Access to European Union law
<a href="https://eur-lex.europa.eu/content/help/eurlex-content/experimental-features.html" target="_blank">More about the experimental features corner</a>
Choose the experimental features you want to try
EUR-Lex
Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

You are here
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Search tips
Need more search options? Use the Advanced search

Document 62013CN0403

Věc C-403/13: Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná High Court of Ireland (Irsko) dne 16. července 2013 — Lisa Kelly v. Minister for Social Protection

Úř. věst. C 274, 21.9.2013, p. 14–14 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
Úř. věst. C 274, 21.9.2013, p. 10–10 (HR)

Date of document:
16/07/2013
Date lodged:
16/07/2013
Author:
Soudní dvůr
Form:
Soudní informace
Authentic language:
angličtina
Type of procedure:
Řízení o předběžné otázce
Link
Select all documents mentioning this document
Case affecting:
  • request for interpretation 32004R0883 článek 11 P3PTA)
  • request for interpretation 32004R0883 článek 11 P3PTE)
Link

21.9.2013   

CS

Úřední věstník Evropské unie

C 274/14

Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná High Court of Ireland (Irsko) dne 16. července 2013 — Lisa Kelly v. Minister for Social Protection

(Věc C-403/13)

2013/C 274/24

Jednací jazyk: angličtina

Předkládající soud

High Court of Ireland

Účastníci původního řízení

Žalobkyně: Lisa Kelly

Žalovaný: Minister for Social Protection

Předběžné otázky

1)

Má se nárok na dávky sociálního zabezpečení z důvodu nemoci v případě zaměstnance bydlícího v členském státě A, který měl v tomto státě pojištěné zaměstnání trvající pouze tři roky a který poslední tři měsíce svého pojištěného zaměstnání strávil v členském státě B, následně řídit právem členského státu B ve smyslu čl. 11 odst. 3 písm. b) nařízení 883/2004/ES (1), nebo právem členského státu A, ve kterém má bydliště, ve smyslu čl. 11 odst. 3 písm. e)?

2)

Má pro posouzení první otázky význam skutečnost, že pokud je za rozhodné právo považováno právo členského státu B, pak nemá dotčený zaměstnanec nárok na žádnou dávku sociálního zabezpečení, přičemž tento nárok by měl, pokud by se použilo právo členského státu jeho bydliště (členský stát A)?

(1)  Nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 883/2004 ze dne 29. dubna 2004 o koordinaci systémů sociálního zabezpečení (Úř. věst. L 166, s. 1).

Top