This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document C2005/132/56
Case T-126/05: Action brought on 9 March 2005 by Sandrine Corvoisier and Others against the European Central Bank
lieta T-126/05: Prasība pret Eiropas Centrālo banku, ko Sandrine Corvoisier un citi iesniedza 2005. gada 9. martā
lieta T-126/05: Prasība pret Eiropas Centrālo banku, ko Sandrine Corvoisier un citi iesniedza 2005. gada 9. martā
OV C 132, 28.5.2005, p. 31–31
(ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV)
|
28.5.2005 |
LV |
Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis |
C 132/31 |
Prasība pret Eiropas Centrālo banku, ko Sandrine Corvoisier un citi iesniedza 2005. gada 9. martā
(lieta T-126/05)
(2005/C 132/56)
tiesvedības valoda — franču
Eiropas Kopienu Pirmās instances tiesā 2005. gada 9. martā izskatīšanai ir iesniegta prasība pret Eiropas Centrālo banku, ko cēla Sandrīna Korvuazjē [Sandrine Corvoisier], ar dzīvesvietu Frankfurtē pie Mainas, Roberta Frica [Roberta Friz], ar dzīvesvietu Frankfurtē pie Mainas, Handžī Prod'omma [Hundjy Preud'homme], ar dzīvesvietu Frankfurtē, un Elvīra Rosati [Elvira Rosati], ar dzīvesvietu Frankfurtē pie Mainas, kuras pārstāv advokāti Žoržs Vandersandens [Georges Vandersanden] un Lora Levi [Laure Levi].
Prasītāju prasījumi Pirmās instances tiesai ir šādi:
|
— |
atcelt paziņojumu par vakanci ECB/156/04, ar kuru paredzēts pieņemt darbā sešus “Records Managements Specialists”; |
|
— |
tiktāl, ciktāl nepieciešams, atcelt lēmumus, ar kuriem noraidīti prasītāju lūgumi par “administrative reviews” un “grievance procedures”; lēmumus, kas datēti attiecīgi ar 2004. gada 1. oktobri un 21. decembri un nosūtīti laikposmā starp 2004. gada 27. decembri un 2005. gada 13. janvāri; |
|
— |
atcelt jebkuru lēmumu, kas pieņemts ieviešot paziņojumu par vakanci un, jo īpaši, lēmumus par pieņemšanu darbā; |
|
— |
piespriest Eiropas Centrālajai bankai iesniegt administratīvos lietas materiālus; |
|
— |
piespriest Eiropas Centrālajai bankai atlīdzināt zaudējumus un procentus par nodarīto materiālo kaitējumu, kas ex aequo et bono provizoriski sastāda EUR 40 000, kā arī par nodarīto morālo kaitējumu, kas ex aequo et bono sastāda EUR 4; |
|
— |
piespriest Eiropas Centrālajai bankai [ECB] atlīdzināt visus tiesāšanās izdevumus. |
Pamati un galvenie argumenti
Prasītājas ECB strādā par “Research Analyst”, kas ietilpst E/F pakāpē. Viens no nosacījumiem šī darba veikšanai bija universitātes diploma esamība.
2004. gada 13. jūlijā ECB publicēja attiecīgo paziņojumu par vakanci, kas paredzēja pieņemt darbā sešus “Records Managements Specialists” (dokumentu elektroniskās pārvaldes speciālistus), lai tie palīdzētu un papildinātu Bankas arhīvu nodaļu. Šie amati bija iekļauti tajā pašā pakāpē kā prasītāju ieņemtie amati, proti, E/F pakāpē. Paziņojumā par vakanci kandidātiem tika prasīta pabeigta vidusskolas izglītība.
Savas prasības atbalstam prasītājas norāda uz ECB iekšējā regulējuma 20.2 panta, ECB vadlīniju attiecībā uz “development track”, administratīvā apkārtraksta attiecībā uz pieņemšanu darbā, kā arī uz “patere legem ipse quam fecisti” principa pārkāpumu. Tā kā tika dots mājiens par to, ka pieņemšanai darbā ir nepieciešams universitātes diploms, lai gan apstrīdētajā paziņojumā bija paredzēta tikai vidusskolas izglītība, prasītājas norāda arī uz nediskriminācijas principa pārkāpumu. Bez tam prasītājas norāda arī uz Nodarbinātības nosacījumu 45. un 46. panta pārkāpumu, atzīmējot, ka iepriekš nebija notikusi apspriede ar Personāla komiteju. Visbeidzot, prasītājas norāda uz acīmredzamu kļūdu vērtējumā.