Case F-4/10: Judgment of the Civil Service Tribunal (Third Chamber) of 13 September 2011 — Nastvogel v Council (Staff case — Staff reports — Opinion of the Reports Committee — Downgrading of analytical assessments — Dialogue between staff member and assessor — Consultation of the various superiors — Knowledge of staff member’s work by second assessor — Statement of reasons — Sick leave taken into account)

Kohtuasi F-4/10: Avaliku Teenistuse Kohtu (kolmas koda) 13. septembri 2011 . aasta otsus — Nastvogel versus nõukogu (Avalik teenistus — Hindamine — Hindamisaruanded — Hindamiskomitee arvamus — Analüütiliste hinnangute alandamine — Hinnatava ja hindaja vaheline dialoog — Konsulteerimine hierarhia eri taseme ülemustega — Teise hindaja teadlikkus hinnatava tööst — Põhjendused — Haiguspuhkuste arvessevõtt)

Kohtuasi F-4/10: Avaliku Teenistuse Kohtu (kolmas koda) 13. septembri 2011 . aasta otsus — Nastvogel versus nõukogu (Avalik teenistus — Hindamine — Hindamisaruanded — Hindamiskomitee arvamus — Analüütiliste hinnangute alandamine — Hinnatava ja hindaja vaheline dialoog — Konsulteerimine hierarhia eri taseme ülemustega — Teise hindaja teadlikkus hinnatava tööst — Põhjendused — Haiguspuhkuste arvessevõtt)

ELT C 362, 10.12.2011, p. 22–23 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)