Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62016TJ0578

    Rozsudok Všeobecného súdu (siedma komora) z 8. septembra 2017.
    Evelyne Gillet v. Európska komisia.
    Verejná služba – Zmluvní zamestnanci – Bývalý zamestnanec podľa belgického práva – Vyrovnávací príspevok uplatniteľný podľa článkov 6 a 7 rozhodnutia K(2005) 1287 – Prepočítanie výšky vyrovnávacieho príspevku správou v rámci aktualizácie postupov riadenia – Akt spôsobujúci ujmu – Výlučne potvrdzujúci akt – Povinnosť odôvodnenia – Náhrada neoprávnených platieb.
    Vec T-578/16.

    Court reports – general

    Rozsudok Všeobecného súdu (siedma komora) z 8. septembra 2017 –
    Gillet/Komisia

    (vec T‑578/16)

    „Verejná služba – Zmluvní zamestnanci – Bývalý zamestnanec podľa belgického práva – Vyrovnávací príspevok uplatniteľný podľa článkov 6 a 7 rozhodnutia K(2005) 1287 – Prepočítanie výšky vyrovnávacieho príspevku správou v rámci aktualizácie postupov riadenia – Akt spôsobujúci ujmu – Výlučne potvrdzujúci akt – Povinnosť odôvodnenia – Náhrada neoprávnených platieb“

    1. 

    Žaloby úradníkov – Akt spôsobujúci ujmu – Pojem – Výplatná listina – Začlenenie bežne pripúšťané na účely výkonu práva podať opravný prostriedok – Výplatná listina, ktorou sa výlučne potvrdzuje skoršie správne rozhodnutie – Vylúčenie

    (Služobný poriadok úradníkov, článok 90 ods. 2 a článok 91 ods. 3)

    (pozri body 27 – 29, 36)

    2. 

    Žaloby úradníkov – Predchádzajúca administratívna sťažnosť – Lehoty – Preklúzia – Ospravedlniteľný omyl – Pojem

    (Služobný poriadok úradníkov, článok 90 ods. 2 a článok 91 ods. 2)

    (pozri body 38, 39)

    3. 

    Žaloby úradníkov – Lehoty – Začiatok plynutia – Oznámenie – Neexistencia alebo nedostatok odôvodnenia riadne oznámeného rozhodnutia – Neexistencia vplyvu

    (Služobný poriadok úradníkov, články 90 a 91)

    (pozri bod 49)

    4. 

    Právo Európskej únie – Zásady – Zásada riadnej správy vecí verejných – Povinnosť odôvodniť rozhodnutia spôsobujúce ujmu

    (článok 296 ZFEÚ; Charta základných práv Európskej únie, článok 41)

    (pozri body 56 – 59, 69)

    5. 

    Úradníci – Zmluvní zamestnanci – Odmena – Náhrada za zníženie odmeny zamestnancov predtým zamestnaných podľa vnútroštátneho práva – Zohľadnenie povýšenia dotknutej osoby pri výpočet výšky jeho vyrovnávacieho príspevku – Porušenie zásady rovnosti zaobchádzania – Neexistencia

    (Podmienky zamestnávania ostatných zamestnancov, príloha, článok 2 ods. 2)

    (pozri body 85 – 88)

    6. 

    Úradníci – Podmienky zamestnávania ostatných zamestnancov – Rovnosť zaobchádzania – Uplatnenie prechodného režimu – Zohľadnenie osobnej situácie každej dotknutej osoby v konkrétnom okamihu zmeny postavenia

    (pozri body 89, 90)

    7. 

    Úradníci – Náhrada neoprávnených platieb – Podmienky – Zjavná neoprávnenosť platby – Kritériá

    (Služobný poriadok úradníkov, článok 85)

    (pozri body 96 – 100)

    Predmet

    Návrh založený na článku 270 ZFEÚ na zrušenie rozhodnutí Komisie z 12. decembra 2014 a z 9. apríla 2015, ako aj následných výplatných listín, ktorými sa znižuje výška vyrovnávacieho príspevku vyplácaného žalobkyni, ktorá bola zamestnaná na základe pracovnej zmluvy na dobu neurčitú podľa belgického práva, a ktorými bolo rozhodnuté o vrátení preplatkov

    Výrok

    1.

    Rozhodnutie Európskej komisie z 9. apríla 2015 sa zrušuje v rozsahu, v akom sa týka vrátenia čiastky 3959,38 eura na základe článku 85 služobného poriadku úradníkov Európskej únie a článku 116 podmienok zamestnávania ostatných zamestnancov Európskej únie.

    2.

    V zostávajúcej časti sa žaloba zamieta.

    3.

    Pani Évelyne Gillet znáša svoje vlastné trovy konania.

    4.

    Európska komisia znáša svoje vlastné trovy konania.

    Top