This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62023TN0040
Case T-40/23: Action brought on 30 January 2023 — Hatherly v EUAA
Zadeva T-40/23: Tožba, vložena 30. januarja 2023 – Hatherly/EUAA
Zadeva T-40/23: Tožba, vložena 30. januarja 2023 – Hatherly/EUAA
UL C 127, 11.4.2023, p. 45–46
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
11.4.2023 |
SL |
Uradni list Evropske unije |
C 127/45 |
Tožba, vložena 30. januarja 2023 – Hatherly/EUAA
(Zadeva T-40/23)
(2023/C 127/56)
Jezik postopka: angleščina
Stranki
Tožeča stranka: Xavier James Hatherly (Hamrun, Malta) (zastopnik: A. Grima, odvetnik)
Tožena stranka: Agencija Evropske unije za azil (EUAA)
Predlogi
Tožeča stranka Splošnemu sodišču predlaga, naj:
— |
razglasi za ničen sklep upravnega odbora št. 121 z dne 3. novembra 2022; |
— |
razglasi za ničen dopis o umiku ponudbe za zaposlitev z dne 8. aprila 2022 na podlagi izbirnega postopka z referenčno številko EASO/2021/TA/007 za delovno mesto upravnega asistenta (profil D: asistent za javna naročila); |
— |
upravnemu odboru EUAA naloži, naj potrdi zadevno ponudbo za zaposlitev in tožečo stranko zaposli na njeno delovno mesto z 22. marcem 2022; |
— |
naloži EUAA, naj tožeči stranki izplača odškodnino za dosedanjo izgubo zaslužka. |
Tožbeni razlogi in bistvene trditve
Tožeča stranka v utemeljitev tožbe navaja tri tožbene razloge.
1. |
Prvi tožbeni razlog: napačna razlaga, kvalifikacije‘, ki se zahteva za zadevno delovno mesto.
|
2. |
Drugi tožbeni razlog: nepriznavanje kvalifikacij tožeče stranke v uradni prilogi k diplomi, ki jo je izdala Univerza na Malti.
|
3. |
Tretji tožbeni razlog: takšno nepriznanje kvalifikacij tožeče stranke je diskriminatorno in posledični umik ponudbe za zaposlitev je diskriminatoren.
|