Case F-51/14: Judgment of the Civil Service Tribunal (Third Chamber) of 18 March 2015 — Ribeiro Sinde Monteiro v EEAS (Civil service — EEAS staff — Official — Promotion — Articles 43 and 45(1) of the Staff Regulations — Consideration of comparative merits of all officials eligible for promotion — Officials proposed by the EEAS services and officials not proposed — Taking into account staff reports — Purely literal assessments)

Sag F-51/14: Personalerettens dom (Tredje Afdeling) af 18. marts 2015 — Ribeiro Sinde Monteiro mod EEAS (Personalesag — EEAS’s personale — tjenestemænd — forfremmelse — vedtægtens artikel 43 og 45, stk. 1 — sammenligning af fortjenesterne for de forfremmelsesværdige tjenestemænd — tjenestemænd foreslået af EEAS’s tjenestegrene og ikke-foreslåede tjenestemænd — hensyntagen til bedømmelsesrapporterne — udelukkende skriftlige bedømmelser)

Sag F-51/14: Personalerettens dom (Tredje Afdeling) af 18. marts 2015 — Ribeiro Sinde Monteiro mod EEAS (Personalesag — EEAS’s personale — tjenestemænd — forfremmelse — vedtægtens artikel 43 og 45, stk. 1 — sammenligning af fortjenesterne for de forfremmelsesværdige tjenestemænd — tjenestemænd foreslået af EEAS’s tjenestegrene og ikke-foreslåede tjenestemænd — hensyntagen til bedømmelsesrapporterne — udelukkende skriftlige bedømmelser)

EUT C 146 af 4.5.2015, p. 45–46 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)