Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62013FB0032

Sag F-32/13: Personalerettens kendelse (Tredje Afdeling) af 27. februar 2014 — Walton mod Kommissionen (Personalesag  — midlertidigt ansat  — udtrædelsespenge  — udtrædelse fastsat ved dom af De Europæiske Fællesskabers Ret i Første Instans  — fastlæggelse af udtrædelsesdatoen  — materiel retskraft  — afgørelser truffet af ansættelsesmyndigheden, der er blevet endelige på grund af manglende anfægtelse  — den indledende administrative procedure ikke overholdt  — åbenbart afvisningsgrundlag)

EUT C 142 af 12.5.2014, pp. 56–57 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

12.5.2014   

DA

Den Europæiske Unions Tidende

C 142/56


Personalerettens kendelse (Tredje Afdeling) af 27. februar 2014 — Walton mod Kommissionen

(Sag F-32/13) (1)

((Personalesag - midlertidigt ansat - udtrædelsespenge - udtrædelse fastsat ved dom af De Europæiske Fællesskabers Ret i Første Instans - fastlæggelse af udtrædelsesdatoen - materiel retskraft - afgørelser truffet af ansættelsesmyndigheden, der er blevet endelige på grund af manglende anfægtelse - den indledende administrative procedure ikke overholdt - åbenbart afvisningsgrundlag))

2014/C 142/76

Processprog: fransk

Parter

Sagsøger: Robert Walton (Oxford, Det Forenede Kongerige) (ved advokat F. Moyse)

Sagsøgt: Europa-Kommissionen (ved J. Currall og A.-C. Simon, som befuldmægtigede)

Sagens genstand

Påstand om annullation af afslaget på ansøgningen om udbetaling af det ubetalte restbeløb, som Kommissionen burde have betalt sagsøgeren som udtrædelsespenge

Konklusion

1)

Sagen afvises.

2)

Robert Walton bærer sine egne omkostninger og betaler de af Europa-Kommissionen afholdte omkostninger.


(1)  EUT L 207 af 20.7.2013, s. 58.


Top