ediţie specială în limba bulgară: capitol 05 volum 007 p. 186 - 210
editie speciala in limba româna: capitol 05 volum 007 p. 186 - 210
English
Select your language
Official EU languages:
Access to European Union law
EUR-Lex
Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Need more search options? Use the
Advanced search
Document 32005R0430
Commission Regulation (EC) No 430/2005 of 15 March 2005 implementing Council Regulation (EC) No 577/98 on the organisation of a labour force sample survey in the Community concerning the codification to be used for data transmission from 2006 onwards and the use of a sub-sample for the collection of data on structural variables
Regulamentul (CE) nr. 430/2005 al Comisiei din 15 martie 2005 de punere în aplicare a Regulamentului (CE) nr. 577/98 al Consiliului privind organizarea unei anchete prin sondaj asupra forței de muncă din Comunitate, în ceea ce privește codificarea utilizată pentru transmiterea datelor începând cu anul 2006 și utilizarea unui subeșantion pentru culegerea datelor referitoare la variabilele structurale
Regulamentul (CE) nr. 430/2005 al Comisiei din 15 martie 2005 de punere în aplicare a Regulamentului (CE) nr. 577/98 al Consiliului privind organizarea unei anchete prin sondaj asupra forței de muncă din Comunitate, în ceea ce privește codificarea utilizată pentru transmiterea datelor începând cu anul 2006 și utilizarea unui subeșantion pentru culegerea datelor referitoare la variabilele structurale
JO L 71, 17.3.2005, p. 36–60
(ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV) Acest document a fost publicat într-o ediţie specială
(BG, RO)
JO L 275M, 6.10.2006, p. 229–253
(MT)
No longer in force, Date of end of validity: 31/12/2008; abrogat prin 32008R0377
- Date of document:
- 15/03/2005
- Date of effect:
- 03/04/2005; intrare în vigoare data publicării + 20 a se vedea articolul 3
- Date of end of validity:
- 31/12/2008; abrogat prin 32008R0377
- Author:
- Comisia Europeană
- Form:
- Regulament
- Additional information:
- extinderea aplicării pentru SEE prin 22005D0156
- Authentic language:
- spaniolă, cehă, daneză, germană, estonă, greacă, engleză, franceză, italiană, letonă, lituaniană, maghiară, malteză, neerlandeză, polonă, portugheză, slovacă, slovenă, finlandeză, suedeză, islandeză, norvegiană
- Treaty:
- Tratatul de instituire a Comunităţii Europene
- Legal basis:
-
- 31998R0577 - A03 31998R0577 - A04P3 31998R0577 - A04P4
- Link
- Link
- Link
- Select all documents mentioning this document No data available in the table
- Modifies:
-
Relation Act Comment Subdivision concerned From To Implementation 31998R0577 03/04/2005
No data available in the table
- Modified by:
-
Relation Act Comment Subdivision concerned From To Modified by 32007R0102 modificare anexă 2 10/02/2007 Modified by 32007R0973 modificare anexă 2 01/01/2008 Repealed by 32008R0377 - Instruments cited:
- Link
- Link
- EUROVOC descriptor:
- Subject matter:
- Directory code:
Language
HTML
PDF
Official Journal
|
05/Volumul 07 |
RO |
Jurnalul Ofícial al Uniunii Europene |
186 |
32005R0430
|
L 071/36 |
JURNALUL OFÍCIAL AL UNIUNII EUROPENE |
REGULAMENTUL (CE) NR. 430/2005 AL COMISIEI
din 15 martie 2005
de punere în aplicare a Regulamentului (CE) nr. 577/98 al Consiliului privind organizarea unei anchete prin sondaj asupra forței de muncă din Comunitate, în ceea ce privește codificarea utilizată pentru transmiterea datelor începând cu anul 2006 și utilizarea unui subeșantion pentru culegerea datelor referitoare la variabilele structurale
COMISIA COMUNITĂȚILOR EUROPENE,
având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene,
având în vedere Regulamentul (CE) nr. 577/98 al Consiliului din 9 martie 1998 privind organizarea unei anchete prin sondaj asupra forței de muncă din Comunitate (1) în special articolul 3, articolul 4 alineatul (3) și articolul 4 alineatul (4),
întrucât:
|
(1) |
În conformitate cu articolul 4 alineatul (3) din Regulamentul (CE) nr. 577/98, sunt necesare norme de aplicare pentru definirea codificării variabilelor utilizate pentru transmiterea datelor. |
|
(2) |
În conformitate cu articolul 4 alineatul (4) din Regulamentul (CE) nr. 577/98, pe baza caracteristicilor anchetei se poate întocmi o listă de variabile, denumite în continuare „variabile structurale”, care se culeg numai ca medii anuale a cincizeci și două de săptămâni, și nu ca medii trimestriale. În consecință, este necesar să se stabilească condițiile de utilizare a unui subeșantion destinat culegerii datelor referitoare la variabilele structurale. |
|
(3) |
Având în vedere importanța datelor privind forța de muncă și șomajul, indicatorii totali trebuie să fie coerenți, să provină dintr-un subeșantion anual sau să fie calculați pe baza unei medii anuale a patru eșantioane trimestriale complete. |
|
(4) |
Având în vedere importanța datelor culese pe baza modulelor ad hoc, aceste informații trebuie să poată fi combinate cu oricare altă variabilă a anchetei. |
|
(5) |
Măsurile prevăzute de prezentul regulament sunt conforme cu avizul Comitetului pentru programul statistic instituit prin Decizia 89/382/CEE, Euratom a Consiliului (2), |
ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT:
Articolul 1
Condițiile de utilizare a subeșantionului destinat culegerii de date referitoare la variabilele structurale sunt prezentate în anexa I.
Articolul 2
Codificarea variabilelor care se utilizează pentru transmiterea datelor începând cu anul 2006 este prezentată în anexa II.
Articolul 3
Prezentul regulament intră în vigoare în a douăzecea zi de la publicarea în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene.
Prezentul regulament este obligatoriu în toate elementele sale și se aplică direct în toate statele membre.
Adoptat la Bruxelles, 15 martie 2005.
Pentru Comisie
Joaquín ALMUNIA
Membru al Comisiei
(1) JO L 77, 14.3.1998, p. 3, regulament astfel cum a fost modificat ultima dată prin Regulamentul (CE) nr. 2257/2003 al Parlamentului European și al Consiliului (JO L 336, 23.12.2003, p. 6).
(2) Decizia Consiliului din 19 iunie 1989 de instituire a Comitetului pentru programul statistic al Comunităților Europene (JO L 181, 28.6.1989, p. 47).
ANEXA I
CONDIȚIILE DE UTILIZARE A UNUI SUBEȘANTION DESTINAT CULEGERII DE DATE REFERITOARE LA VARIABILELE STRUCTURALE
1. Variabile anuale/trimestriale
Cuvântul „anual” din coloana „Periodicitate” a codificării prezentate la anexa 2 identifică variabilele structurale care pot fi culese facultativ, numai ca medii anuale, pe baza a 52 de săptămâni, prin intermediul unui subeșantion de observații independente, și nu ca medii trimestriale. Principalele variabile care se culeg în fiecare trimestru sunt considerate „trimestriale”.
