—

nietigverklaring van verweersters besluit van 3 januari 2018 over de indeling van verzoeker met ingang van 1 januari 2018, voor zover verzoeker daarbij slechts salaristrap 17 van rang („band”) F/G wordt toegekend;

—

nietigverklaring van verweersters besluit van 25 mei 2018 waarbij verzoekers verzoek om hem met ingang van 1 januari 2018 salaristrap 83 van rang („band”) F/G toe te kennen, is afgewezen;

—

verwijzing van verweerster in de kosten.

1.

Schending van het gelijkheidsbeginsel

Met het eerste middel wordt bekritiseerd dat verweerster slechts in beperkte mate rekening heeft gehouden met de relevante beroepservaring van interne sollicitanten, anders dan het geval was toen het ging om externe sollicitanten die zich bij een identieke selectieprocedure in een vergelijkbare situatie bevonden.

2.

Schending van de algemene zorgplicht

Met het tweede middel wordt aangevoerd dat verweerster verzoeker als eigen personeelslid bij de indeling zonder objectieve rechtvaardiging minder gunstig heeft behandeld dan sollicitanten die nog niet bij haar in dienst waren.