This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 32005R0388
Commission Regulation (EC) No 388/2005 of 8 March 2005 adopting the specifications of the 2006 ad hoc module on transition from work into retirement provided for by Council Regulation (EC) No 577/98 and amending Regulation (EC) No 246/2003
Kommissionens förordning (EG) nr 388/2005 av den 8 mars 2005 om antagande av specifikationer för 2006 års ad hoc-modul om övergång från arbetsliv till pension i enlighet med rådets förordning (EG) nr 577/98 och om ändring av förordning (EG) nr 246/2003
Kommissionens förordning (EG) nr 388/2005 av den 8 mars 2005 om antagande av specifikationer för 2006 års ad hoc-modul om övergång från arbetsliv till pension i enlighet med rådets förordning (EG) nr 577/98 och om ändring av förordning (EG) nr 246/2003
EUT L 62, 9.3.2005, p. 7–11
(ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV)
No longer in force, Date of end of validity: 31/12/2016
Relation | Act | Comment | Subdivision concerned | From | To |
---|---|---|---|---|---|
Modifies | 32003R0246 | ändring | bilaga | 16/03/2005 |
9.3.2005 |
SV |
Europeiska unionens officiella tidning |
L 62/7 |
KOMMISSIONENS FÖRORDNING (EG) nr 388/2005
av den 8 mars 2005
om antagande av specifikationer för 2006 års ad hoc-modul om övergång från arbetsliv till pension i enlighet med rådets förordning (EG) nr 577/98 och om ändring av förordning (EG) nr 246/2003
EUROPEISKA GEMENSKAPERNAS KOMMISSION HAR ANTAGIT DENNA FÖRORDNING
med beaktande av Fördraget om upprättandet av Europeiska gemenskapen,
med beaktande av rådets förordning (EG) nr 577/98 av den 9 mars 1998 om anordnande av statistiska urvalsundersökningar av arbetskraften i gemenskapen (1), särskilt artikel 4.2 i denna, och
av följande skäl:
(1) |
Kommissionens förordning (EG) nr 246/2003 av den 10 februari 2003 om antagande av programmet med ad hoc-moduler för åren 2004 till 2006 för arbetskraftsundersökningen enligt rådets förordning (EG) nr 577/98 (2) omfattar en ad hoc-modul för övergång från arbetsliv till pension. |
(2) |
Det behövs fullständiga och jämförbara uppgifter om övergången från arbetsliv till pension för att det skall vara möjligt att övervaka det arbete som inleddes vid Europeiska rådets möte i Laeken i december 2001 och som syftar till att nå de gemensamma målen för gemenskapens sysselsättningsstrategi och den öppna samordningsmetoden på pensionsområdet. I båda dessa processer prioriteras främjande av ett aktivt åldrande och förlängning av arbetslivet, särskilt genom riktlinje 5 i 2003 års riktlinjer för sysselsättningen, ”Öka utbudet av arbetskraft och främja aktivt åldrande”, vilken antogs av rådet den 22 juli 2003 (3) och genom mål 5 i pensionsprocessen enligt den gemensamma rapporten om mål och arbetsmetoder på pensionsområdet, vilken godkändes vid Europeiska rådets möte i Laeken den 14–15 december 2001 samt i kommissionens och rådets gemensamma rapport om tillräckliga och stabila pensioner, vilken antogs vid Europeiska rådets möte i Bryssel den 20–21 mars 2003. |
(3) |
I enlighet med Europaparlamentets och rådets beslut nr 1145/2002/EG av den 10 juni 2002 om gemenskapens stödåtgärder inom sysselsättningsområdet (4) skall gemenskapens verksamhet inom analys, forskning och samarbete mellan medlemsstaterna avseende sysselsättning och arbetsmarknad genomföras under perioden 1 januari 2002–31 december 2006, och ett av målen med denna verksamhet är att utveckla, följa upp och utvärdera den europeiska sysselsättningsstrategin, särskilt hur den skall utvecklas i framtiden. |
(4) |
Det är också nödvändigt att uppdatera specifikationen av det urval som anges i avsnitt 3 i bilagan till förordning (EG) nr 246/2003 så att det kan analyseras för ad hoc-modulen i så hög grad som möjligt. |
(5) |
De åtgärder som föreskrivs i denna förordning är förenliga med yttrandet från Kommittén för det statistiska programmet. |
HÄRIGENOM FÖRESKRIVS FÖLJANDE.
Artikel 1
Den detaljerade förteckningen över de uppgifter som skall samlas in år 2006 inom ad hoc-modulen om övergång från arbetsliv till pension framgår av bilagan till den här förordningen.
Artikel 2
I punkt 3 i bilagan till förordning (EG) nr 246/2003 skall texten till ”Urval” ersättas med följande:
”Urval: Urvalet för denna modul omfattar personer i åldersgruppen 50–69 år. Samtliga variabler inom arbetskraftsundersökningen skall samlas in för det delurval som används för ad hoc-modulen. Om urvalsenheten är enskilda personer krävs inga uppgifter om övriga hushållsmedlemmar.”
Artikel 3
Denna förordning träder i kraft den sjunde dagen efter det att den har offentliggjorts i Europeiska unionens officiella tidning.
Denna förordning är till alla delar bindande och direkt tillämplig i alla medlemsstater.
Utfärdad i Bryssel den 8 mars 2005.
