C2015/287A/01

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

EUROPA
EUR-Lex home
EUR-Lex - C2015/287A/01 - EN

Help

Search tips

Need more search options? Use the Advanced search

Document C2015/287A/01

Help

Bekendtgørelse om ledig stilling PE/187/S — direktør (ansættelsesgruppe AD, lønklasse 14) — Generaldirektoratet for Eksterne Politikker — Direktoratet for Udvalg

EUT C 287A af 1.9.2015, pp. 1–7 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

HTML

PDF

Official Journal

1.9.2015

Den Europæiske Unions Tidende

CA 287/1

BEKENDTGØRELSE OM LEDIG STILLING PE/187/S

DIREKTØR

(ansættelsesgruppe AD, lønklasse 14)

GENERALDIREKTORATET FOR EKSTERNE POLITIKKER — DIREKTORATET FOR UDVALG

(2015/C 287 A/01)

1. Ledig stilling

I henhold til afgørelse fra Europa-Parlamentets formand indkaldes ansøgninger til en stilling som direktør (1) (AD, lønklasse 14) i Generaldirektoratet for Eksterne Politikker — Direktoratet for Udvalg, på grundlag af artikel 29, stk. 2, i vedtægten for tjenestemænd i Den Europæiske Union (2) (i det følgende benævnt »vedtægten«).

Denne udvælgelsesprocedure, som har til formål at udvide ansættelsesmyndighedens valgmuligheder, gennemføres sideløbende med den interne og den interinstitutionelle procedure for besættelse af ledige stillinger.

Ansættelse sker i lønklasse AD 14 (3). Den månedlige grundløn er på 13 322,22 EUR. Grundlønnen, som beskattes med en EU-skat, men ikke er underkastet national beskatning, vil i henhold til vedtægten i visse tilfælde endvidere blive forhøjet med tillæg.

Ansøgernes opmærksomhed henledes på, at denne stilling er omfattet af de interne bestemmelser om mobilitetspolitikken, som Europa-Parlamentets Præsidium vedtog den 29. marts 2004.

Stillingen kræver, at den pågældende står til rådighed og varetager omfattende interne og eksterne forbindelser, herunder med Europa-Parlamentets medlemmer. Desuden indebærer stillingen hyppige tjenesterejser til Parlamentets arbejdssteder og uden for disse.

2. Tjenestested

Bruxelles. Stillingen kan blive overført til et af Europa-Parlamentets andre arbejdssteder.

3. Lige muligheder

Europa-Parlamentet har en ligestillingspolitik og tager imod ansøgninger uden forskelsbehandling på grund af køn, race, hudfarve, etnisk eller social oprindelse, genetiske egenskaber, sprog, religion eller tro, politisk eller anden anskuelse, tilhørsforhold til et nationalt mindretal, formueforhold, fødsel, handicap, alder, seksuel orientering, civilstand eller familiesituation.

4. Stillingsbeskrivelse

Højt kvalificeret tjenestemand, der inden for rammerne af retningslinjer og afgørelser fra Parlamentets ledelse og generaldirektøren skal varetage følgende arbejdsopgaver (4):

—	ansvar for planmæssig drift af større administrativ enhed i Europa-Parlamentets Generalsekretariat omfattende et antal mindre enheder, der dækker direktoratets arbejdsområder

—	ledelse, igangsætning, motivering og koordinering af flere hold af ansatte; optimeret anvendelse af enhedens ressourcer med fokus på kvaliteten af den ydede service (organisation, forvaltning af menneskelige og budgetmæssige ressourcer, innovation osv.) inden for de relevante aktivitetsområder

—	planlægning af direktoratets virksomhed (fastlæggelse af mål og strategier), ansvar for at træffe de afgørelser, som er nødvendige for at nå de fastsatte mål, evaluering af tjenesteydelserne med henblik på at sikre deres kvalitet

—	rådgivning af generaldirektøren, Generalsekretariatet og Parlamentets medlemmer inden for de relevante arbejdsområder

—	samarbejde med Generalsekretariatets forskellige direktorater, repræsentation af Parlamentet og forhandling af kontrakter eller aftaler inden for de relevante arbejdsområder

—	forvaltning og realisering af specifikke projekter, som kan medføre et finansielt ansvar

—	varetage hvervet som anvisningsberettiget

5. Adgangsbetingelser (ønsket profil)

Adgang til denne udvælgelsesprocedure har ansøgere, som ved ansøgningsfristens udløb opfylder følgende betingelser:

Almindelige betingelser

Ansøgeren skal opfylde de betingelser, der er fastsat i artikel 28 i vedtægten, dvs.:

—	være statsborger i en af Den Europæiske Unions medlemsstater

—	være i besiddelse af sine borgerlige rettigheder

—	have opfyldt sine forpligtelser efter de gældende love om værnepligt

—	opfylde de vandelskrav, der stilles for at bestride det pågældende hverv.

