Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62011FA0081

    Mål F-81/11: Personaldomstolens dom av den 19 juni 2013 — BY mot EASA (EASA:s personal — Tillfälligt anställd — Upptagande till sakprövning — Tidsfrister för väckande av talan — Negativ utvärderingsrapport — Omplacering — Mobbning — Maktmissbruk)

    EUT C 252, 31.8.2013, p. 43–43 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
    EUT C 252, 31.8.2013, p. 29–29 (HR)

    31.8.2013   

    SV

    Europeiska unionens officiella tidning

    C 252/43


    Personaldomstolens dom av den 19 juni 2013 — BY mot EASA

    (Mål F-81/11) (1)

    (EASA:s personal - Tillfälligt anställd - Upptagande till sakprövning - Tidsfrister för väckande av talan - Negativ utvärderingsrapport - Omplacering - Mobbning - Maktmissbruk)

    2013/C 252/72

    Rättegångsspråk: franska

    Parter

    Sökande: BY (Lasne, Belgien) (ombud: advokaten B.-H. Vincent)

    Svarande: Europeiska byrån för luftfartssäkerhet (EASA) (ombud: M.F. Manuhutu, biträdd av advokaterna D. Waelbroeck och A. Duron)

    Saken

    Yrkande om ogiltigförklaring av beslutet att omplacera sökanden till en tjänst i icke ledande ställning i tjänstens intresse som en följd av en negativ utvärderingsrapport, samt yrkande om att skadestånd ska utbetalas till sökanden på grund av den skada som denne påstås ha lidit.

    Domslut

    1.

    Talan ogillas.

    2.

    BY ska bära sina rättegångskostnader och ska ersätta Europeiska byrån för luftfartssäkerhets rättegångskostnader.


    (1)  EUT C 340, av den 19 november 2011, s. 41.


    Top