Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 32016R0008

    Provedbena uredba Komisije (EU) 2016/8 оd 5. siječnja 2016. o određivanju tehničkih specifikacija ad hoc modula za 2017. o samozapošljavanju (Tekst značajan za EGP)

    SL L 3, 6.1.2016, p. 35–40 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    Legal status of the document In force

    ELI: http://data.europa.eu/eli/reg_impl/2016/8/oj

    6.1.2016   

    HR

    Službeni list Europske unije

    L 3/35


    PROVEDBENA UREDBA KOMISIJE (EU) 2016/8

    оd 5. siječnja 2016.

    o određivanju tehničkih specifikacija ad hoc modula za 2017. o samozapošljavanju

    (Tekst značajan za EGP)

    EUROPSKA KOMISIJA,

    uzimajući u obzir Ugovor o funkcioniranju Europske unije,

    uzimajući u obzir Uredbu Vijeća (EZ) br. 577/98 od 9. ožujka 1998. o organizaciji ankete o radnoj snazi na uzorku u Zajednici, (1) a posebno njezin članak 7.a stavak 5.,

    budući da:

    (1)

    Radi praćenja napretka prema ostvarenju zajedničkih ciljeva utvrđenih u strategiji Europa 2020. države članice trebale bi Komisiji slati sveobuhvatan skup podataka o samozapošljavanju kojima se omogućuju usporedbe među državama članicama.

    (2)

    Uredbom Komisije (EU) br. 318/2013 (2) uvodi se ad hoc modul za samozapošljavanje.

    (3)

    U Delegiranoj uredbi Komisije (EU) br. 1397/2014 (3) utvrđuju se popis i opis područja specijaliziranih informacija („ad hoc podmoduli”) koja bi trebala biti obuhvaćena ad hoc modulom za 2017. za samozapošljavanje.

    (4)

    Komisija bi trebala odrediti tehničke specifikacije, filtre, šifre i rokove za slanje podataka u okviru ad hoc podmodula za samozapošljavanje.

    (5)

    Mjere predviđene ovom Uredbom u skladu su s mišljenjem Odbora za europski statistički sustav,

    DONIJELA JE OVU UREDBU:

    Članak 1.

    Tehničke specifikacije ad hoc modula za 2017. o samozapošljavanju, filtri, šifre koje treba upotrijebiti i rok do kojeg se rezultati moraju dostaviti Komisiji utvrđuju se u Prilogu ovoj Uredbi.

    Članak 2.

    Ova Uredba stupa na snagu dvadesetog dana od dana objave u Službenom listu Europske unije.

    Ova je Uredba u cijelosti obvezujuća i izravno se primjenjuje u svim državama članicama.

    Sastavljeno u Bruxellesu 5. siječnja 2016.

    Za Komisiju

    Predsjednik

    Jean-Claude JUNCKER


    (1)  SL L 77, 14.3.1998., str. 3.

    (2)  Uredba Komisije (EU) br. 318/2013 od 8. travnja 2013. o donošenju programa ad hoc modula za razdoblje od 2016. do 2018. za anketu o radnoj snazi na uzorku predviđenu Uredbom Vijeća (EZ) br. 577/98 (SL L 99, 9.4.2013., str. 11.).

    (3)  Delegirana uredba Komisije (EU) br. 1397/2014 od 22. listopada 2014. o izmjeni Uredbe (EU) br. 318/2013 o donošenju programa ad hoc modula za razdoblje od 2016. do 2018. za anketu o radnoj snazi na uzorku predviđenu Uredbom Vijeća (EZ) br. 577/98 (SL L 370, 30.12.2014., str. 42.).


    PRILOG

    U ovom se Prilogu utvrđuju tehnički parametri, filtri i šifre koje treba upotrijebiti u ad hoc modulu o samozapošljavanju predviđenom za provedbu u 2017. Utvrđuju se i datumi za dostavu podataka Komisiji.

    Rok za slanje rezultata Komisiji: 31. ožujka 2018.

    Filtri i šifre koje treba upotrijebiti za slanje podataka: kako je utvrđeno u Prilogu III. Uredbi Komisije (EZ) br. 377/2008 (1).

