This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 91998E000802
WRITTEN QUESTION No. 802/98 by André LAIGNEL to the Commission. Applying the 35-hour-week initiative throughout the European Union
WRITTEN QUESTION No. 802/98 by André LAIGNEL to the Commission. Applying the 35-hour-week initiative throughout the European Union
WRITTEN QUESTION No. 802/98 by André LAIGNEL to the Commission. Applying the 35-hour-week initiative throughout the European Union
EGT C 310, 9.10.1998, p. 133
(ES, DA, DE, EL, EN, FR, IT, NL, PT, FI, SV)
Europeiska gemenskapernas officiella tidning nr C 310 , 09/10/1998 s. 0133
SKRIFTLIG FRÅGA E-0802/98 från André Laignel (PSE) till kommissionen (26 mars 1998) Ämne: Initiativ till en arbetstidsförkortning till 35 timmar per vecka inom hela Europeiska unionen Det är uppenbart att en arbetstidsförkortning till 35 timmar per vecka inom hela Europeiska unionen skulle ha positiva effekter för sysselsättningen, för Europamedborgarnas livskvalitet och för en jämlik tillgång på arbete. För att genomföra detta krävs ett tydligt och frivilligt engagemang från Europeiska kommissionens sida. Hur och när ämnar Europeiska kommissionen agera för att uppifrån genomföra en harmonisering av lagstiftningen på det sociala området, i första hand vad gäller genomförandet av en lagstadgad arbetstid på 35 timmar per vecka i samtliga medlemsländer? Svar från Pádraig Flynn på kommissionens vägnar (14 maj 1998) Kommissionen anser att det bästa sättet att tackla frågor angående en modernisering av arbetsorganisationen, däribland arbetstider, är det som anges i rådets resolution av den 15 december 1997 om riktlinjer för sysselsättningen under år 1998 ((EGT C 30, 28.1.1998. )). I dem ¨uppmanas arbetsmarknadens parter att på lämplig nivå förhandla fram avtal som syftar till att modernisera arbetsorganisationen, däribland flexibla arbetsformer, för att göra företagen produktiva och konkurrenskraftiga och för att uppnå en nödvändig jämvikt mellan flexibilitet och trygghet. Dessa avtal kan till exempel handla om arbetstid på årsbasis, minskning av arbetstiden, minskning av övertiden, utveckling av deltidsarbete, ¨livslångt lärande¨ och avbrott i yrkeslivet¨. Kommissionen kommer även i fortsättningen att stödja arbetsmarknadens parter på alla nivåer att nå fram till enighet om en av eller alla dessa frågor i syfte att uppnå en god anpassningsförmåga. Men förutom att garantera skydd av arbetstagares hälsa och säkerhet vad avser organisation av arbetstiden kommer kommissionen inte att föreslå någon rättsligt bindande förkortning av den genomsnittliga arbetstiden per vecka.