EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document C2011/339/12
Vacancy notice for a Director (Grade AD 14)
Kennisgeving van een vacature voor de functie van Directeur (Rang AD 14)
Kennisgeving van een vacature voor de functie van Directeur (Rang AD 14)
PB C 339 van 19.11.2011, p. 17–17
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
|
19.11.2011 |
NL |
Publicatieblad van de Europese Unie |
C 339/17 |
Kennisgeving van een vacature voor de functie van Directeur (Rang AD 14)
2011/C 339/12
Het Europees Centrum voor de ontwikkeling van de beroepsopleiding, Cedefop, is een instelling van de Europese Unie die gevestigd is in Thessaloniki, Griekenland. Het Centrum ondersteunt de Europese Commissie en andere belanghebbenden bij het stimuleren van de bevordering en ontwikkeling van beroepsonderwijs en -opleiding.
Als directeur bent u verantwoordelijk voor het leiden, beheren en vertegenwoordigen van Cedefop en legt u verantwoording af aan de raad van bestuur en het Europees Parlement. U hebt een goed begrip van het internationale kader van een EU-organisatie en u werkt graag op topniveau in een internationale omgeving. Het contract is voor vijf jaar en kan worden verlengd.
De volledige vereisten voor kwalificaties en ervaring staan gedetailleerd beschreven in de kennisgeving van de vacature, o.a.:
|
— |
onderdaan zijn van een lidstaat van de EU; |
|
— |
het volledige mandaat van vijf jaar kunnen volmaken voordat de verplichte pensioenleeftijd wordt bereikt; |
|
— |
universitaire graad, bij voorkeur op een voor Cedefop relevant terrein; |
|
— |
15 jaar beroepservaring, opgedaan na het behalen van de universitaire graad, waarvan minstens 5 jaar op terreinen die verband houden met de werkzaamheden van Cedefop en minstens 5 jaar ervaring op hoger managementniveau; |
|
— |
goede talenkennis; |
|
— |
een internationale organisatie kunnen leiden en motiveren; |
|
— |
internationaal op leidinggevend niveau met EU-instellingen, overheidsinstanties en sociale partners kunnen communiceren en onderhandelen. |
Het sollicitatieformulier is beschikbaar in de kennisgeving van de vacature op de website van Cedefop: http://www.cedefop.europa.eu
Sollicitaties moeten uiterlijk op 9 januari 2012 worden ingediend. De datum van het poststempel geldt als bewijs.
De beoordeling van de sollicitanten zal gebeuren met ondersteuning van een HR-bedrijf.