2. Reprezentativitatea rezultatelor
În cazul variabilelor structurale, eroarea tip relativă (făcând abstracție de efectul de sondaj) a oricărei estimări anuale, care reprezintă 1 % sau mai mult din populația aptă de muncă, nu poate depăși următoarele procente:
|
(a) |
9 % pentru țările a căror populație variază de la 1 milion la 20 de milioane de locuitori și |
|
(b) |
5 % pentru țările a căror populație depășește 20 de milioane de locuitori. |
Țările a căror populație este mai mică de 1 milion de locuitori nu fac obiectul acestor cerințe de precizie și variabilele structurale se culeg pentru eșantionul total, cu excepția cazului în care eșantionul nu îndeplinește cerințele de la litera (a).
În cazul țărilor care utilizează un subeșantion pentru culegerea de date referitoare la variabilele structurale, în cazul în care se utilizează mai multe perioade, subeșantionul total este constituit din observații independente.
3. Coerența totalurilor
Trebuie să se asigure coerența între totalurile anuale ale subeșantioanelor și mediile anuale ale eșantioanelor complete pentru ocuparea forței de muncă, șomaj și inactivitate pe sexe și pe următoarele grupe de vârstă: 15-24, 25-34, 35-44, 45-54, 55 și peste.
4. Module ad hoc
Eșantionul utilizat pentru culegerea de informații despre modulele ad hoc trebuie să poată furniza, de asemenea, informații despre variabilele structurale.
ANEXA II
CODIFICAREA
|
Denumirea |
Coloana |
Periodicitatea |
Codul |
Descrierea |
Filtre/Observații |
|
INFORMAȚII DEMOGRAFICE |
|||||
|
HHSEQNUM |
1/2 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ordine în cadrul gospodăriei (trebuie să rămâne același pentru toate perioadele) |
Toate persoanele |
|
01-98 |
Numărul de ordine cu două poziții atribuit fiecărui membru al gospodăriei |
||||
|
HHLINK |
3 |
ANUALĂ |
|
Legătura cu persoana de referință din gospodărie |
HHTYPE = 1, 3 |
|
1 |
Persoana de referință |
||||
|
2 |
Soțul/soția (sau partenerul de conviețuire) al persoanei de referință |
||||
|
3 |
Copilul persoanei de referință (sau al soțului/soției, sau al partenerului de conviețuire) |
||||
|
4 |
Ascendenții persoanei de referință (sau ai soțului/soției acesteia, sau ai partenerului de conviețuire) |
||||
|
5 |
Altă rudă |
||||
|
6 |
Altă persoană |
||||
|
9 |
Fără obiect (HHTYPE ≠ 1, 2) |
||||
|
HHSPOU |
4/5 |
ANUALĂ |
|
Numărul de ordine al soțului/soției sau al partenerului de conviețuire |
HHTYPE = 1, 3 |
|
01-98 |
Numărul de ordine al soțului/soției sau al partenerului de conviețuire din gospodărie |
||||
|
99 |
Fără obiect (persoana nu face parte dintr-o gospodărie privată, nu are partener sau partenerul nu face parte din gospodăria privată respectivă) |
||||
|
HHFATH |
6/7 |
ANUALĂ |
|
Numărul de ordine al tatălui |
HHTYPE = 1, 3 |
|
01-98 |
Numărul de ordine al tatălui în cadrul gospodăriei |
||||
|
99 |
Fără obiect (persoana nu face parte dintr-o gospodărie privată sau tatăl nu face parte din gospodăria privată respectivă) |
||||
|
HHMOTH |
8/9 |
ANUALĂ |
|
Numărul de ordine al mamei |
HHTYPE = 1, 3 |
|
01-98 |
Numărul de ordine al mamei în cadrul gospodăriei |
||||
|
99 |
Fără obiect (persoana nu face parte dintr-o gospodărie privată sau mama nu face parte din gospodăria privată respectivă) |
||||
|
SEX |
10 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Sex |
Toate persoanele |
|
1 |
Masculin |
||||
|
2 |
Feminin |
||||
|
YEARBIR |
11/14 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Anul nașterii |
Toate persoanele |
|
|
A se indica cele 4 cifre ale anului nașterii |
||||
|
DATEBIR |
15 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Data nașterii în raport cu sfârșitul perioadei de referință |
Toate persoanele |
|
1 |
Ziua de naștere a persoanei este în cursul perioadei cuprinse între 1 ianuarie și sfârșitul săptămânii de referință |
||||
|
2 |
Ziua de naștere a persoanei este în cursul perioadei din an care urmează săptămânii de referință |
||||
|
MARSTAT |
16 |
ANUALĂ |
|
Starea civilă |
Toate persoanele |
|
1 |
Celibatar |
||||
|
2 |
Căsătorit |
||||
|
3 |
Văduv |
||||
|
4 |
Divorțat sau despărțit legal |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
NATIONAL |
17/18 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Naționalitatea |
Toate persoanele |
|
|
Pentru codificare, a se vedea clasificarea ISO a țărilor |
||||
|
YEARSID |
19/20 |
ANUALĂ |
|
Numărul de ani de ședere în țara respectivă |
Toate persoanele |
|
00 |
Persoană născută în țara respectivă |
||||
|
01-10 |
Numărul de ani pentru persoanele a căror durată de ședere în țară variază de la un an la zece ani |
||||
|
11 |
Peste zece ani |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COUNTRYB |
21/22 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Țara nașterii |
YEARSID ≠ 00 |
|
|
Pentru codificare, a se vedea clasificarea ISO a țărilor |
||||
|
99 |
Fără obiect (coloana 19/20 = 00) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
PROXY |
23 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Felul participării la anchetă |
Toate persoanele în vârstă de 15 ani sau mai mult |
|
1 |
Participare directă |
||||
|
2 |
Participare prin intermediul altui membru al gospodăriei |
||||
|
9 |
Fără obiect (copil în vârstă de mai puțin de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SITUAȚIA PRIVIND LOCUL DE MUNCĂ |
|||||
|
WSTATOR |
24 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Situația privind locul de muncă în cursul săptămânii de referință |
Toate persoanele în vârstă de 15 ani sau mai mult |
|
1 |
Persoana a efectuat o muncă remunerată, de orice fel, -- o oră sau mai mult -- în cursul săptămânii de referință (inclusiv lucrătorii familiali, dar cu excluderea persoanelor care efectuează serviciul militar sau civil obligatoriu) |
||||
|
2 |
Persoana nu a lucrat, dar a avut un loc de muncă sau o activitate de la care a absentat în cursul săptămânii de referință (inclusiv lucrătorii familiali, dar cu excluderea persoanelor care efectuează serviciul militar sau civil obligatoriu) |
||||
|
3 |
Persoana nu a lucrat pentru că a fost concediată |
||||
|
4 |
Persoana efectua un serviciu militar sau civil obligatoriu |
||||
|
5 |
Alte persoane (de 15 ani sau mai mult), care nu au lucrat și nu au avut activitate în cursul săptămânii de referință |
||||
|
9 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani) |
||||
|
NOWKREAS |
25/26 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Motivul pentru care persoana nu a lucrat deloc, deși avea un loc de muncă |
WSTATOR = 2 |
|
00 |
Stare a vremii nefavorabilă |
||||
|
01 |
Șomaj parțial din motive tehnice sau economice |
||||
|
02 |
Conflict de muncă |
