EUR-Lex Access to European Union law

Back to EUR-Lex homepage

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62018TN0379

T-379/18. sz. ügy: 2018. június 22-én benyújtott kereset – WI kontra Bizottság

HL C 341., 2018.9.24, p. 16–17 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

24.9.2018   

HU

Az Európai Unió Hivatalos Lapja

C 341/16


2018. június 22-én benyújtott kereset – WI kontra Bizottság

(T-379/18. sz. ügy)

(2018/C 341/28)

Az eljárás nyelve: francia

Felek

Felperes: WI (képviselők: T. Bontinck és A. Guillerme ügyvédek)

Alperes: Európai Bizottság

Kérelmek

A felperes azt kéri, hogy a Törvényszék:

semmisítse meg a vitatott határozatokat;

rendelje el özvegyi nyugdíj [WI]–nek történő folyósítását;

az Európai Bizottságot kötelezze a költségek viselésére.

Jogalapok és fontosabb érvek

Az Európai Bizottság Egyéni Jogosultságok Kezelési és Elszámolási Hivatala (PMO) által 2017. augusztus 16-én hozott, a felperes özvegyi nyugdíjban való részesítését megtagadó határozata, valamint a megerősítő határozat elleni keresete alátámasztása érdekében a felperes két jogalapra hivatkozik.

1.

Az első, a túlélő házastárs fogalmát érintő nyilvánvaló értékelési hibán, valamint az Európai Unió tisztviselői személyzeti szabályzata (a továbbiakban: személyzeti szabályzat) VIII. melléklete 1d. cikke (2) bekezdésének és 17. cikkének megsértésére alapított jogalap, mivel a Bizottság a személyzeti szabályzatban foglalt túlélő házastárs fogalmának megszorító és téves értelmezéséből indult ki a felperes arra irányuló kérelme elutasítása érdekében, hogy ismerjék el a túlélő házastársi jogállását.

2.

A második, a megfelelő ügyintézés és a gondoskodási kötelezettség elve megsértésére alapított jogalap, mivel a felperes szerint a Bizottságnak figyelembe kellett volna vennie a jelen ügy sajátos körülményeit a személyzeti szabályzat VIII. melléklete 17. cikkének olyan értelmezése érdekében, hogy a felperes teljes mértékben jogosult lehessen a túlélő házastársi jogállásának megfelelő nyugdíjra.


Top