Access to European Union law
<a href="https://eur-lex.europa.eu/content/help/eurlex-content/experimental-features.html" target="_blank">More about the experimental features corner</a>
Choose the experimental features you want to try
EUR-Lex
Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

You are here
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Search tips
Need more search options? Use the Advanced search

Document 62009CN0014

Byla C-14/09: 2009 m. sausio 12 d. Verwaltungsgericht Berlin (Vokietija) pateiktas prašymas priimti prejudicinį sprendimą byloje Hava Genc prieš Land Berlin

OL C 102, 2009 5 1, p. 10–10 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

1.5.2009   

LT

Europos Sąjungos oficialusis leidinys

C 102/10

2009 m. sausio 12 d.Verwaltungsgericht Berlin (Vokietija) pateiktas prašymas priimti prejudicinį sprendimą byloje Hava Genc prieš Land Berlin

(Byla C-14/09)

2009/C 102/13

Proceso kalba: vokiečių

Prašymą priimti prejudicinį sprendimą pateikęs teismas

Verwaltungsgericht Berlin

Šalys pagrindinėje byloje

Ieškovė: Hava Genc

Atsakovė: Land Berlin

Prejudiciniai klausimai

1.

Ar Turkijos pilietis, kuris priklauso reguliariai valstybės narės darbo rinkai ir ilgą laiką kito asmens nurodymu teikė tam tikros ekonominės vertės paslaugas bei gavo už tai atlyginimą, yra darbuotojas EEB ir Turkijos asociacijos tarybos sprendimo Nr. 1/80 (toliau – Sprendimas Nr. 1/80) 6 straipsnio 1 dalies prasme, nepaisant to, kad darbinė veikla sudaro tik apie 14 % kolektyvinėje sutartyje numatytos normalios darbo visą darbo trukmės (šiuo atveju 5,5 val. iš 39 darbo valandų savaitės), o iš šios veiklos gautos pajamos siekia tik 25 % pagal valstybės narės teisę pragyvenimui reikalingos sumos (šiuo atveju apie 175 eurai iš maždaug 715 eurų)?

Jei atsakymas į pirmąjį klausimą būtų teigiamas:

2.

Ar tokiu atveju Turkijos pilietis gali remtis Asociacijos susitarimu suteikta darbuotojų judėjimo laisve Sprendimo Nr. 1/80 6 straipsnio 1 dalies prasme, jei jo atvykimo ir buvimo šalyje tikslas (šiuo atveju prisijungti prie sutuoktinio) išnyko, nėra jokios kitos saugotinos priežasties likti susitariančioje valstybėje ir jei galimybė tęsti menkavertę veiklą susitariančioje valstybėje negali būti pagrindas likti joje, nes visų pirma nebuvo įdėta pakankamai didelių pastangų stabiliai ekonomiškai integruotis, pragyvenimui užsitikrinti nesinaudojant socialine parama?
Top