||||
|
03 |
Educație sau formare profesională |
||||
|
04 |
Boală, accident sau incapacitate temporară |
||||
|
05 |
Concediu de maternitate |
||||
|
06 |
Concediu parental |
||||
|
07 |
Concediu, vacanță |
||||
|
08 |
Concediu de recuperare (în cadrul valorificării timpului de lucru sau a unui contract de anualizare a timpului de lucru) |
||||
|
09 |
Alte motive (de exemplu: răspunderi personale sau familiale) |
||||
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 1, 3-5, 9) |
||||
|
CARACTERISTICILE POSTULUI ÎN CADRUL ACTIVITĂȚII PRINCIPALE |
|||||
|
STAPRO |
27 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Statutul profesional |
WSTATOR = 1, 2 |
|
1 |
Angajator cu unul sau mai mulți salariați |
||||
|
2 |
Lucrător care desfășoară o activitate independentă fără salariați |
||||
|
3 |
Salariat |
||||
|
4 |
Lucrător familial |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SIGNISAL |
28 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Încasarea neîntreruptă a salariului |
(WSTATOR = 2 sau 3), NOWKREAS ≠ 04, NOWKREAS ≠ 05 și STAPRO = 3 |
|
1 |
Absent timp de cel mult trei luni |
||||
|
2 |
Absent mai mult de trei luni și care încasează salariu sau alocații sociale echivalente cu cel puțin jumătate din salariu |
||||
|
3 |
Absent mai mult de trei luni și care încasează salariu sau alocații sociale echivalente cu mai puțin de jumătate din salariu |
||||
|
4 |
Nu știe |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR ≠ 2, 3 sau NOWKREAS = 04 și NOWKREAS = 05 sau STAPRO ≠ 3) |
||||
|
NACE3D |
29/31 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Activitatea economică a unității locale |
WSTATOR = 1, 2 |
|
|
Codificată în conformitate cu NACE Rev. 1.1, cu două și, dacă este posibil, cu trei poziții |
||||
|
000 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
ISCO4D |
32/35 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Profesiunea |
WSTATOR = 1, 2 |
|
|
Codificată în conformitate cu CITP-88 (COM), cu trei sau, dacă este posibil, patru poziții |
||||
|
9999 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SUPVISOR |
36 |
ANUALĂ |
|
Răspundere de încadrare |
STAPRO = 3 |
|
1 |
Da |
||||
|
2 |
Nu |
||||
|
9 |
STAPRO ≠ 3 |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SIZEFIRM |
37/38 |
ANUALĂ |
|
Numărul de persoane care lucrează în unitatea locală |
STAPRO = 1, 3, 4, spațiu liber |
|
01-10 |
Numărul precis de persoane între 1 și 10 |
||||
|
11 |
11 până la 19 persoane |
||||
|
12 |
20 până la 49 de persoane |
||||
|
13 |
50 de persoane sau peste |
||||
|
14 |
Nu știe, dar mai mic de 11 persoane |
||||
|
15 |
Nu știe, dar mai mare de 10 persoane |
||||
|
99 |
Fără obiect (STAPRO = 2, 9 |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COUNTRYW |
39/40 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Țara locului de muncă |
WSTATOR = 1, 2 |
|
|
Pentru codificare, a se vedea clasificarea ISO a țărilor |
||||
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
REGIONW |
41/42 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Regiunea locului de muncă NUTS 2 |
WSTATOR = 1, 2 |
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9 |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
YSTARTWK |
43/46 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Anul în cursul căruia persoana a început să lucreze pentru angajatorul său actual sau ca lucrător care desfășoară o activitate independentă |
WSTATOR = 1, 2 |
|
|
A se indica cele patru cifre ale anului respectiv |
||||
|
9999 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
MSTARTWK |
47/48 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Luna în cursul căreia persoana a început să lucreze pentru angajatorul său actual sau ca lucrător care desfășoară o activitate independentă |
YSTARTWK ≠ 9999, alb și REFYEAR-YSTARTWK <= 2 |
|
01-12 |
Luna în două cifre |
||||
|
99 |
Fără obiect (YSTARTWK = 9999, spațiu liber sau REFYEAR-YSTARTWK> 2) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
WAYJFOUN |
49 |
ANUALĂ |
|
Implicarea biroului oficial de plasament în căutarea postului actual |
STAPRO = 3 și a început această muncă în cursul ultimelor douăsprezece luni |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
STAPRO ≠ 3 sau a început această activitate de peste un an |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
FTPT |
50 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Diferența dintre normă întreagă/fracțiune de normă |
WSTATOR = 1, 2 |
|
1 |
Loc de muncă cu normă întreagă |
||||
|
2 |
Loc de muncă cu fracțiune de normă |
||||
|
9 |
WSTATOR ≠ 1, 2 |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
FTPTREAS |
51 |
ANUALĂ |
|
Motivele pentru locul de muncă cu fracțiune de normă |
FTPT = 2 |
|
|
Locul de muncă este cu fracțiune de normă, deoarece: |
||||
|
1 |
Persoana urmează o formă de învățământ sau o formare profesională |
||||
|
2 |
Persoana este bolnavă sau cu handicap |
||||
|
3 |
Persoana îngrijește copii sau adulți aflați în incapacitate de muncă |
||||
|
4 |
Alte motive familiale sau personale |
||||
|
5 |
Persoana nu a putut găsi un loc de muncă cu normă întreagă |
||||
|
6 |
Alte motive |
||||
|
9 |
Fără obiect (FTPT ≠2) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
TEMP |
52 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Durata postului |
STAPRO = 3 |
|
1 |
Persoana are un post permanent sau un contract de muncă cu durată nedeterminată |
||||
|
2 |
Persoana are un post temporar sau un contract de muncă cu durată determinată |
||||
|
9 |
Fără obiect (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
TEMPREAS |
53 |
ANUALĂ |
|
Motivele pentru locul de muncă temporar sau pentru contractul de muncă cu durată determinată |
TEMP = 2 |
|
|
Persoana are un loc de muncă temporar sau un contract de muncă cu durată determinată, deoarece: |
||||
|
1 |
Este vorba de un contract care acoperă o perioadă de formare (ucenici, stagiari, cercetători asistenți etc.) |
||||
|
2 |
Nu a putut găsi un loc de muncă permanent |
||||
|
3 |
Nu dorește să aibă un loc de muncă permanent |
||||
|
4 |
Este vorba de un contract pentru o perioadă de probă |
||||
|
9 |
Fără obiect (TEMP ≠ 2) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
TEMPDUR |
54 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Durata totală a locului de muncă temporar sau a contractului de muncă cu durată determinată |
TEMP = 2 |
|
1 |
Mai puțin de o lună |
||||
|
2 |
1-3 luni |
||||
|
3 |
4-6 luni |
||||
|
4 |
7-12 luni |
||||
|
5 |
13-18 luni |
||||
|
6 |
19-24 luni |
||||
|
7 |
25-36 luni |
||||
|
8 |
Peste 3 ani |
||||
|
9 |
Fără obiect (TEMP ≠ 2) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
