Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62018CA0171

Mål C-171/18: Domstolens dom (stora avdelningen) av den 7 oktober 2019 (begäran om förhandsavgörande från Court of Appeal – Förenade Kungariket) – Safeway Ltd mot Andrew Richard Newton och Safeway Pension Trustees Ltd (Begäran om förhandsavgörande – Socialpolitik – Artikel 119 i EG-fördraget (nu artikel 141 EG i ändrad lydelse) – Manliga och kvinnliga arbetstagare – Lika lön – Privat tjänstepensionssystem – Den normala pensionsåldern varierar beroende på kön – Dagen då åtgärder vidtogs för att åstadkomma likabehandling – Åtgärder som vidtas för att retroaktivt utjämna denna ålder till den ålder som gällde för tidigare missgynnade personer)

EUT C 423, 16.12.2019, p. 7–8 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

16.12.2019   

SV

Europeiska unionens officiella tidning

C 423/7


Domstolens dom (stora avdelningen) av den 7 oktober 2019 (begäran om förhandsavgörande från Court of Appeal – Förenade Kungariket) – Safeway Ltd mot Andrew Richard Newton och Safeway Pension Trustees Ltd

(Mål C-171/18) (1)

(Begäran om förhandsavgörande - Socialpolitik - Artikel 119 i EG-fördraget (nu artikel 141 EG i ändrad lydelse) - Manliga och kvinnliga arbetstagare - Lika lön - Privat tjänstepensionssystem - Den normala pensionsåldern varierar beroende på kön - Dagen då åtgärder vidtogs för att åstadkomma likabehandling - Åtgärder som vidtas för att retroaktivt utjämna denna ålder till den ålder som gällde för tidigare missgynnade personer)

(2019/C 423/08)

Rättegångsspråk: engelska

Hänskjutande domstol

Court of Appeal

Parter i målet vid den nationella domstolen

Kärande: Safeway Ltd

Svarande: Andrew Richard Newton och Safeway Pension Trustees Ltd

Domslut

Artikel 119 i EG-fördraget (nu artikel 141 EG i ändrad lydelse) ska tolkas så, att den, om det inte finns något sakligt skäl, utgör hinder för att det inom ramen för ett pensionssystem – för att undanröja en diskriminering som strider mot denna bestämmelse och som följer av att den normala pensionsåldern skiljer sig åt beroende på kön – vidtas en åtgärd som retroaktivt utjämnar den normala pensionsåldern för dem som är anslutna till detta pensionssystem till den nivå som gällde för personer i den tidigare missgynnade kategorin, för perioden mellan det datum då denna åtgärd kungjordes och det datum då den vidtogs, och detta även då en sådan åtgärd är tillåten enligt nationell rätt och enligt stiftelseförordnandet för pensionssystemet.


(1)  EUT C 190, 4.6.2018.


Top