Særlige betingelser

Nødvendige eksamens- eller kvalifikationsbeviser og faglig erfaring

—	Afsluttet universitetsuddannelse, hvis normerede studietid er mindst fire år eller afsluttet universitetsuddannelse, hvis normerede studietid er mindst tre år, samt mindst et års relevant erhvervserfaring (5)

—	mindst tolv års erhvervserfaring, der er erhvervet efter opnåelse af ovennævnte kvalifikationer, heraf mindst seks år i en ledende stilling

ii)

Kvalifikationskrav

—	indgående almenviden om EU-forhold

—	indgående forståelse af de politiske udfordringer på internt, nationalt og internationalt plan

—	indgående kendskab til traktaterne

—	særdeles god forståelse af de forskellige kulturer, der er repræsenteret i EU-institutionerne

—	indgående kendskab til Europa-Parlamentets Generalsekretariats struktur, organisation, arbejdsmiljø og aktører

—	indgående kendskab til Europa-Parlamentets forretningsorden, de lovgivningsmæssige procedurer og institutionens interne bestemmelser og forretningsgang

—	indgående kendskab til tjenestemandsvedtægten samt til fortolkning heraf og de deraf afledte normer

—	indgående kendskab til finansforordningen, der finder anvendelse på Unionens almindelige budget, og til dens gennemførelsesbestemmelser, Europa-Parlamentets interne bestemmelser og andre dertil knyttede tekster

—	særdeles godt kendskab til administration (HR-området, forvaltning, budget, finanser, IT, juridiske aspekter osv.)

—	indgående kendskab til ledelsesteknik

iii)	Sprogkundskaber Der kræves indgående kendskab til et af Den Europæiske Unions officielle sprog (6) og særdeles godt kendskab til mindst et andet af disse sprog. Det Rådgivende Udvalg vil tage kendskab til andre af EU's officielle sprog i betragtning.

iv)

Kompetencer

—	Strategisk overblik

—	Ledelsesevner

—	Problemforegribende kompetencer

—	Hurtig reaktionsevne

—

Stringens

—	Kommunikationsevner

6. Udvælgelsesprocedure

For at lette ansættelsesmyndighedens valg vil Det Rådgivende Udvalg for Udnævnelse af Højtstående Tjenestemænd opstille en liste over ansøgere og forelægge Europa-Parlamentets Præsidium en række navne på personer, som bør indkaldes til samtale. Præsidiet træffer afgørelse om denne liste; udvalget forestår samtalerne og forelægger sin endelige rapport for Præsidiet til afgørelse. Præsidiet kan i denne forbindelse høre ansøgerne.

7. Indgivelse af ansøgning

Ansøgningsfristen udløber den

15. september 2015 ved midnat belgisk tid.

Ansøgerne bedes, udelukkende via elektronisk post, sende en ansøgning i PDF-format (stilet til »Monsieur le Secrétaire général du Parlement européen« og mærket »Avis de recrutement numéro PE/187/S«), og et curriculum vitæ i Europass-format (7) påført stillingsopslagets reference (PE/187/S) til følgende adresse:

EP-SENIOR-MANAGEMENT@ep.europa.eu

E-mailens afsendelsesdato og -tidspunkt gælder som bevis.

Ansøgerne skal sikre sig, at de scannede dokumenter kan læses.

Opmærksomheden henledes på, at ansøgere, der indkaldes til samtale, på datoen for samtalen blot skal fremlægge dokumentation for deres uddannelse, erhvervserfaring og nuværende hverv i form af kopier eller fotokopier (8) . De indsendte dokumenter vil ikke blive returneret til ansøgerne.

De personlige oplysninger, som ansøgerne forelægger som led i denne udvælgelsesprocedure, vil blive behandlet i overensstemmelse med Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 45/2001 (9).

(1) Enhver henvisning i denne meddelelse til en person af hankøn gælder ligeledes som henvisning til en person af hunkøn.

(2) Jf. Rådets forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 259/68 (EFT L 56 af 4.3.1968, s. 1) som ændret ved Rådets forordning (EF, Euratom) nr. 723/2004 (EUT L 124 af 27.4.2004, s. 1) og senest ved Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EU, Euratom) nr. 1023/2013 af 22. oktober 2013 om ændring af vedtægten for tjenestemænd i Den Europæiske Union og ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte i Den Europæiske Union (EUT L 287 af 29.10.2013, s. 15).

(3) Tjenestemanden indplaceres ved ansættelsen i henhold til bestemmelserne i artikel 32 i vedtægten for tjenestemænd.

(4) De primære arbejdsopgaver fremgår af bilaget.