TEMPAGCY |
55 |
ANUALĂ |
|
Contract cu o agenție de ocupare a forței de muncă, care oferă posturi cu durată temporară |
STAPRO = 3 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
MUNCĂ ATIPICĂ |
|||||
|
SHIFTWK |
56 |
ANUALĂ |
|
Muncă în schimburi |
STAPRO = 3 |
|
1 |
Persoana efectuează o muncă în schimburi |
||||
|
3 |
Persoana nu efectuează niciodată o muncă în schimburi |
||||
|
9 |
Fără obiect (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
EVENWK |
57 |
ANUALĂ |
|
Muncă de seară |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
1 |
Persoana lucrează de obicei seara |
||||
|
2 |
Persoana lucrează uneori seara |
||||
|
3 |
Persoana nu lucrează niciodată seara |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
NIGHTWK |
58 |
ANUALĂ |
|
Muncă de noapte |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
1 |
Persoana lucrează de obicei noaptea |
||||
|
2 |
Persoana lucrează uneori noaptea |
||||
|
3 |
Persoana nu lucrează niciodată noaptea |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SATWK |
59 |
ANUALĂ |
|
Muncă în zilele de sâmbătă |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
1 |
Persoana lucrează de obicei sâmbăta |
||||
|
2 |
Persoana lucrează uneori sâmbăta |
||||
|
3 |
Persoana nu lucrează niciodată sâmbăta |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SUNWK |
60 |
ANUALĂ |
|
Muncă în zilele de duminică |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
1 |
Persoana lucrează de obicei duminica |
||||
|
2 |
Persoana lucrează uneori duminica |
||||
|
3 |
Persoana nu lucrează niciodată duminica |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
DURATA MUNCII |
|||||
|
HWUSUAL |
61/62 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul obișnuit de ore săptămânal în cadrul locului de muncă principal |
WSTATOR = 1, 2 |
|
00 |
Numărul obișnuit de ore nu poate fi indicat, deoarece orele efectuate variază mult de la o săptămână la alta sau de la o lună la alta |
||||
|
01-98 |
Numărul obișnuit de ore în cadrul locului de muncă principal în cursul săptămânii de referință |
||||
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HWACTUAL |
63/64 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ore efectiv lucrate în cursul săptămânii de referință în cadrul locului de muncă principal |
WSTATOR = 1, 2 |
|
00 |
Persoana are un loc de muncă sau o activitate, dar nu a lucrat în săptămâna de referință (WSTATOR = 2) |
||||
|
01-98 |
Numărul de ore efectiv lucrate în cursul săptămânii de referință în cadrul locului de muncă principal |
||||
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HWOVERP |
65/66 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ore suplimentare remunerate efectuate în cadrul locului de muncă principal în cursul săptămânii de referință |
STAPRO = 3 |
|
00-98 |
Numărul de ore suplimentare remunerate |
||||
|
99 |
Fără obiect (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HWOVERPU |
67/68 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ore suplimentare neremunerate efectuate în cadrul postului principal în cursul săptămânii de referință |
STAPRO = 3 |
|
00-98 |
Numărul de ore suplimentare neremunerate |
||||
|
99 |
Fără obiect (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HOURREAS |
69/70 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Motivul principal pentru care numărul de ore efectiv lucrate diferă de numărul obișnuit de ore |
HWUSUAL = 00-98 și HWACTUAL = 01-98 |
|
|
Persoana a lucrat mai mult decât de obicei din următoarele motive: |
||||
|
01 |
|
||||
|
16 |
|
||||
|
02 |
|
||||
|
|
Persoana a lucrat mai puțin decât de obicei din următoarele motive: |
||||
|
03 |
|
||||
|
04 |
|
||||
|
05 |
|
||||
|
06 |
|
||||
|
07 |
|
||||
|
08 |
|
||||
|
09 |
|
||||
|
10 |
|
||||
|
11 |
|
||||
|
12 |
|
||||
|
13 |
|
||||
|
14 |
|
||||
|
15 |
|
||||
|
97 |
Persoana a efectuat orarul de lucru normal în cursul săptămânii de referință (HWUSUAL = HWACTUAL = 01-98) |
||||
|
98 |
Persoana are un orar care variază mult de la o săptămână la alta și nu a precizat cauza divergenței dintre orarul efectiv și orarul obișnuit (HWUSUAL = 00 și HOURREAS # 01-16) |
||||
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 2-5, 9 sau HWUSUAL = spațiu liber sau HWACTUAL = spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
WISHMORE |
71 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Dorința de a lucra de obicei mai mult decât numărul de ore curent |
(WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2) |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
WAYMORE |
72 |
ANUALĂ |
|
Modul în care persoana dorește să lucreze un număr de ore mai mare: |
WISHMORE = 1 |
|
1 |
|
||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
9 |
Fără obiect (WISHMORE ≠ 1) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HWWISH |
73/74 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul total de ore pe care persoana ar dori să le lucreze |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
01-98 |
Numărul total de ore pe care persoana dorește să le lucreze |
||||
|
99 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HOMEWK |
75 |
ANUALĂ |
|
Muncă la domiciliu |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
1 |
Persoana lucrează, în general, la domiciliu |
||||
|
2 |
Persoana lucrează uneori la domiciliu |
||||
|
3 |
Persoana nu lucrează niciodată la domiciliu |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
LOOKOJ |
76 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Căutarea unui alt loc de muncă |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
0 |
Persoana nu caută un alt loc de muncă |
||||
|
1 |
Persoana caută un alt loc de muncă |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
LOOKREAS |
77 |
ANUALĂ |
|
Motivele căutării unui alt loc de muncă |
LOOKOJ = 1 |
|
1 |
|
||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
|
||||
|
7 |
|
||||
|
9 |
Fără obiect (LOOKOJ ≠ 1) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
A DOUA ACTIVITATE |
|||||
|
EXIST2J |
78 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Existența mai multor locuri de muncă sau activități |
WSTATOR = 1 sau WSTATOR = 2 |
|
1 |
Persoana a avut doar un singur loc de muncă sau o singură activitate în cursul săptămânii de referință |
||||
|
2 |
Persoana a avut mai multe locuri de muncă/activități în cursul săptămânii de referință (altele decât o schimbare de angajator sau de activitate) |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 3-5, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
STAPRO2J |