    Stupci rezervirani za neobvezne faktore ponderiranja, za upotrebu u slučajevima poduzorkovanja ili neodaziva: stupci 222–225 sadržavaju cijele brojeve, a stupci 226–227 decimalna mjesta.

    1.   Podmodul „Ekonomski ovisna samozaposlenost”

    Naziv/stupac

    Šifra

    Opis

    Filtar

    MAINCLNT

     

    Ekonomska ovisnost

    STAPRO = 1,2

    211

     

    Broj i značaj klijenata u posljednjih 12 mjeseci

     

     

    1

    Nijedan klijent u posljednjih 12 mjeseci

     

    2

    Samo jedan klijent u posljednjih 12 mjeseci

    3

    Od 2 do 9 klijenata u posljednjih 12 mjeseci, ali jedan je prevladavao

    4

    Od 2 do 9 klijenata u posljednjih 12 mjeseci, ali nijedan nije prevladavao

    5

    Više od 9 klijenata u posljednjih 12 mjeseci, ali jedan je prevladavao

    6

    Više od 9 klijenata u posljednjih 12 mjeseci, ali nijedan nije prevladavao

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    WORKORG

     

    Organizacijska ovisnost

    STAPRO = 1,2 AND MAINCLNT ≠ 1

    212

     

    Utjecaj na odlučivanje o radnom vremenu

     

     

    1

    Ispitanik odlučuje

     

    2

    Jedan ili više klijenata ispitanika odlučuje

    3

    Neka druga stranka odlučuje

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    2.   Podmodul „Radni uvjeti samozaposlenih osoba”

    Naziv/stupac

    Šifra

    Opis

    Filtar

    REASSE

     

    Glavni razlog samozapošljavanja

    STAPRO = 1,2

    213

     

    Glavni razlog samozapošljavanja u trenutku kada je ispitanik u trenutačnom poslu počeo raditi u svojstvu samozaposlene osobe

     

     

    1

    Nije mogao naći posao kao zaposlenik

     

    2

    Bivši poslodavac ispitanika zatražio je od ispitanika da postane samozaposlena osoba

    3

    To je uobičajena praksa u sektoru rada ispitanika

    4

    Ukazala se odgovarajuća prilika

    5

    Ispitanik je preuzeo obiteljsko poduzeće

    6

    Nije želio i nije namjeravao postati samozaposlena osoba već je počeo raditi u tom svojstvu iz razloga koji prethodno nisu navedeni

    7

    Htio je biti samozaposlen zbog fleksibilnog radnog vremena

    8

    Htio je biti samozaposlen iz drugih razloga

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    SEDIFFIC

     

    Glavna poteškoća kao samozaposlena osoba

    STAPRO = 1,2

    214

     

    Glavna subjektivna poteškoća s kojom se ispitanik u posljednjih 12 mjeseci susreo radeći u svojstvu samozaposlene osobe

     

     

    0

    Nedostatak utjecaja na utvrđivanje cijene vlastita rada

     

    1

    Nedostatak pristupa financiranju poduzeća

    2

    Zakašnjela plaćanja ili izostanak plaćanja

    3

    Neprimjerena razina administrativnog opterećenja

    4

    Nedostatak prihoda u slučaju bolesti

    5

    Razdoblja financijskih poteškoća

    6

    Razdoblja bez kupca, poslova ili projekata

    7

    Ostale poteškoće

    8

    Nije imao poteškoća

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    REASNOEM

     

    Glavni razlog za nezapošljavanje drugih osoba

    STAPRO = 2

    215

     

    Glavni subjektivni razlog za nezapošljavanje drugih osoba

     

     

    0

    Ispitanik prvenstveno želi zapošljavati sebe

     

    1

    Nema dovoljno posla

    2

    Teško je pronaći odgovarajuće osoblje

    3

    Pravni okvir previše je zamršen

    4

    Visoki doprinosi za socijalno osiguranje

    5

    Nije moguće u struci ispitanika

    6

    Ispitanik radije surađuje s podizvođačima ili ortacima

    7

    Jedan ili više klijenata ispitanika žele da ispitanik obavlja posao

    8

    Ostali razlozi

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    BPARTNER

     

