Case C-416/13: Judgment of the Court (Second Chamber) of 13 November 2014 (request for a preliminary ruling from the Juzgado Contencioso-Administrativo No 4 de Oviedo — Spain) — Mario Vital Pérez v Ayuntamiento de Oviedo (References for a preliminary ruling — Social policy — Equal treatment in employment and occupation — Charter of Fundamental Rights of the European Union — Article 21 — Directive 2000/78/EC — Articles 2(2), 4(1) and 6(1) — Discrimination on grounds of age — National provision — Condition of recruitment of local police officers — Fixing of a maximum age of 30 — Justification)

Lieta C-416/13: Tiesas (otrā palāta) 2014. gada 13. novembra spriedums (Juzgado Contencioso-Administrativo no 4 de Oviedo (Spānija) lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu) – Mario Vital Pérez/Ayuntamiento de Oviedo (Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu – Sociālā politika – Vienlīdzīga attieksme nodarbinātības un profesijas jomā – Eiropas Savienības Pamattiesību harta – 21. pants – Direktīva 2000/78/EK – 2. panta 2. punkts, 4. panta 1. punkts un 6. panta 1. punkts – Diskriminācija vecuma dēļ – Valsts tiesību norma – Pašvaldības policijas darbinieku darbā pieņemšanas nosacījums – Maksimālās 30. gadu vecuma robežas noteikšana – Pamatojumi)

Lieta C-416/13: Tiesas (otrā palāta) 2014. gada 13. novembra spriedums (Juzgado Contencioso-Administrativo no 4 de Oviedo (Spānija) lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu) – Mario Vital Pérez/Ayuntamiento de Oviedo (Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu – Sociālā politika – Vienlīdzīga attieksme nodarbinātības un profesijas jomā – Eiropas Savienības Pamattiesību harta – 21. pants – Direktīva 2000/78/EK – 2. panta 2. punkts, 4. panta 1. punkts un 6. panta 1. punkts – Diskriminācija vecuma dēļ – Valsts tiesību norma – Pašvaldības policijas darbinieku darbā pieņemšanas nosacījums – Maksimālās 30. gadu vecuma robežas noteikšana – Pamatojumi)

OV C 16, 19.1.2015, p. 6–6 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)