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Document C:2014:048A:FULL

Amtsblatt der Europäischen Union, CA 048, 20. Februar 2014


Display all documents published in this Official Journal
 

ISSN 1977-088X

doi:10.3000/1977088X.CA2014.048.ger

Amtsblatt

der Europäischen Union

C 48A
European flag  

Ausgabe in deutscher Sprache

Mitteilungen und Bekanntmachungen

57. Jahrgang
20. Februar 2014

Informationsnummer

Inhalt

Seite

 

Berichtigungen

2014/C 048A/01

Berichtigung der Bekanntmachung der allgemeinen Auswahlverfahren EPSO/AD/252/13 (AD 9) und EPSO/AD/253/13 (AD 12) — Referatsleiter (m/w) kroatischer Staatsbürgerschaft (HR) (ABl. C 118 A vom 25.4.2013)

1

ÜBERSICHT DER IM C A-AMTSBLATT VERÖFFENTLICHTEN AUSWAHLVERFAHREN

Anbei finden Sie eine Liste der C A-Amtsblätter, die im Jahr 2014 bisher veröffentlicht wurden.

Die Amtsblätter sind — wenn nicht anders angegeben — in allen Sprachfassungen erschienen.

5

 

6

 

11

 

19

 

21

 

26

 

27

 

30

(PL)

35

 

41

(DE/EN/FR)

42

 

43

 

46

 

47

 

48

 

DE

 

Berichtigungen

20.2.2014   

DE

Amtsblatt der Europäischen Union

CA 48/1

Berichtigung der Bekanntmachung der allgemeinen Auswahlverfahren EPSO/AD/252/13 (AD 9) und EPSO/AD/253/13 (AD 12) — Referatsleiter (m/w) kroatischer Staatsbürgerschaft (HR)

( Amtsblatt der Europäischen Union C 118 A vom 25. April 2013 )

(2014/C 48 A/01)

Seite 7, Abschnitt VI, ASSESSMENT-CENTER UND PRÜFUNGEN:

anstatt:

„…

Aus organisatorischen Gründen finden die Tests des Assessment-Centers und die mündliche Prüfung an aufeinanderfolgenden Tagen in Brüssel statt.

1.

 Assessment-Center

…

Die Tests umfassen insbesondere:

—

eine schriftliche Übung, bei der die Bewerber Unterlagen bearbeiten müssen;

—

eine Übung zur Bewertung der Managementfähigkeiten der Bewerber;

—

ein Gespräch mit einem Personalexperten zur Beurteilung des Kompetenzprofils der Bewerber.

…

2.

 Mündliche Prüfung

Am Tag nach dem Assessment-Center werden die Bewerber zu einem Gespräch (in ihrer Sprache 2) mit dem Prüfungsausschuss eingeladen, bei dem Folgendes beurteilt wird:

…“

muss es heißen:

„…

Aus organisatorischen Gründen finden die Tests des Assessment-Centers und die mündliche Prüfung in der Regel an zwei nicht aufeinanderfolgenden Tagen in Brüssel statt.

1.

 Assessment-Center

…

Die Tests umfassen insbesondere:

—

eine Fallstudie (Präsentation mit Fragen und Antworten);

—

eine Übung zur Bewertung der Managementfähigkeiten der Bewerber;

—

ein Gespräch mit einem Personalexperten zur Beurteilung des Kompetenzprofils der Bewerber;

—

einen Fragebogen zur Persönlichkeit der Bewerber;

—

Tests zum logischen Denken.

…

2.

 Mündliche Prüfung

Zu einem späteren Zeitpunkt werden die Bewerber zu einem Gespräch (in ihrer Sprache 2) mit dem Prüfungsausschuss eingeladen, bei dem Folgendes beurteilt wird:

…“
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