På kommissionens vägnar
Joaquín ALMUNIA
Ledamot av kommissionen
(1) EGT L 77, 14.3.1998, s. 3. Förordningen senast ändrad genom Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 2257/2003 (EUT L 336, 23.12.2003, s. 6).
(2) EUT L 34, 11.2.2003, s. 3.
(3) EUT L 197, 5.8.2003, p. 13.
(4) EGT L 170, 29.6.2002, s. 1. Beslutet ändrat genom beslut nr 786/2004/EG (EUT L 138, 30.4.2004, s. 7).
BILAGA
ARBETSKRAFTSUNDERSÖKNING
Specifikationer för 2006 års ad hoc-modul om övergång från arbetsliv till pension
1. |
Berörda medlemsstater och regioner: alla |
2. |
Variablerna skall kodas enligt anvisningarna nedan. Numreringen av variablerna i arbetskraftsundersökningen i kolumnen ”Filter” (C11/14, C24 och C67/70) avser kommissionens förordning (EG) nr 1575/2000. |
Kolumn |
Kod |
Beskrivning |
Filter |
240 |
|
Personen gick ned i arbetstid inför pensionen |
Alla i åldern 50–69 år samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
1 |
Ja, i ett program för gradvis pension/deltidspension |
||
2 |
Ja, men inte i något program för gradvis pension/deltidspension |
||
3 |
Nej, men tänker göra det inom de närmaste 5 åren |
||
4 |
Nej, och tänker inte göra det inom de närmaste 5 åren/har inte gjort det |
||
5 |
Nej, och har inga planer för de närmaste 5 åren eller planerna är inte relevanta |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
241/242 |
|
Ålder då personen planerar att sluta förvärvsarbeta |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
50–93 |
2 siffror |
||
94 |
Vet ej exakt när, men före 60 |
||
95 |
Vet ej exakt när, men mellan 60 och 64 |
||
96 |
Vet ej exakt när, men vid 65 eller senare, eller tänker arbeta så länge som möjligt |
||
97 |
Vet ej när |
||
98 |
Har redan slutat förvärvsarbeta |
||
99 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
243 |
|
Huvudsaklig arbetsmarknadsstatus direkt efter det att senaste arbetet avslutades |
Alla i åldern 50–69 samt C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49 |
1 |
Arbetslös |
||
2 |
Pensionerad eller pensionerad i förtid |
||
3 |
Långtidssjukskriven eller funktionshindrad |
||
4 |
Annat |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
244 |
|
Huvudsaklig anledning till pension eller förtidspension |
C243 = 2 |
1 |
Förlorat arbetet |
||
2 |
Hade nått tvingande pensionsålder |
||
3 |
Egna hälsan eller funktionshinder |
||
4 |
Ansvar för vård av anhörig |
||
5 |
Problem relaterade till arbetet |
||
6 |
Ekonomiskt förmånligt att sluta arbeta |
||
7 |
Föredrog att sluta arbeta |
||
8 |
Annat |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
245 |
|
Flexiblare arbetstidsarrangemang skulle ha bidragit till att personen arbetat längre/skulle bidra till att personen arbetar längre |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
1 |
Ja |
||
2 |
Nej |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
246 |
|
Bättre möjligheter till kompetensutveckling skulle ha bidragit till att personen arbetat längre/skulle bidra till att personen arbetar längre |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
1 |
Ja |
||
2 |
Nej |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
247 |
|
Bättre skydd av hälsa och/eller säkerhet på arbetsplatsen skulle ha bidragit till att personen arbetat längre/skulle bidra till att personen arbetar längre |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
1 |
Ja |
||
2 |
Nej |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
248/249 |
|
Ålder då personen började ta ut individuell ålderspension |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
|
2 siffror |
||
97 |
Tar inte ut pension trots att personen har rätt till det |
||
98 |
Är inte/ännu inte berättigad till pension |
||
99 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
250 |
|
Personen erhåller annan individuell pension eller andra individuella förmåner än ålderspension och arbetslöshetsersättning, t.ex. invaliditetspension, sjukpension eller förtidspension |
Alla i åldern 50–69 samt C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49 |
1 |
Ja, invaliditetspension eller sjukpension |
||
2 |
Ja, förtidspension |
||
3 |
Ja, annan individuell förmån som inte klassificerats någon annanstans |
||
4 |
Ja, en kombination av koderna 1, 2 eller 3 |
||
5 |
Nej |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
251 |
|
Huvudsakligt ekonomiskt incitament för att fortsätta arbeta |
Alla i åldern 50–69 samt C24 = 1, 2 och C248/249 < 98 |
1 |
För att öka pensionsrättigheterna |
||
2 |
För att få tillräcklig hushållsinkomst |
||
3 |
Inget ekonomiskt incitament |
||
9 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
252/253 |
|
Antal år som personen förvärvsarbetat (under arbetslivet) |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
|
2 siffror |
||
99 |
Ej tillämpligt (inkluderas inte i filtret) |
||
Ej ifylld |
Svar saknas |
||
254/259 |
|
Viktningsfaktor för arbetskraftsundersökningsmodulen 2006 (valfritt) |
Alla i åldern 50–69 samt ((C24 = 3, 5 och (C67/70 – C11/14) > 49) eller (C24 = 1, 2)) |
0000–9999 |
Kolumnerna 254–257 innehåller heltal |
||
00–99 |
Kolumnerna 258–259 innehåller decimaltal |