(5) Der tages ikke hensyn til dette års erhvervserfaring i forbindelse med vurderingen af den i nedenstående led krævede erhvervserfaring.

(6) Den Europæiske Unions officielle sprog er: bulgarsk, dansk, engelsk, estisk, finsk, fransk, græsk, irsk, italiensk, kroatisk, lettisk, litauisk, maltesisk, nederlandsk, polsk, portugisisk, rumænsk, slovakisk, slovensk, spansk, svensk, tjekkisk, tysk og ungarsk,.

(7) http://europass.cedefop.europa.eu/

(8) Gælder ikke ansøgere, som ved ansøgningsfristens udløb er ansat i Europa-Parlamentet.

(9) Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 45/2001 af 18. december 2000 om beskyttelse af fysiske personer i forbindelse med behandling af personoplysninger i fællesskabsinstitutionerne og -organerne og om fri udveksling af sådanne oplysninger (EFT L 8 af 12.1.2001, s. 1).

BILAG

GENERALDIREKTORATET FOR EKSTERNE POLITIKKER

DIREKTORATET FOR UDVALG

VIGTIGSTE OPGAVER

(Enheden består af 81 ansatte, 47 AD og 34 AST)

—	Ansvar for ledelse, koordinering og igangsætning af arbejdet i direktoratets enheder og tjenestegrene

—	udøvelse af hvervet som anvisningsberettiget

—	Repræsentation af generaldirektoratet i diverse interinstitutionelle udvalg og/eller instanser

—	Afløsning af generaldirektøren i dennes fravær.

—	Ansvar for tilrettelæggelse af den parlamentariske konference om Verdenshandelsorganisationen (WTO) og dens styringsudvalg

—	Varetagelse af forbindelserne med andre multilaterale organer: Den Interparlamentariske Union, OSCE's Parlamentariske Forsamling

—	Varetagelse af forbindelserne med øvrige EU-institutioner, især Europa-Kommissionen, Rådet, Tjenesten for EU's Optræden Udadtil og de diplomatiske delegationer

—	Hyppig deltagelse i møder vedrørende såvel samordning internt såvel som på tværs af tjenestegrene, og i diverse organer (Formandskonferencen, Udvalgsformandskonferencen, Delegationsformandskonferencen)

—	Tilrettelæggelse (forberedelse og opfølgning) af tjenestemøder (direktøren + kontorcheferne i Direktorat A)

—	Projektstyring

SEKRETARIATET FOR UDENRIGSUDVALGET (AFET)

—

Ansvar for udvalgets sekretariat: mødeplanlægning, koordinatormøder, programfastlæggelse, mødereferater, organisering af Sakharov-prisuddelingen i samarbejde med Underudvalget om Menneskerettigheder (DROI), Udviklingsudvalget (CEVE) og Enheden for Menneskerettighedstiltag; ansvar for sekretariatet for de fem arbejdsgrupper (forbindelser EU-FN, sydlige nabolande, østpartnerskabet, eksterne finansielle instrumenter og det vestlige Balkan); udarbejdelse af arbejdsdokumenter/udkast til betænkning (lovgivningsmæssige og ikke-lovgivningsmæssige procedurer) og ansvar for sagsforløbet under udvalgsproceduren

—	Skriftlig og mundtlig bistand til parlamentsmedlemmerne under udøvelsen af deres hverv som formand, næstformand, ordfører eller rådgivende ordfører

—	Tilrettelæggelse af offentlige høringer, konferencer, tjenesterejser, ad hoc-delegationer osv.

—

Ansvar for forbindelserne med andre EU-institutioner, Tjenesten for EU's Optræden Udadtil og medlemsstaternes og tredjelandes faste diplomatiske repræsentationer ved Den Europæiske Union såvel som for forbindelserne med FN, Den Interparlamentariske Union, OSCE og Den Parlamentariske Forsamling og Det Regionale Samarbejdsråd for det vestlige Balkan

—	Koordinering af arbejdet i Udvalget og dets to Underudvalg (Sikkerhed og Forsvar (SEDE) og Menneskerettigheder (DROI))

—	Koordinering af udvalgets arbejde med arbejdet i de blandede parlamentariske udvalg og interparlamentariske delegationer, herunder valgobservationsdelegationer henhørende under udvalgets kompetenceområde

—	Ansvar for udvalgets samordning med de interne politiske og administrative organer (plenum, Formandskonferencen, Udvalgsformandskonferencen, Præsidiet etc.)

SEKRETARIATET FOR UNDERUDVALGET OM SIKKERHED OG FORSVAR (SEDE)

—	Ansvar for underudvalgets sekretariat: tilrettelæggelse af møder, koordinatormøder, mødereferater etc.

