This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62016TJ0591
Wyrok Sądu (dziewiąta izba) z dnia 13 grudnia 2018 r.
Kari Wahlström przeciwko Europejskiej Agencji Straży Granicznej i Przybrzeżnej.
Służba publiczna – Personel tymczasowy – Frontex – Nieprzedłużenie umowy zawartej na czas określony – Artykuł 8 WZIP – Obowiązek dbałości – Wykorzystanie z unieważnionego sprawozdania z oceny – Oczywisty błąd w ocenie – Odpowiedzialność – Koszty – Zasada słuszności – Artykuł 135 § 1 regulaminu postępowania.
Sprawa T-591/16.
Wyrok Sądu (dziewiąta izba) z dnia 13 grudnia 2018 r.
Kari Wahlström przeciwko Europejskiej Agencji Straży Granicznej i Przybrzeżnej.
Służba publiczna – Personel tymczasowy – Frontex – Nieprzedłużenie umowy zawartej na czas określony – Artykuł 8 WZIP – Obowiązek dbałości – Wykorzystanie z unieważnionego sprawozdania z oceny – Oczywisty błąd w ocenie – Odpowiedzialność – Koszty – Zasada słuszności – Artykuł 135 § 1 regulaminu postępowania.
Sprawa T-591/16.
Wyrok Sądu (dziewiąta izba) z dnia 13 grudnia 2018 r. –
Wahlström / Frontex
(sprawa T‑591/16)
Służba publiczna – Personel tymczasowy – Frontex – Nieprzedłużenie umowy zawartej na czas określony – Artykuł 8 WZIP – Obowiązek dbałości – Wykorzystanie z unieważnionego sprawozdania z oceny – Oczywisty błąd w ocenie – Odpowiedzialność – Koszty – Zasada słuszności – Artykuł 135 § 1 regulaminu postępowania
|
1. |
Urzędnicy – Personel tymczasowy – Zatrudnienie – Przedłużenie umowy zawartej na czas określony – Uznanie przysługujące administracji jako pracodawcy – Kontrola sądowa – Granice – Oczywisty błąd w ocenie – Pojęcie – Ciężar dowodu [Warunki zatrudnienia innych pracowników, art. 2 lit. a), art. 8 akapit pierwszy, art. 47 ust. 1 lit. b)] (zob. pkt 45–50) |
|
2. |
Urzędnicy – Personel tymczasowy – Zatrudnienie – Przedłużenie umowy zawartej na czas określony – Uznanie przysługujące administracji jako pracodawcy – Granice – Obowiązek dbałości – Obowiązek uwzględnienia sprawozdania z okresu próbnego – Brak [regulamin pracowniczy urzędników, art. 43 akapit pierwszy; warunki zatrudnienia innych pracowników, art. 2 lit. a), art. 8, art. 14 ust. 3, art. 15 ust. 2] (zob. pkt 54–57, 62–64, 67) |
|
3. |
Skarga o stwierdzenie nieważności – Wyrok stwierdzający nieważność – Skutki – Obowiązek podjęcia działań zapewniających wykonanie wyroku – Zakres – Uwzględnienie zarówno uzasadnienia, jak i sentencji wyroku – Skutek wsteczny stwierdzenia nieważności – Decyzja oparta niekoniecznie na tym samym uzasadnieniu, co uzasadnienie zawarte w akcie, którego nieważność została stwierdzona (art. 266 TFUE) (zob. pkt 80–83, 85, 89, 90) |
|
4. |
Skarga o stwierdzenie nieważności – Zarzuty – Oczywisty błąd w ocenie – Błąd niemający decydującego wpływu na wynik postępowania – Zarzut bezskuteczny (zob. pkt 92, 121–123) |
|
5. |
Urzędnicy – Ocena – Sprawozdanie z oceny – Obowiązek uzasadnienia – Zakres – Konieczność spójności pomiędzy ocenami analitycznymi a komentarzami (regulamin pracowniczy urzędników, art. 43) (zob. pkt 97, 117) |
|
6. |
Urzędnicy – Pozaumowna odpowiedzialność instytucji – Przesłanki – Bezprawność – Szkoda – Związek przyczynowy – Przesłanki kumulatywne (art. 340 akapit drugi TUE) (zob. pkt 127–129) |
Przedmiot
Skarga na podstawie art. 270 TFUE zmierzająca, po pierwsze, do stwierdzenia nieważności decyzji z dnia 26 czerwca 2015 r. o nieprzedłużaniu ze skarżącym umowy o pracę w charakterze członka personelu tymczasowego w ramach Fronteksu, a po drugie, do uzyskania odszkodowania za szkodę poniesioną przez skarżącego w jego ocenie w wyniku utraty wynagrodzenia i utraty uprawnień emerytalnych.
Sentencja
|
1) |
Skarga zostaje oddalona. |
|
2) |
Każda ze stron pokrywa własne koszty. |