79 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Statutul profesional în cadrul celui de-al doilea loc de muncă |
EXIST2J = 2 |
|
1 |
Angajatorul are unul sau mai mulți salariați |
||||
|
2 |
Lucrător care desfășoară o activitate independentă fără salariați |
||||
|
3 |
Salariat |
||||
|
4 |
Lucrător familial |
||||
|
9 |
Fără obiect (EXIST2J = 1, 9 spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
NACE2J2D |
80/81 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Activitatea economică a unității locale în care persoana ocupă al doilea loc de muncă |
EXIST2J = 2 |
|
|
Codificată în conformitate cu NACE Rev. 1.1, până la două poziții |
||||
|
00 |
Fără obiect (EXIST2J = 1, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HWACTUA2 |
82/83 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ore efectiv lucrate în cursul săptămânii de referință, în cadrul celui de-al doilea loc de muncă |
EXIST2J = 2 |
|
00 |
Persoana nu a lucrat la cel de-al doilea loc de muncă în cursul săptămânii de referință |
||||
|
01-98 |
Numărul de ore efectiv lucrate la cel de-al doilea loc de muncă în cursul perioadei de referință |
||||
|
99 |
Fără obiect (EXIST2J = 1, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
EXPERIENȚA PROFESIONALĂ ANTERIOARĂ A PERSOANEI FĂRĂ UN LOC DE MUNCĂ |
|||||
|
EXISTPR |
84 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Experiența profesională |
WSTATOR = 3-5 |
|
0 |
Persoana nu a lucrat niciodată (activitățile pur ocazionale, precum munca pe timpul vacanței, serviciul militar sau civil obligatoriu nu sunt considerate un loc de muncă) |
||||
|
1 |
Persoana a lucrat deja (activitățile pur ocazionale, precum munca pe timpul vacanței, serviciul militar sau civil obligatoriu nu sunt considerate un loc de muncă) |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 1, 2 sau 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
YEARPR |
85/88 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Anul în care persoana a lucrat ultima dată |
EXISTPR = 1 |
|
|
Se indică cele patru cifre ale anului |
||||
|
9999 |
Fără obiect (EXISTPR = 0, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
MONTHPR |
89/90 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Luna în care persoana a lucrat pentru ultima dată |
YEARPR ≠ 9999, spațiu liber și REFYEAR-YEARPR<= 2 |
|
01-12 |
Se indică cele două cifre ale lunii |
||||
|
99 |
Fără obiect (YEARPR = 9999, spațiu liber sau REFYEAR-YEARPR> 2) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
LEAVREAS |
91/92 |
ANUALĂ |
|
Principalul motiv pentru care a părăsit ultimul loc de muncă sau ultima activitate |
EXISTPR = 1 și REFYEAR-YEARPR < 8 |
|
00 |
Concediere sau desființare a postului |
||||
|
01 |
Încetarea perioadei de muncă cu durată determinată |
||||
|
02 |
Îngrijire de copii sau adulți aflați în incapacitate de muncă |
||||
|
03 |
Alte responsabilități personale sau familiale |
||||
|
04 |
Boală sau incapacitate a persoanei respective |
||||
|
05 |
Educație sau formare profesională |
||||
|
06 |
Pensionare anticipată |
||||
|
07 |
Pensionare pentru limită de vârstă |
||||
|
08 |
Serviciu militar sau civil obligatoriu |
||||
|
09 |
Alte motive |
||||
|
99 |
Fără obiect (EXISTPR = 0, 9, spațiu liber sau EXISTPR = 1 și ultimul loc de muncă părăsit de opt ani sau mai mult) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
STAPROPR |
93 |
TRIMESTRIALĂ, dacă persoana a lucrat în ultimele douăsprezece luni, în caz contrar, ANUALĂ |
|
Statutul profesional la ultimul loc de muncă |
EXISTPR = 1 și REFYEAR-YEARPR< 8 |
|
1 |
Angajatorul are unul sau mai mulți salariați |
||||
|
2 |
Lucrător care desfășoară o activitate independentă fără salariați |
||||
|
3 |
Salariat |
||||
|
4 |
Lucrător familial |
||||
|
9 |
Fără obiect (EXISTPR = 0, 9, spațiu liber sau EXISTPR = 1 și ultimul loc de muncă cu opt ani în urmă sau mai mult) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
NACEPR2D |
94/95 |
TRIMESTRIALĂ, dacă persoana a lucrat în ultimele douăsprezece luni, în caz contrar, ANUALĂ |
|
Activitatea economică a unității locale în care persoana a lucrat ultima dată |
EXISTPR = 1 și REFYEAR-YEARPR< 8 |
|
|
Codificată în conformitate cu NACE Rev. 1.1, cu două poziții |
||||
|
00 |
Fără obiect (EXISTPR = 0, 9, spațiu liber sau EXISTPR = 1 și ultimul loc de muncă cu opt ani în urmă sau mai mult) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
ISCOPR3D |
96/98 |
TRIMESTRIALĂ, numai dacă persoana a lucrat în ultimele douăsprezece luni, în caz contrar, ANUALĂ |
|
Profesia exercitată la ultimul loc de muncă |
EXISTPR = 1 și REFYEAR-YEARPR< 8 |
|
|
Codificată în conformitate cu CITP-88 (COM), trei poziții |
||||
|
999 |
Fără obiect (EXISTPR = 0, 9, spațiu liber sau EXISTPR = 1 și ultimul loc de muncă cu opt ani în urmă sau mai mult |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
CĂUTAREA UNUI LOC DE MUNCĂ |
|||||
|
SEEKWORK |
99 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Căutarea unui loc de muncă în cursul ultimelor patru săptămâni |
(WSTATOR = 3-5 sau SIGNISAL = 3) și vârsta< 75 |
|
1 |
Persoana a găsit deja un loc de muncă și va începe să lucreze în termen de cel mult trei luni |
||||
|
2 |
Persoana a găsit deja un loc de muncă, va începe să lucreze în termen de mai mult de trei luni și nu este în căutarea unui loc de muncă |
||||
|
3 |
Persoana nu este în căutarea unui loc de muncă și nu a găsit nici unul unde ar putea lucra ulterior |
||||
|
4 |
Persoana este în căutarea unui loc de muncă |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 1, 2 sau 9 și SIGNISAL ≠ 3) sau vârstă mai mare sau egală cu 75 |
||||
|
SEEKREAS |
100 |
ANUALĂ |
|
Motivele pentru care persoana nu este în căutarea unui loc de muncă |
SEEKWORK = 3 |
|
|
Persoana nu este în căutarea unui loc de muncă pentru următorul motiv: |
||||
|
1 |
|
||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
|
||||
|
7 |
|
||||
|
8 |
|
||||
|
9 |
Fără obiect (SEEKWORK ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SEEKTYPE |
101 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Tipul locului de muncă căutat (sau găsit) |
SEEKWORK = 1, 2, 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
|
Loc de muncă căutat (pentru SEEKWORK = 1, 2, loc de muncă găsit): |
||||
|
1 |
În calitate de lucrător care desfășoară o activitate independentă |
||||
|
În calitate de salariat: |
|||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
|
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SEEKDUR |
102 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Durata de căutare a unui loc de muncă |
SEEKWORK = 1, 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Căutarea nu a început încă |
||||
