This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62022TB0134
Case T-134/22: Order of the General Court of 26 September 2022 — OO v EIB (Civil service — EIB staff — Remuneration — Expatriation allowance reduced by half — Salary statement — Time limit for bringing proceedings — Inadmissibility)
Sag T-134/22: Rettens kendelse af 26. september 2022 — OO mod EIB (Personalesag – ansatte ved EIB – løn – udlandstillæg nedsat til det halve – lønseddel – søgsmålsfrist – afvisning)
Sag T-134/22: Rettens kendelse af 26. september 2022 — OO mod EIB (Personalesag – ansatte ved EIB – løn – udlandstillæg nedsat til det halve – lønseddel – søgsmålsfrist – afvisning)
EUT C 463 af 5.12.2022, p. 52–52
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
|
5.12.2022 |
DA |
Den Europæiske Unions Tidende |
C 463/52 |
Rettens kendelse af 26. september 2022 — OO mod EIB
(Sag T-134/22) (1)
(Personalesag - ansatte ved EIB - løn - udlandstillæg nedsat til det halve - lønseddel - søgsmålsfrist - afvisning)
(2022/C 463/76)
Processprog: fransk
Parter
Sagsøger: OO (ved advokat M. Velardo)
Sagsøgt: Den Europæiske Investeringsbank (ved G. Faedo og J. Pawlowicz, som befuldmægtigede, bistået af advokat B. Wägenbaur)
Sagens genstand
Sagsøgeren har med sit søgsmål støttet på artikel 270 TEUF og på artikel 50a i statutten for Den Europæiske Unions Domstol nedlagt påstand om annullation af Den Europæiske Investeringsbanks (EIB) note af 27. februar 2012, for så vidt som sagsøgeren i denne note tildeles et udlandstillæg, der er nedsat til det halve.
Konklusion
|
1) |
Sagen afvises. |
|
2) |
OO betaler sagsomkostningerne. |