    Suradnja s poslovnim partnerima

    STAPRO = 1,2

    216

     

    Suradnja sa suvlasnikom i/ili unutar mreže drugih samozaposlenih osoba

     

     

    1

    Surađuje sa suvlasnikom

     

    2

    Surađuje unutar mreže drugih samozaposlenih osoba

    3

    Oboje

    4

    Nijedno

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    PLANEMPL

     

    Planirano zapošljavanje novih osoba ili suradnja s podizvođačima

    STAPRO = 1,2

    217

     

    U sljedećih 12 mjeseci planira zaposliti nove osobe ili sklopiti ugovor o suradnji s podizvođačima

     

     

    1

    Planira zaposliti samo zaposlenike na neodređeno vrijeme

     

    2

    Planira zaposliti samo zaposlenike na određeno vrijeme

    3

    Planira zaposliti i zaposlenike na neodređeno i zaposlenike na određeno vrijeme

    4

    Planira samo suradnju s podizvođačima

    5

    Planira suradnju s podizvođačima i zapošljavanje novih osoba

    6

    Ne planira zaposliti zaposlenike ni sklopiti ugovor o suradnji s podizvođačima

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    3.   Podmodul „Samozaposlene osobe i zaposlenici”

    Naziv/stupac

    Šifra

    Opis

    Filtar

    JBSATISF

     

    Zadovoljstvo poslom

    WSTATOR = 1,2

    218

     

    Razina zadovoljstva poslom u glavnom poslu

     

     

    1

    Vrlo zadovoljan

     

    2

    Donekle zadovoljan

    3

    Uglavnom nezadovoljan

    4

    Nezadovoljan

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    AUTONOMY

     

    Samostalnost u poslu

    WSTATOR = 1,2

    219

     

    Razina utjecaja na sadržaj i redoslijed zadataka u glavnom poslu

     

     

    1

    Može utjecati na sadržaj i redoslijed zadataka

     

    2

    Može utjecati na sadržaj, ali ne i na redoslijed zadataka

    3

    Može utjecati na redoslijed, ali ne i na sadržaj zadataka

    4

    Ne može utjecati na sadržaj niti na redoslijed zadataka

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    PREFSTAP

     

    Poželjni profesionalni status za glavni posao

    WSTATOR = 1,2

    220

     

    Želja ispitanika da radi kao zaposlenik ako je trenutačno samozaposlen ili želja da radi kao samozaposlena osoba ako trenutačno radi kao zaposlenik

     

     

    1

    Ne želi promijeniti profesionalni status

     

    2

    Samozaposlen je, ali bi želio raditi kao zaposlenik

    3

    Radi kao zaposlenik ili radnik u obiteljskom poduzeću, ali bi želio biti samozaposlen

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam

    OBSTACSE

     

    Glavni razlog što nije postao samozaposlena osoba u glavnom poslu

    PREFSTAP = 3

    221

     

    Glavni razlog što trenutačni zaposlenici ili radnici u obiteljskom poduzeću koji bi željeli biti samozaposleni nisu promijenili profesionalni status

     

     

    1

    Financijska nesigurnost

     

    2

    Otežani pristup financiranju poduzeća

    3

    Previše stresa, odgovornosti ili rizika

    4

    Niža razina socijalne zaštite

    5

    Ostali razlozi

    9

    Nije primjenjivo (nije uključeno u filtar)

    Prazno

    Nema odgovora/Ne znam


    (1)  Uredba Komisije (EZ) br. 377/2008 od 25. travnja 2008. o provedbi Uredbe Vijeća (EZ) br. 577/98 o provedbi ankete o radnoj snazi na uzorku u Zajednici u pogledu šifriranja koje od 2009. treba koristiti za prijenos podataka, korištenju poduzorka za prikupljanje podataka o strukturnim varijablama i definiciji referentnih tromjesečja (SL L 114, 26.4.2008., str. 57.).


    Top