Cerere de decizie preliminară introdusă de Østre Landsret (Danemarca) la 25 septembrie 2013 — Ingeniørforeningen i Danmark în numele lui Poul Landin/TEKNIQ în numele ENCO A/S — VVS

(Cauza C-515/13)

2013/C 359/06

Limba de procedură: daneza

Instanța de trimitere

Østre Landsret

Părțile din procedura principală

Reclamantă: Ingeniørforeningen i Danmark în numele lui Poul Landin

Pârâtă: TEKNIQ în numele ENCO A/S — VVS

Întrebarea preliminară

Interdicția discriminărilor directe pe motive de vârstă, cuprinsă în articolele 2 și 6 din Directiva 2000/78/CE (1) a Consiliului, trebuie interpretată în sensul că se opune posibilității ca un stat membru să mențină în vigoare un regim juridic potrivit căruia, la concedierea unui lucrător care a fost angajat în mod neîntrerupt în aceeași întreprindere timp de 12, 15 sau 18 ani, angajatorul trebuie să achite, la încetarea raporturilor de muncă, o indemnizație echivalentă cu unu, două sau, respectiv, trei salarii lunare, însă această indemnizație nu se acordă în cazul în care, la încetarea raporturilor de muncă, lucrătorul poate beneficia de pensia pentru limită de vârstă din cadrul sistemului general de pensii?

(1)  Directiva 2000/78/CE a Consiliului din 27 noiembrie 2000 de creare a unui cadru general în favoarea egalității de tratament în ceea ce privește încadrarea în muncă și ocuparea forței de muncă (JO L 303, p. 16, Ediție specială, 05/vol. 6, p. 7).