|
1 |
Mai puțin de o lună |
||||
|
2 |
1-2 luni |
||||
|
3 |
3-5 luni |
||||
|
4 |
6-11 luni |
||||
|
5 |
12-17 luni |
||||
|
6 |
18-23 luni |
||||
|
7 |
24-47 luni |
||||
|
8 |
4 ani sau mai mult |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 2, 3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
METODE UTILIZATE ÎN CURSUL CELOR PATRU SĂPTĂMÂNI PRECEDENTE PENTRU GĂSIREA UNUI LOC DE MUNCĂ |
|||||
|
METHODA |
103 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana s-a adresat unui birou official de ocupare a forței de muncă |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODB |
104 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana s-a adresat unei agenții private de ocupare a forței de muncă |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODC |
105 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a intrat în contact direct cu angajatorii |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODD |
106 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana s-a adresat direct unor prieteni, rude, sindicate etc. |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODE |
107 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a publicat anunțuri în ziare sau a răspuns la anunțuri |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODF |
108 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a studiat anunțurile de oferte de locuri de muncă din ziare |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODG |
109 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a trecut o probă, un interviu sau un examen |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODH |
110 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a căutat un teren, clădiri și echipamente |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODI |
111 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a căutat să obțină permise, licențe, resurse financiare |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODJ |
112 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana așteaptă răspuns la o cerere de încadrare în muncă |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODK |
113 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana așteaptă un telefon de la un birou oficial de ocupare a forței de muncă |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODL |
114 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana așteaptă rezultatul la un concurs în vederea unei angajări în sectorul public |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
METHODM |
115 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Persoana a utilizat alte metode |
SEEKWORK = 4 sau LOOKOJ = 1 |
|
0 |
Nu |
||||
|
1 |
Da |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTATOR = 9 sau SEEKWORK = 1-3 sau LOOKOJ = 0, spațiu liber) |
||||
|
WANTWORK |
116 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Dorința de a lucra a persoanei care nu este în căutarea unui loc de muncă |
SEEKWORK = 3 |
|
|
Persoana nu este în căutarea unui loc de muncă: |
||||
|
1 |
|
||||
|
2 |
|
||||
|
9 |
Fără obiect (SEEKWORK ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
AVAILBLE |
117 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Disponibilitatea de a lucra în termen de două săptămâni |
SEEKWORK = 1, 4 sau WANTWORK = 1, spațiu liber sau WISHMORE = 1 sau SIGNISAL = 3 |
|
|
În cazul în care un loc de muncă ar fi disponibil în prezent, persoana: |
||||
|
1 |
Ar putea începe să lucreze imediat (în următoarele cincisprezece zile) |
||||
|
2 |
Nu ar putea începe să lucreze imediat (în următoarele cincisprezece zile) |
||||
|
9 |
Fără obiect (SEEKWORK ≠ 1 și SEEKWORK ≠ 4 și WANTWORK ≠ 1 și WANTWORK ≠ spațiu liber și WISHMORE ≠ 1 și SIGNISAL ≠ 3) |
||||
|
AVAIREAS |
118 |
ANUALĂ |
|
Motivele pentru care persoana nu ar putea începe să lucreze în următoarele cincisprezece zile |
AVAILBLE = 2 |
|
|
Persoana nu ar putea să înceapă să lucreze imediat (în următoarele cincisprezece zile) pentru unul din următoarele motive: |
||||
|
1 |
|
||||
|
2 |
|
||||
|
3 |
|
||||
|
4 |
|
||||
|
5 |
|
||||
|
6 |
|
||||
|
9 |
Fără obiect (AVAILBLE ≠ 2) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
PRESEEK |
119 |
ANUALĂ |
|
Situația persoanei imediat înainte de a începe să caute un loc de muncă (sau în așteptarea începerii activității la un nou loc de muncă) |
SEEKWORK = 1, 2, 4 |
|
1 |
Persoana lucrează (inclusiv ucenicii și stagiarii) |
||||
|
2 |
Persoana urmează o formă de învățământ cu normă întreagă (cu excepția ucenicilor și a stagiarilor) |
||||
|
3 |
Persoana efectuează serviciul militar sau civil obligatoriu |
||||
|
4 |
Persoana se ocupă de gospodărie/familie |
||||
|
5 |
Altele (de exemplu: pensionarii) |
||||
|
9 |
Fără obiect (SEEKWORK = 3, 9) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
NEEDCARE |
120 |
ANUALĂ |
|
Necesitatea unor servicii de găzduire |
FTPTREAS = 3 sau SEEKREAS = 3 |
|
|
Persoana nu caută un loc de muncă sau lucrează cu fracțiune de normă pentru unul din următoarele motive: |
||||
|
1 |
Nu sunt disponibile sau nu se pot asigura servicii adecvate de cazare a copiilor |
||||
|
2 |
Nu sunt disponibile sau nu se pot asigura servicii adecvate de cazare a persoanelor bolnave, cu handicap sau vârstnice |
||||
|
3 |
Nu sunt disponibile sau nu se pot asigura servicii adecvate de cazare a copiilor și persoanelor bolnave, cu handicap sau vârstnice |
||||
|
4 |
Serviciile de cazare nu influențează decizia de a lucra cu fracțiune de normă sau de a nu căuta un loc de muncă |
||||
|
9 |
Fără obiect (FTPTREAS ≠ 3 și SEEKREAS ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
REGISTER |
121 |
ANUALĂ |
|
Înscrierea la o agenție oficială de ocupare a forței de muncă |
Orice persoană în vârstă de la 15 la 74 de ani |
|
1 |
Persoana este înscrisă la o agenție oficială de ocupare a forței de muncă și beneficiază de alocații sau ajutoare |
||||
|
2 |
Persoana este înscrisă la o agenție oficială de ocupare a forței de muncă, dar nu beneficiază de alocații sau ajutoare |
||||
|
3 |
Persoana nu este înscrisă la o agenție oficială de ocupare a forței de muncă, dar beneficiază de alocații sau ajutoare |
||||
|
4 |
Persoana nu este înscrisă la o agenție oficială de ocupare a forței de muncă și nu beneficiază de alocații sau ajutoare |
||||
|
9 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani sau persoană de 75 ani sau peste) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
STATUTUL PRINCIPAL DE ACTIVITATE |
|||||
|
MAINSTAT (facultativ) |
122 |
ANUALĂ |
|
Statutul principal |
Orice persoană în vârstă de 15 ani sau peste |
|
1 |
