EUR-Lex Access to European Union law

Back to EUR-Lex homepage

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62014CN0117

Věc C-117/14: Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná Juzgado de lo Social n °23 de Madrid (Španělsko) dne 11. března 2014 – Grima Janet Nisttauz Poclava v. Jose María Ariza Toledano (Taberna del Marqués)

Úř. věst. C 151, 19.5.2014, p. 14–14 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

19.5.2014   

CS

Úřední věstník Evropské unie

C 151/14


Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná Juzgado de lo Social no 23 de Madrid (Španělsko) dne 11. března 2014 – Grima Janet Nisttauz Poclava v. Jose María Ariza Toledano (Taberna del Marqués)

(Věc C-117/14)

2014/C 151/17

Jednací jazyk: španělština

Předkládající soud

Juzgado de lo Social no 23 de Madrid

Účastníci původního řízení

Žalobkyně: Grima Janet Nisttauz Poclava

Žalovaný: Jose María Ariza Toledano (Taberna del Marqués)

Předběžné otázky

1)

Je vnitrostátní právní úprava, která v případě pracovní smlouvy na dobu neurčitou na podporu podnikatelů stanoví roční zkušební dobu, v níž je možné smlouvu kdykoliv ukončit, v rozporu s unijním právem a je slučitelná se základním právem garantovaným článkem 30 [Listiny základních práv Evropské unie] (1)?

2)

Porušuje zkušební doba jednoho roku, které podléhá pracovní smlouva na dobu neurčitou na podporu podnikatelů, cíle a systém směrnice Rady 1999/70/ES (2) o rámcové dohodě o pracovních poměrech na dobu určitou uzavřené mezi organizacemi UNICE, CEEP a EKOS, ustanovení 1 a 3?


(1)  Úř. věst. 2000, C 364, s. 1

(2)  Úř. věst. L 175, s. 43


Top