Case F-4/10: Judgment of the Civil Service Tribunal (Third Chamber) of 13 September 2011 — Nastvogel v Council (Staff case — Staff reports — Opinion of the Reports Committee — Downgrading of analytical assessments — Dialogue between staff member and assessor — Consultation of the various superiors — Knowledge of staff member’s work by second assessor — Statement of reasons — Sick leave taken into account)

Věc F-4/10: Rozsudek Soudu pro veřejnou službu (třetího senátu) ze dne 13. září 2011 — Nastvogel v. Rada ( „Veřejná služba — Hodnocení — Hodnotící zprávy — Stanovisko hodnotícího výboru — Zhoršení analytického posouzení — Dialog mezi hodnocenou osobou a hodnotitelem — Konzultace s různými nadřízenými — Znalost práce hodnocené osoby ze strany druhého hodnotitele — Odůvodnění — Zohlednění volna z důvodu nemoci“ )

Věc F-4/10: Rozsudek Soudu pro veřejnou službu (třetího senátu) ze dne 13. září 2011 — Nastvogel v. Rada ( „Veřejná služba — Hodnocení — Hodnotící zprávy — Stanovisko hodnotícího výboru — Zhoršení analytického posouzení — Dialog mezi hodnocenou osobou a hodnotitelem — Konzultace s různými nadřízenými — Znalost práce hodnocené osoby ze strany druhého hodnotitele — Odůvodnění — Zohlednění volna z důvodu nemoci“ )

Úř. věst. C 362, 10.12.2011, p. 22–23 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)