Generálne riaditeľstvo pre dane a colnú úniu

Oznámenie o voľnom mieste hlavného poradcu

(článok 29 ods. 1 písm. a) a článok 29 ods. 2 Personálneho poriadku)

COM/101/04

(2004/C 169 A/02)

Generálne riaditeľstvo pre daňovú a colnú úniu prispieva v dvoch oblastiach aktivít k dobre fungujúcemu európskemu vnútornému trhu. V oblasti colníctva prispieva k fungovaniu vonkajších hraníc Európskej únie zabezpečovaním jednotného uplatňovania colných postupov.

Taktiež uskutočňuje kroky smerujúce k úplnému usporiadaniu vnútorného trhu v daňových záležitostiach tak ako k zlepšeniu medzinárodnej konkurencieschopnosti európskych podnikov. Generálne riaditeľstvo má približne 400 zamestnancov.

Hlavný poradca generálneho riaditeľa v oblasti všeobecnej daňovej politiky plní za podpory úradov generálneho riaditeľa rolu pri koordinácii a rozvoji iniciatív v oblasti daňovej politiky únie.

Hlavný poradca musí preukázať schopnosť štylizácie a mať jasný písomný a ústny prejav.

Dobrá znalosť daňovej politiky Európskej únie a jej právnych základov je výraznou výhodou. Správne chápanie ekonomických mechanizmov a ekonomických základov daňovej legislatívy je vítané. Vedomosti o právnych nástrojoch a európskom práve sú vhodné.

Ďalej sa požadujú preukázané schopnosti v oblasti medzinárodného rokovania a koordinácie.

Všeobecné podmienky

Uchádzači by mali preukázať dokonalé znalosti o inštitúciách Európskej únie.

Uchádzači musia:

Nezávislosť a deklarovanie záujmov

Od kandidátov sa vyžaduje, aby potvrdili svoju ochotu deklarovať záväzok konať nezávisle vo verejnom záujme a deklarovať akékoľvek záujmy, ktoré by sa mohli považovať za záujmy škodlivé pre ich nezávislosť.

Vymenovanie a podmienky zamestnania

Hlavný poradca bude vybraný a vymenovaný Komisiou v súlade s jej výberovými a náborovými postupmi. Kandidáti z užšieho zoznamu budú pozvaní na pohovor Poradným výborom Komisie pre menovania.

Platy a podmienky zamestnania zodpovedajú platom a podmienkam zamestnania, ktoré sú ustanovené pre úradníkov zastávajúcich funkciu zodpovedajúcu základnej pozícii riaditeľa Európskych spoločenstiev.

Uchádzači by mali zobrať na vedomie požiadavku ustanovenú v novom Personálnom poriadku, podľa ktorej všetci noví zamestnanci musia úspešne absolvovať deväťmesačné skúšobné obdobie.

Vymenovanie sa uskutoční v Bruseli.

Rovnaké príležitosti

Európska únia uplatňuje politiku rovnakých príležitostí.

Postup prihlasovania

Oznámenie o tomto mieste sa zverejňuje súbežne s mnohými ďalšími oznámeniami o miestach hlavných poradcov. Kandidáti, ktorí sa chcú uchádzať o viac než jedno miesto, musia predložiť osobitný prihlasovací formulár pre každé miesto.

Prihlášky by mali obsahovať len ďalej uvedené dokumenty. Podporné dokumenty (napr. overené kópie dokumentov o stupni vzdelania/diplomoch, referencie, dokumenty preukazujúce skúsenosti atď.) sa nezasielajú v tomto, ale až v neskoršom štádiu konania, ak sa to bude vyžadovať:

Neúplné prihlášky budú odmietnuté (napr. v prípade, že chýba motivačný list alebo životopis, alebo obidva).

Prihlášky treba zaslať e-mailom. E-mailová adresa na zasielanie prihlášok je ADMIN-JOB-VACANCIES-MANAGEMENT@cec.eu.int. Je potrebné, aby uchádzači v časti svojho e-mailu označenej ako „vec“ jasne uviedli číslo voľného miesta COM/101/04.

Len uchádzači, ktorí nemôžu zaslať svoju prihlášku e-mailom, ju môžu zaslať doporučenou poštou alebo expresnou kuriérskou službou na túto adresu:

Uzávierka

Prihlášky musia byť zaslané do 30. júla 2004 (dátum e-mailu alebo dátum poštovej pečiatky v prípade doporučenej pošty).

Prihlášky zaslané expresnou kuriérskou službou musia byť doručené na uvedenú adresu do 30. júla 2004 do 17.00 h.