Exercită o profesie sau o activitate, inclusiv o muncă neremunerată pentru o întreprindere sau o afacere de familie, inclusiv ucenicia sau stagiul remunerat etc. |
||||
|
2 |
Șomer |
||||
|
3 |
Elev, student, care urmează un stagiu de formare profesională, realizează o activitate neremunerată |
||||
|
4 |
Este pensionar sau pensionat anticipat sau a încetat să lucreze |
||||
|
5 |
Invaliditate permanentă |
||||
|
6 |
Serviciu militar obligatoriu |
||||
|
7 |
Efectuează munci casnice |
||||
|
8 |
Alte persoane fără activitate |
||||
|
9 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
EDUCAȚIE ȘI FORMARE PROFESIONALĂ |
|||||
|
EDUCSTAT |
123 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Student sau ucenic din sistemul educațional obligatoriu în cursul ultimelor patru săptămâni |
Orice persoane în vârstă de 15 ani sau peste |
|
1 |
Student sau ucenic |
||||
|
3 |
Persoană din sistemul educațional obligatoriu, dar în vacanță |
||||
|
2 |
Nici student, nici ucenic |
||||
|
9 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
EDUCLEVL |
124 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Nivelul de educație sau de formare profesională |
EDUCSTAT = 1 sau 3 |
|
1 |
CITE 1 |
||||
|
2 |
CITE 2 |
||||
|
3 |
CITE 3 |
||||
|
4 |
CITE 4 |
||||
|
5 |
CITE 5 |
||||
|
6 |
CITE 6 |
||||
|
9 |
Fără obiect (EDUCSTAT = 2, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
EDUCFILD (facultativ) |
125/127 |
ANUALĂ |
|
Domeniul educației sau al formării profesionale |
EDUCSTAT = 1 sau 3 și EDUCLEVL = 3-6 |
|
000 |
Programe generale |
||||
|
100 |
Formarea de cadre didactice și științe educaționale |
||||
|
200 |
Literatură, filologie și artă |
||||
|
222 |
Limbi străine |
||||
|
300 |
Științe sociale, comerț și drept |
||||
|
400 |
Științe, matematică și informatică |
||||
|
420 |
Științele vieții (inclusiv biologia și știința mediului) |
||||
|
440 |
Științele fizice (inclusiv fizica, chimia și științele pământului) |
||||
|
460 |
Matematică și statistică |
||||
|
481 |
Științe informatice |
||||
|
482 |
Utilizarea calculatorului |
||||
|
500 |
Inginerie, industria prelucrătoare și construcțiile |
||||
|
600 |
Agricultura și științele veterinare |
||||
|
700 |
Sănătatea și protecția socială |
||||
|
800 |
Servicii |
||||
|
900 |
Necunoscut |
||||
|
999 |
Fără obiect [EDUCSTAT = 2, 9, spațiu liber sau EDUCLEVL ≠ (3-6)] |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COURATT |
128 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Ați participat la cursuri, seminarii sau conferințe sau ați urmat cursuri particulare în afara sistemului educațional obligatoriu în cursul ultimelor patru săptamâni (toate aceste activități sunt denumite în continuare „activități de însușire a unor cunoștințe predate”) |
Orice persoană în vârstă de 15 ani sau peste |
|
1 |
Da |
||||
|
2 |
Nu |
||||
|
9 |
Fără obiect (copii mai mici de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COURLEN |
129/131 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ore consacrate ansamblului de activități de învățare în cursul ultimelor patru săptămâni |
COURATT = 1 |
|
3 poziții |
Numărul de ore |
||||
|
999 |
Fără obiect (COURATT = 2, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COURPURP (facultativ) |
132 |
ANUALĂ |
|
Obiectul activității de învățare celei mai recente |
COURATT = 1 |
|
1 |
În principal de natură profesională |
||||
|
2 |
În principal de natură personală/socială |
||||
|
9 |
Fără obiect (COURATT = 2, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COURFILD (facultativ) |
133/135 |
ANUALĂ |
|
Domeniul activității de învățare celei mai recente |
COURATT = 1 |
|
000 |
Programe generale |
||||
|
100 |
Formarea de cadre didactice și științe educaționale |
||||
|
200 |
Literatură, filologie și arte |
||||
|
222 |
Limbi străine |
||||
|
300 |
Științe sociale, comerț și drept |
||||
|
400 |
Științe, matematică și informatică |
||||
|
420 |
Științele vieții (inclusiv biologia și științele mediului) |
||||
|
440 |
Științe fizice (inclusiv fizica, chimia și științele pământului) |
||||
|
460 |
Matematică și statistică |
||||
|
481 |
Științe informatice |
||||
|
482 |
Utilizarea calculatorului |
||||
|
500 |
Inginerie, industria prelucrătoare și construcțiile |
||||
|
600 |
Agricultură și științe veterinare |
||||
|
700 |
Sănătate și protecție socială |
||||
|
800 |
Servicii |
||||
|
900 |
Necunoscut |
||||
|
999 |
Fără obiect (COURATT = 2, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COURWORTH (facultativ) |
136 |
ANUALĂ |
|
Activitatea de învățare cea mai recentă a avut loc în timpul orelor de lucru remunerate? |
COURATT = 1 |
|
1 |
Numai în timpul orelor de lucru remunerate |
||||
|
2 |
În principal în timpul orelor de lucru remunerate |
||||
|
3 |
În principal în afara orelor de lucru remunerate |
||||
|
4 |
Numai în afara orelor de lucru remunerate |
||||
|
5 |
Fără un loc de muncă în perioada respectivă |
||||
|
9 |
Fără obiect (COURATT = 2, 9, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HATLEVEL |
137/138 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Nivelul cel mai ridicat de educație sau de formare profesională atins cu succes |
Orice persoană în vârstă de 15 ani sau peste |
|
00 |
Nu a urmat învățământul obligatoriu sau un învățământ de nivel inferior CITE 1 |
||||
|
11 |
CITE 1 |
||||
|
21 |
CITE 2 |
||||
|
22 |
CITE 3c (mai puțin de doi ani) |
||||
|
31 |
CITE 3c (doi ani și peste) |
||||
|
32 |
CITE 3a, b |
||||
|
30 |
CITE 3 (fără o distincție posibilă între a, b sau c, doi ani sau peste) |
||||
|
41 |
CITE 4a, b |
||||
|
42 |
CITE 4c |
||||
|
43 |
CITE 4 (fără o distincție posibilă între a, b sau c) |
||||
|
51 |
CITE 5b |
||||
|
52 |
CITE 5a |
||||
|
60 |
CITE 6 |
||||
|
99 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HATFIELD |
139/141 |
ANUALĂ |
|
Domeniul în care a fost atins cu succes nivelul de educație sau de formare profesională cel mai ridicat |
HATLEVEL = 22-60 |
|
000 |
Programe generale |
||||
|
100 |
Formarea cadrelor didactice și științele educaționale |
||||
|
200 |
Literatură, filologie și arte |
||||
|
222 |
Limbi străine |
||||
|
300 |
Științe sociale, comerț și drept |
||||
|
400 |
Științe, matematică și informatică |
||||
|
420 |
Științele vieții (inclusiv biologia și științele mediului) |
||||
|
440 |
Științele fizice (inclusiv fizica, chimia și științele pământului) |
||||
|
460 |
Matematică și statistică |
||||
|
481 |
Științe informatice |
||||
|
482 |
Utilizarea calculatorului |
||||
|
500 |
Inginerie, industria prelucrătoare și construcțiile |
||||
|
600 |
Agricultura și științele veterinare |
||||
|
700 |
Sănătate și protecția socială |
||||
|
800 |
Servicii |
||||
|
900 |
