúce strediská a firmy v oblasti VTR atď.)

08

Iné investície do firiem

09

Iné opatrenia na podporu výskumu, inovácie a podnikania v MSP

 

Informačná spoločnosť

10

Telefónne infraštruktúry (vrátane širokopásmových sietí)

11

Informačné a komunikačné technológie (prístup, bezpečnosť, interoperabilita, predchádzanie rizikám, výskum, inovácia, e-obsah atď.)

12

Informačné a komunikačné technológie (TEN-IKT)

13

Služby a aplikácie pre občana (elektronické zdravotníctvo, štátna správa, učenie, začlenenie atď.)

14

Služby a aplikácie pre MSP (elektronický obchod, vzdelávanie a odborná príprava, prepájanie do sietí atď.)

15

Iné opatrenia na zlepšenie prístupu MSP k IKT a ich účinného využívania

 

Doprava

16

Železnice

17

Železnice (TEN-T)

20

Diaľnice

21

Diaľnice (TEN-T)

26

Multimodálna doprava

27

Multimodálna doprava (TEN-T)

28

Inteligentné dopravné systémy

29

Letiská

30

Prístavy

32

Vnútrozemské vodné cesty (TEN-T)

 

Energetika

34

Elektrina (TEN-E)

36

Zemný plyn (TEN-E)

38

Ropné výrobky (TEN-E)

39

Obnoviteľné zdroje energie: veterná

40

Obnoviteľné zdroje energie: slnečná

41

Obnoviteľné zdroje energie: biomasa

42

Obnoviteľné zdroje energie: hydroelektrická, geotermálna a iné

43

Energetická efektívnosť, kogenerácia, hospodárenie s energiou

 

Ochrana životného prostredia a predchádzanie rizikám

52

Podpora čistej mestskej dopravy

 

Zvyšovanie prispôsobivosti pracovníkov a firiem, podnikov a podnikateľov

62

Rozvoj systémov a stratégií dlhodobého vzdelávania vo firmách; odborné vzdelávanie a služby pre zamestnancov na zlepšenie ich prispôsobivosti na zmenu; podpora podnikania a inovácie

63

Navrhovanie a šírenie inovačných a produktívnejších spôsobov organizácie práce

64

Rozvoj osobitných služieb v oblasti zamestnanosti, odbornej prípravy a podpory v súvislosti s reštrukturalizáciou odvetví a firiem a rozvoj systémov predvídania hospodárskych zmien a budúcich požiadaviek z hľadiska pracovných miest a zručností

 

Zlepšovanie prístupu k zamestnaniu a trvalá udržateľnosť

65

Modernizácia a posilňovanie inštitúcií trhu práce

66

Vykonávanie aktívnych a preventívnych opatrení na trhu práce

67

Opatrenia na podporu aktívneho starnutia a dlhšieho pracovného života

68

Podpora samostatnej zárobkovej činnosti a zakladania podnikov

69

Opatrenia na zlepšenie prístupu k zamestnaniu a zvýšenie udržateľnej účasti a pokroku žien v oblasti zamestnanosti na zníženie segregácie na základe pohlavia na trhu práce a zosúladenie pracovného a súkromného života, ako napr. opatrenia uľahčujúce prístup k starostlivosti o dieťa a starostlivosti o závislé osoby

70

Konkrétne opatrenia na zvýšenie účasti migrantov na zamestnanosti, a tým na posilnenie ich sociálnej integrácie

 

Zlepšenie sociálnej inklúzie znevýhodnených osôb

71

Spôsoby integrácie a opätovného zamestnania pre znevýhodnené osoby; boj proti diskriminácii pri prístupe a postupe na trhu práce a podpora uznania rozmanitosti na pracovisku

 

Zlepšovanie ľudského kapitálu

72

Návrh, zavádzanie a vykonávanie reforiem v systémoch vzdelávania a odbornej prípravy s cieľom rozvíjať zamestnateľnosť pri súčasnom zvyšovaní dôležitosti základného a odborného vzdelávania a prípravy na trh práce a pri priebežnom obnovovaní schopností školiaceho personálu smerom k inovácii a znalostnej ekonomike

73

Opatrenia na zvýšenie účasti na celoživotnom vzdelávaní a odbornej príprave okrem iného prostredníctvom opatrení na dosiahnutie poklesu počtu žiakov, ktorí predčasne ukončujú školskú dochádzku, zníženia počtu predmetov, pri ktorých sa žiaci delia podľa pohlavia, a zlepšeného prístupu k základnému, odbornému a terciárnemu vzdelávaniu a odbornej príprave a ich zvýšenej kvality

74

Rozvoj ľudského potenciálu vo výskume a inovácii najmä prostredníctvom postgraduálneho štúdia a odbornej prípravy výskumníkov a prepájanie univerzít, výskumných stredísk a podnikov do sietí


Top