EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62014FA0055
Case F-55/14: Judgment of the Civil Service Tribunal (First Chamber) of 25 June 2015 — EE v Commission (Civil Service — Contractual staff — Non-renewal of fixed-term contract — Claims for annulment — Renewal procedure — Article 41(2)(a) of the Charter of Fundamental Rights of the European Union — Right to be heard — Disregard — Claims for compensation — Non-material harm)
Mål F-55/14: Personaldomstolens dom (första avdelningen) av den 25 juni 2015 – EE mot kommissionen (Personalmål — Kontraktsanställd — Ett tidsbegränsat anställningsavtal har inte förnyats — Yrkande om ogiltigförklaring — Förfarande för förnyelse — Artikel 41.2 a i Europeiska unionens stadga om de grundläggande rättigheterna — Rätten att yttra sig — Åsidosättande — Skadeståndsyrkande — Ideell skada)
Mål F-55/14: Personaldomstolens dom (första avdelningen) av den 25 juni 2015 – EE mot kommissionen (Personalmål — Kontraktsanställd — Ett tidsbegränsat anställningsavtal har inte förnyats — Yrkande om ogiltigförklaring — Förfarande för förnyelse — Artikel 41.2 a i Europeiska unionens stadga om de grundläggande rättigheterna — Rätten att yttra sig — Åsidosättande — Skadeståndsyrkande — Ideell skada)
EUT C 254, 3.8.2015, p. 24–24
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
3.8.2015 |
SV |
Europeiska unionens officiella tidning |
C 254/24 |
Personaldomstolens dom (första avdelningen) av den 25 juni 2015 – EE mot kommissionen
(Mål F-55/14) (1)
((Personalmål - Kontraktsanställd - Ett tidsbegränsat anställningsavtal har inte förnyats - Yrkande om ogiltigförklaring - Förfarande för förnyelse - Artikel 41.2 a i Europeiska unionens stadga om de grundläggande rättigheterna - Rätten att yttra sig - Åsidosättande - Skadeståndsyrkande - Ideell skada))
(2015/C 254/26)
Rättegångsspråk: franska
Parter
Sökande: EE (ombud: advokaterna L. Levi och A. Tymen)
Svarande: Europeiska kommissionen (ombud: J. Currall och T. S. Bohr)
Saken
Talan om ogiltigförklaring av beslutet att inte förnya sökandens anställningsavtal, vilket inte borde ha varit tidsbegränsat.
Domslut
1) |
Europeiska kommissionens beslut att inte förnya EE:s anställningsavtal som kontraktsanställd, vilket meddelades muntligt den 14 oktober 2013, bekräftades i meddelandet av den 31 oktober 2013 och motiverades i meddelandet av den 13 december 2013, ogiltigförklaras. |
2) |
Europeiska kommissionen ska till EE betala 10 000 euro. |
3) |
Europeiska kommissionen ska bära sina rättegångskostnader och ersätta EE:s rättegångskostnader. |
(1) EUT C 421, 24.11.2014, s. 59.