—	Bistand til udvalgets ordførere for betænkninger eller udtalelser på områderne sikkerhed og forsvar

—	Ansvar for forbindelserne til Kommissionen, Rådet og Tjenesten for EU's Optræden Udadtil inden for området fælles sikkerheds- og forsvarspolitik (FSFP)

—	Tilrettelæggelse af høringer

—	Udarbejdelse af arbejdsdokumenter og notater (inklusive til formandens notater)

—	Ansvar for organisering af underudvalgets tjenesterejser

—	Bistand til Delegationen for Forbindelserne med NATO's Parlamentariske Forsamling (møder, rejser) og forbindelserne til forsamlingens sekretariat

SEKRETARIATET FOR UNDERUDVALGET OM MENNESKERETTIGHEDER (DROI)/MENNESKERETTIGHEDSENHEDEN

—	Ansvar for underudvalgets sekretariat: tilrettelæggelse af møder, offentlige høringer, møder i Det Udvidede Præsidium, mødereferater, arbejdsgruppen for eksterne finansielle instrumenter

—

Bistand til ordførere for udvalgets betænkninger eller udtalelser på menneskerettighedsområdet; udarbejdelse af tre initiativbetænkninger på samme tid; bistand til Udenrigs- og Udviklingsudvalgene (AFET og DEVE), de paritetiske forsamlinger, de blandede parlamentariske udvalg og de interparlamentariske delegationer på menneskerettighedsområdet; Sakharov-prisen (i samråd med den nyoprettede Enhed for Menneskerettighedstiltag, EP-formandens kabinet og samtlige involverede generaldirektorater)

—	Organisering af tjenesterejser uden for arbejdsstederne

—	Ansvar for bidrag til proceduren for uopsættelige emner (artikel 135) såvel som opfølgning på Parlamentets vedtagne beslutninger om menneskerettigheder

—	Ansvar for opfølgning på skrivelser fra Parlamentets formand og med støtte fra Udvalgsformændene for DROI og AFET i individuelle sager såvel som udarbejdelse af arbejdsdokumenter og notater (i samråd med temaafdelingerne)

—	Varetagelse af samarbejdet med EU-institutionerne, Europarådet, FN, OSCE og medlemsstaterne på menneskerettighedsområdet såvel som forbindelser og informationsudveksling med ikke-statslige organisationer

—	Modtagelse og ledsagelse af delegationer, der besøger Europa-Parlamentet vedrørende menneskerettighedsspørgsmål

SEKRETARIATET FOR UDVIKLINGSUDVALGET (DEVE)

—	Ansvar for udvalgets sekretariat: tilrettelæggelse af møder, koordinatormøder, programmering, mødereferater etc.

—	Skriftlig og mundtlig bistand til Europa-Parlamentets formand og til parlamentsmedlemmerne under udøvelsen af deres hverv som formand, næstformand, ordfører eller rådgivende ordfører

—	Forberedelse af arbejdsdokumenter/udkast til betænkning/udkast til udtalelse (lovgivningsmæssige og ikke-lovgivningsmæssige procedurer), forhandlinger (lovgivningsmæssige procedurer)

—	Tilrettelæggelse af offentlige høringer, undersøgelsesrejser, ad hoc-rejser (valgobservation) uden for arbejdsstederne (udviklingslande) etc.

—	Varetagelse af kontakterne med de øvrige EU-institutioner, de berørte kredse og civilsamfundet

—	Særlig bistand fra DEVE-udvalgets side under de to årlige samlinger i Den Blandede Parlamentariske Forsamling AVS-EU

SEKRETARIATET FOR UDVALGET OM INTERNATIONAL HANDEL (INTA)

—	Ansvar for udvalgets sekretariat: Tilrettelæggelse af møder, koordinatormøder, programmering, mødereferater etc.

—	Udarbejdelse af arbejdsdokumenter/udkast til betænkning (lovgivningsmæssige og ikke-lovgivningsmæssige procedurer)

—	Organisering af offentlige høringer og ad hoc-tjenesterejser uden for arbejdsstederne

—	Skriftlig og mundtlig bistand til Europa-Parlamentets formand og til parlamentsmedlemmerne under udøvelsen af deres hverv som formand, næstformand, ordfører eller rådgivende ordfører

—	Ansvar for forbindelserne til de øvrige institutioner, kredse af interessehavere og civilsamfundet

—	Ansvar for forbindelserne med de officielle diplomatiske repræsentationer ved EU og med Kommissionens delegationer i tredjelande på området international handel

—	Ansvar for forbindelserne med Kommissionens delegationer i tredjelande og på området international handel

—	Ansvar for tilrettelæggelse og forberedelse af de parlamentariske konferencer i Verdenshandelsorganisationen WTO samt for bistand til WTO's organer

Top

Choose the experimental features you want to try