This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62023CJ0125
Presuda Suda (sedmo vijeće) od 22. veljače 2024.
Association Unedic délégation AGS de Marseille protiv V i dr.
Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika – Zaštita radnika u slučaju insolventnosti njihova poslodavca – Direktiva 2008/94/EZ – Preuzimanje od strane jamstvenih ustanova obveze podmirivanja nepodmirenih potraživanja zaposlenika koja su nastala iz ugovora o radu ili radnih odnosa – Isključenje u slučaju kada zaposlenik izvanredno otkaže ugovor o radu.
Predmet C-125/23.
Presuda Suda (sedmo vijeće) od 22. veljače 2024.
Association Unedic délégation AGS de Marseille protiv V i dr.
Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika – Zaštita radnika u slučaju insolventnosti njihova poslodavca – Direktiva 2008/94/EZ – Preuzimanje od strane jamstvenih ustanova obveze podmirivanja nepodmirenih potraživanja zaposlenika koja su nastala iz ugovora o radu ili radnih odnosa – Isključenje u slučaju kada zaposlenik izvanredno otkaže ugovor o radu.
Predmet C-125/23.
Court reports – general – 'Information on unpublished decisions' section
ECLI identifier: ECLI:EU:C:2024:163
Predmet C-125/23
Udruga UNEDIC, ogranak AGS u Marseilleu
protiv
V i dr.
(zahtjev za prethodnu odluku,
koji je uputio Cour d’appel d’Aix-en-Provence)
Presuda Suda (sedmo vijeće) od 22. veljače 2024.
„Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika – Zaštita radnika u slučaju insolventnosti njihova poslodavca – Direktiva 2008/94/EZ – Preuzimanje od strane jamstvenih ustanova obveze podmirivanja nepodmirenih potraživanja zaposlenika koja su nastala iz ugovora o radu ili radnih odnosa – Isključenje u slučaju kada zaposlenik izvanredno otkaže ugovor o radu”
Socijalna politika – Približavanje zakonodavstava – Zaštita radnika u slučaju insolventnosti poslodavca – Direktiva 2008/94 – Nepodmirene tražbine zaposlenika koje je preuzela jamstvena ustanova – Nacionalni propis kojim se predviđa preuzimanje navedenih potraživanja u slučaju izvanrednog otkaza ugovora o radu na inicijativu povjerenika, likvidatora ili poslodavca o kojem je riječ – Isključenje u slučaju kada zaposlenik izvanredno otkaže ugovor o radu – Nedopuštenost
(Direktiva 2008/94 Europskog parlamenta i Vijeća, čl. 3.)
(t. 43., 44., 47., 48., 52. i izreka)