This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62014FB0142
Case F-142/14: Order of the Civil Service Tribunal (Third Chamber) of 9 July 2015 — De Almeida Pereira v Eurojust (Civil service — Eurojust staff — Member of the temporary staff — Vacancy notice — Candidate selection procedure — Examination of applications by a selection board — Admission to the next stage of the selection procedure — Conditions — Scoring of selection criteria — Required points threshold — Rejection of application — Action manifestly lacking any basis in law — Article 81 of the Rules of Procedure)
Vec F-142/14: Uznesenie Súdu pre verejnú službu (tretia komora) z 9. júla 2015 – De Almeida Pereira/Eurojust (Verejná služba — Zamestnanci Eurojustu — Dočasný zamestnanec — Oznámenie o voľnom pracovnom mieste — Výberové konanie kandidátov — Preskúmanie prihlášok výberovou komisiou — Pripustenie do ďalšej fázy výberového konania — Podmienky — Bodové hodnotenie výberových kritérií — Požadovaný počet bodov — Zamietnutie kandidatúry — Žaloba zjavne bez právneho základu — Článok 81 rokovacieho poriadku)
Vec F-142/14: Uznesenie Súdu pre verejnú službu (tretia komora) z 9. júla 2015 – De Almeida Pereira/Eurojust (Verejná služba — Zamestnanci Eurojustu — Dočasný zamestnanec — Oznámenie o voľnom pracovnom mieste — Výberové konanie kandidátov — Preskúmanie prihlášok výberovou komisiou — Pripustenie do ďalšej fázy výberového konania — Podmienky — Bodové hodnotenie výberových kritérií — Požadovaný počet bodov — Zamietnutie kandidatúry — Žaloba zjavne bez právneho základu — Článok 81 rokovacieho poriadku)
Ú. v. EÚ C 270, 17.8.2015, p. 44–44
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
Vec F-142/14: Uznesenie Súdu pre verejnú službu (tretia komora) z 9. júla 2015 – De Almeida Pereira/Eurojust (Verejná služba — Zamestnanci Eurojustu — Dočasný zamestnanec — Oznámenie o voľnom pracovnom mieste — Výberové konanie kandidátov — Preskúmanie prihlášok výberovou komisiou — Pripustenie do ďalšej fázy výberového konania — Podmienky — Bodové hodnotenie výberových kritérií — Požadovaný počet bodov — Zamietnutie kandidatúry — Žaloba zjavne bez právneho základu — Článok 81 rokovacieho poriadku)
Uznesenie Súdu pre verejnú službu (tretia komora) z 9. júla 2015 – De Almeida Pereira/Eurojust
(Vec F-142/14) ( 1 )
„(Verejná služba — Zamestnanci Eurojustu — Dočasný zamestnanec — Oznámenie o voľnom pracovnom mieste — Výberové konanie kandidátov — Preskúmanie prihlášok výberovou komisiou — Pripustenie do ďalšej fázy výberového konania — Podmienky — Bodové hodnotenie výberových kritérií — Požadovaný počet bodov — Zamietnutie kandidatúry — Žaloba zjavne bez právneho základu — Článok 81 rokovacieho poriadku)“
2015/C 270/59Jazyk konania: angličtinaÚčastníci konania
Žalobca: Manuel Antonio De Almeida Pereira (Voorburg, Holandsko) (v zastúpení: E. H. Schulz, avocat)
Žalovaný: Eurojust (v zastúpení: C. Deboyser a J. Carmona-Bermejo, splnomocnení zástupcovia, B. Wägenbaur, avocat)
Predmet veci
Návrh na zrušenie rozhodnutia nepripustiť žalobcu do fázy hodnotenia prostredníctvom pohovoru v rámci jeho kandidatúry na pracovné miesto poradcu predsedníčky Eurojustu
Výrok
1. |
Žaloba sa zamieta ako zjavne nedôvodná. |
2. |
M. De Almeida Pereira znáša svoje vlastné trovy konania a je povinný nahradiť trovy konania, ktoré vznikli Eurojustu. |