This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62011CN0393
Case C-393/11: Reference for a preliminary ruling from the Consiglio di Stato (Italy) on 25 July 2011 — Autorità per l’Energia Elettrica e il Gas v Antonella Bertazzi and Others
Asia C-393/11: Ennakkoratkaisupyyntö, jonka Consiglio di Stato (Italia) on esittänyt 25.7.2011 — Autorità per l’energia elettrica e il gas v. Antonella Bertazzi ym.
Asia C-393/11: Ennakkoratkaisupyyntö, jonka Consiglio di Stato (Italia) on esittänyt 25.7.2011 — Autorità per l’energia elettrica e il gas v. Antonella Bertazzi ym.
EUVL C 282, 24.9.2011, p. 15–15
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
24.9.2011 |
FI |
Euroopan unionin virallinen lehti |
C 282/15 |
Ennakkoratkaisupyyntö, jonka Consiglio di Stato (Italia) on esittänyt 25.7.2011 — Autorità per l’energia elettrica e il gas v. Antonella Bertazzi ym.
(Asia C-393/11)
2011/C 282/28
Oikeudenkäyntikieli: italia
Ennakkoratkaisua pyytänyt tuomioistuin
Consiglio di Stato
Pääasian asianosaiset
Kantaja: Autorità per l’Energia Elettrica e il Gas
Vastaajat: Antonella Bertazzi, Annalise Colombo, Maria Valeria Contin, Angela Filippina Marasco, Guido Giussani, Lucia Lizzi ja Fortuna Peranio
Ennakkoratkaisukysymykset
1) |
Onko kansallinen säännös (asetuksen nro 112/08 75 §:n 2 momentti) — jonka nojalla määräaikaisten sopimusten perusteella riippumattomien viranomaisten palveluksessa kertynyttä palvelusaikaa ei oteta huomioon, jos asianomaisten työntekijöiden vakinaistaminen tapahtuu poikkeuksellisesti asetuksen nro 165/01 36 §:n 5 momentin mukaisesta periaatteesta poiketen sellaisten ”valintakokeiden” perusteella, jotka eivät vastaa tavanomaisia kokeisiin perustuvia avoimia julkisia kilpailuja (joiden tarkoituksena on varmistaa, että avoimet virat jakautuvat kilpailun läpäisseille parhaalla mahdollisella tavalla) mutta jotka kuitenkin merkitsevät poikkeuksellisesti sellaisen uutena työsuhteena pidettävän suhteen syntymistä, jolla on vaikutuksia työsuhteen syntymisestä alkaen — asiallisiin syihin perustuvana direktiivin 1999/70/EY (1) liitteessä olevan 4 lausekkeen 4 kohdan (jonka mukaan erityisiin työehtoihin liittyvien palvelusaikaa koskevien vaatimusten on oltava määräaikaisille samat kuin vakituisille työntekijöille, ellei eripituisen palvelusajan vaatimiselle ole asiallisia syitä) mukainen? |
2) |
Onko sitä vastoin direktiivin 1999/70/EY vastaisena — ja edellä mainitun säännöksen soveltamisen välttämättä poissulkevana seikkana — pidettävä sitä, että huomioon ei oteta palvelusajan lisäksi vuosien kuluessa tapahtunutta ja vakinaistamishetkeen mennessä toteutunutta uralla etenemistä kokonaan tai siltä osin kuin se joko ylittää palvelusajan, jota kyseisiin valintakokeisiin osallistuminen edellyttää, tai ne mahdolliset suojatoimenpiteet, jotka kansallinen lainsäätäjä voi toteuttaa kilpailut läpäisseiden henkilöiden aseman kohtuulliseksi suojelemiseksi? |
(1) EYVL L 175, s. 43.