Necunoscut |
||||
|
999 |
Fără obiect (HATLEVEL = 00, 11, 21, 99, spațiu liber) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
HATYEAR |
142/145 |
ANUALĂ |
|
Anul în cursul căruia s-a atins cu succes nivelul de educație sau formare profesională cel mai ridicat |
Orice persoană în vârstă de 15 ani și peste |
|
|
Se indică cele patru cifre ale anului în care s-a atins nivelul cel mai ridicat de educație sau de formare profesională |
||||
|
9999 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
SITUAȚIA CU UN AN ÎNAINTEA ANCHETEI |
|||||
|
WSTATIY |
146 |
ANUALĂ |
|
Situația în raport cu activitatea, cu un an înaintea anchetei |
Orice persoană în vârstă de 15 ani și peste |
|
1 |
Exercită o profesiune sau o activitate, inclusiv o muncă neremunerată pentru o întreprindere sau o afacere familială, inclusiv ucenicia sau stagiul remunerat etc. |
||||
|
2 |
Șomer |
||||
|
3 |
Elev, student, care urmează un stagiu de formare profesională, exercită o muncă neremunerată |
||||
|
4 |
Pensionar sau pensionat anticipat sau nu mai lucrează |
||||
|
5 |
Invaliditate permanentă |
||||
|
6 |
Serviciu militar obligatoriu |
||||
|
7 |
Efectuează activități casnice |
||||
|
8 |
Alte persoane fără activitate |
||||
|
9 |
Fără obiect (copil mai mic de 15 ani) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
STAPRO1Y |
147 |
ANUALĂ |
|
Statutul profesional cu un an înaintea anchetei |
WSTAT1Y = 1 |
|
1 |
Angajator cu unul sau mai mulți salariați |
||||
|
2 |
Lucrător care desfășoară o activitate independentă fără salariați |
||||
|
3 |
Salariat |
||||
|
4 |
Lucrător familial |
||||
|
9 |
Fără obiect (WSTAT1Y ≠ 1) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
NACE1Y2D |
148/149 |
ANUALĂ |
|
Activitatea economică a unității locale în care persoana lucra cu un an înaintea anchetei |
WSTAT1Y = 1 |
|
|
Codificată în conformitate cu NACE Rev. 1.1 |
||||
|
00 |
Fără obiect (WSTAT1Y ≠ 1) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COUNTR1Y |
150/151 |
ANUALĂ |
|
Țara de reședință cu un an înaintea anchetei |
Orice persoană în vârstă de un an și peste |
|
|
Pentru codificare, a se vedea clasificarea ISO a țărilor |
||||
|
99 |
Fără obiect (copil mai mic de un an) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
REGION1Y |
152/153 |
ANUALĂ |
|
Regiunea de reședință un an înaintea anchetei NUTS 2 |
Orice persoană în vârstă de un an sau peste |
|
99 |
Fără obiect (persoana care și-a schimbat țara de reședință sau copil mai mic de un an) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
VENITUL |
|||||
|
INCMON (facultativ) Poate fi comunicată în termen de optsprezece luni |
154/161 |
ANUALĂ |
|
Salariul lunar (net) pentru ocupația principală |
STAPRO = 3 |
|
00000000-99999998 |
Indicați cele opt cifre ale remunerației lunare (nete) provenite din ocupația principală, inclusiv sporurile salariale lunare (în moneda națională) |
||||
|
99999999 |
Fără obiect (STAPRO ≠ 3) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
INFORMAȚII TEHNICE PRIVIND DESFĂȘURAREA ANCHETEI |
|||||
|
REFYEAR |
162/165 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Anul anchetei |
STAPRO = 3 |
|
|
Indicați cele patru cifre ale anului |
||||
|
REFWEEK |
166/167 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Săptămâna de referință |
Toate persoanele |
|
|
Numărul săptămânii de luni până duminică |
||||
|
INTWEEK |
168/169 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Săptămâna interviului |
Toate persoanele |
|
|
Numărul săptămânii de luni până duminică |
||||
|
COUNTRY |
170/171 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Țara |
Toate persoanele |
|
|
Pentru codificare, a se vedea clasificarea ISO a țărilor |
||||
|
REGIUNEA |
172/173 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Regiunea gospodăriei NUTS 2 |
Toate persoanele |
|
DEGURBA |
174 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Gradul de urbanizare |
Toate persoanele |
|
1 |
Zonă dens populată |
||||
|
2 |
Zonă intermediară |
||||
|
3 |
Zonă slab populată |
||||
|
HHNUM |
175/180 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ordine al gospodăriei |
Toate persoanele |
|
|
Numerele de ordine ale gospodăriilor sunt atribuite de către institutele naționale de statistică și trebuie să rămână neschimbate pentru toate perioadele |
||||
|
|
Înregistrările referitoare la diferiții membri ai unei aceleiași gospodării trebuie să aibă același număr de ordine |
||||
|
HHTYPE |
181 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Tipul gospodăriei |
Toate persoanele |
|
1 |
Persoana locuiește într-o gospodărie privată (sau în permanență la hotel) și este chestionată acolo |
||||
|
2 |
Persoana locuiește într-o gospodărie colectivă și este chestionată acolo |
||||
|
3 |
Persoana locuiește într-o gospodărie colectivă, dar este chestionată în gospodăria privată |
||||
|
4 |
Persoana locuiește într-o altă gospodărie privată pe teritoriul țării, dar este chestionată prin intermediul gospodăriei de origine |
||||
|
HHINST |
182 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Tipul instituției |
HHTYPE = 2, 3 |
|
1 |
Instituție de învătământ |
||||
|
2 |
Instituție spitalicească |
||||
|
3 |
Altă instituție de asistență socială |
||||
|
4 |
Instituție religioasă (neinclusă la 1-3) |
||||
|
5 |
Cămin de lucrători, cazare pe șantier, cămin studențesc, centru universitar etc. |
||||
|
6 |
Instituție militară |
||||
|
7 |
Altele (de exemplu: închisoare) |
||||
|
9 |
Fără obiect (HHTYPE = 1, 4) |
||||
|
spațiu liber |
Fără răspuns |
||||
|
COEFFY |
183/188 |
ANUALĂ |
|
Coeficientul de ponderare anual |
Toate persoanele |
|
0000-9999 |
Coloanele 183 până la 186 conțin numere întregi |
||||
|
00-99 |
Coloanele 187 și 188 conțin zecimale |
||||
|
COEFFQ |
189/194 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Coeficient de ponderare trimestrial |
Toate persoanele |
|
0000-9999 |
Coloanele 189 până la 192 conțin numere întregi |
||||
|
00-99 |
Coloanele 193 și 194 conțin zecimale |
||||
|
COEFFH |
195/200 |
ANUALĂ |
|
Coeficient de ponderare trimestrial al eșantionului pentru variabilele referitoare la gospodării (în cazul unui eșantion de persoane fizice) |
Toate persoanele |
|
0000-9999 |
Coloanele 195 până la 198 conțin numere întregi |
||||
|
00-99 |
Coloanele 199 și 200 conțin zecimale |
||||
|
INTWAVE |
201 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Numărul de ordine al perioadei anchetei |
Toate persoanele |
|
1-8 |
Numărul de ordine al perioadei anchetei |
||||
|
INTQUEST |
202 |
TRIMESTRIALĂ |
|
Chestionarul utilizat |
|
|
1 |
Numai variabilele principale |
|
|||
|
2 |
Tot chestionarul |
|
|||
All