Access to European Union law
<a href="https://eur-lex.europa.eu/content/help/eurlex-content/experimental-features.html" target="_blank">More about the experimental features corner</a>
Choose the experimental features you want to try
EUR-Lex
Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

You are here
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Search tips
Need more search options? Use the Advanced search

Document 62021TN0335

    Byla T-335/21: 2021 m. birželio 15 d. pareikštas ieškinys byloje PJ / EIT

    OL C 310, 2021 8 2, p. 39–39 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    Date of document:
    15/06/2021
    Date lodged:
    15/06/2021
    Author:
    Bendrasis Teismas
    Form:
    Teisminė informacija
    Authentic language:
    prancūzų kalba
    Type of procedure:
    Pareigūnų ieškinys
    Link
    Select all documents mentioning this document
    Instruments cited in case law:
    Link

    2021 8 2   

    LT

    Europos Sąjungos oficialusis leidinys

    C 310/39

    2021 m. birželio 15 d. pareikštas ieškinys byloje PJ / EIT

    (Byla T-335/21)

    (2021/C 310/52)

    Proceso kalba: prancūzų

    Šalys

    Ieškovė: PJ, atstovaujama advokatės N. de Montigny

    Atsakovas: Europos inovacijos ir technologijos institutas (EIT)

    Reikalavimai

    Ieškovė Bendrojo Teismo prašo:

    —

    panaikinti 2020 m. spalio 13 d. vykdomojo direktoriaus sprendimą, kuriuo jai nebuvo suteiktas leidimas dirbti nuotoliniu būdu iš savo kilmės šalies;

    —

    prireikus, panaikinti 2021 m. kovo 9 d. vykdomojo direktoriaus sprendimą, kuriuo buvo atmestas 2020 m. lapkričio 10 d. ieškovės skundas;

    —

    priteisti iš atsakovo visas bylinėjimosi išlaidas.

    Ieškinio pagrindai ir pagrindiniai argumentai

    Grįsdama ieškinį ieškovė remiasi aštuoniais pagrindais.

    1.

    Pirmasis ieškinio pagrindas grindžiamas institucijos, turinčios teisę sudaryti darbo sutartis, objektyvumo ir neutralumo pareigos pažeidimu ir tuo, kad nekompetentinga institucija priėmė vidaus taisykles

    2.

    Antrasis ieškinio pagrindas grindžiamas teisės būti išklausytam pažeidimu.

    3.

    Trečiasis ieškinio pagrindas grindžiamas motyvavimo stoka.

    4.

    Ketvirtasis ieškinio pagrindas grindžiamas vidaus taisyklių pažeidimu ir savavališku bei nepagrįstu jų aiškinimu, taip pat nuspėjamumo ir teisinio tikrumo stoka.

    5.

    Penktasis ieškinio pagrindas grindžiamas rūpestingumo pareigos pažeidimu, neatsižvelgimu į institucijos ir ieškovės interesus ir sprendimo neproporcingumu atsižvelgiant į tikruosius institucijos interesus.

    6.

    Šeštasis ieškinio pagrindas grindžiamas tuo, kad pažeista teisė į privataus ir šeimos gyvenimo gerbimą, numatyta Europos Sąjungos pagrindinių teisių chartijos (toliau – Chartija) 7 straipsnyje, ir teisė derinti asmeninį ir profesinį gyvenimą, įtvirtinta Chartijos 33 straipsnyje.

    7.

    Septintasis ieškinio pagrindas grindžiamas veiksmingos teisės į darbą ir vienodas darbo sąlygas pažeidimu.

    8.

    Aštuntasis ieškinio pagrindas grindžiamas neatsižvelgimu į force majeure įvykį.
    Top