Trefwoorden
Samenvatting

Trefwoorden

Sociale politiek — Informatie en raadpleging van werknemers in ondernemingen met communautaire dimensie — Richtlijn 94/45 — Informatie die absoluut noodzakelijk is voor onderhandelingen met oog op oprichting van Europese ondernemingsraad — Verplichting van hoofdbestuur van concern om die informatie aan werknemersvertegenwoordigers te verschaffen — Hoofdbestuur dat niet in lidstaat is gevestigd — Verplichting rustend op fictief hoofdbestuur in zin van artikel 4, lid 2, van richtlijn — Draagwijdte — (Richtlijn 94/45 van de Raad, art. 4, leden 1 en 2, 5, en 11, lid 1)

Samenvatting

De artikelen 4, lid 1, en 11, lid 1, van richtlijn 94/45 inzake de instelling van een Europese ondernemingsraad of van een procedure in ondernemingen of concerns met een communautaire dimensie ter informatie en raadpleging van de werknemers, moeten in die zin worden uitgelegd dat:

─ wanneer het hoofdbestuur van een concern van ondernemingen met een communautaire dimensie zich niet in een lidstaat bevindt, de verantwoordelijkheid van dit bestuur om aan de werknemersvertegenwoordigers de informatie te verschaffen die noodzakelijk is voor de opening van onderhandelingen tot instelling van een Europese ondernemingsraad, bij het fictieve hoofdbestuur in de zin van artikel 4, lid 2, tweede alinea, van deze richtlijn ligt;

─ wanneer dit hoofdbestuur bepaalde informatie voor de oprichting van een Europese ondernemingsraad niet ter beschikking stelt aan het fictieve hoofdbestuur, dit laatste verplicht is, teneinde zijn informatieverplichting jegens die vertegenwoordigers te kunnen nakomen, bij de andere in de lidstaten gelegen ondernemingen van het concern de informatie die noodzakelijk is voor de opening van onderhandelingen tot instelling van een dergelijke ondernemingsraad op te vragen, en het recht heeft om van deze die informatie te ontvangen;

─ de besturen van de andere in de lidstaten gelegen ondernemingen van het concern verplicht zijn om dit fictieve hoofdbestuur de informatie waarover zij beschikken of kunnen beschikken, te verschaffen;

─ de betrokken lidstaten ervoor instaan dat deze besturen die informatie aan het fictieve hoofdbestuur verschaffen.

De uit de artikelen 4, lid 1, en 11, lid 1, van richtlijn 94/45 voortvloeiende verplichting geldt ook voor de informatie over het totale aantal werknemers, de verdeling daarvan over de verschillende lidstaten, de vestigingen van de onderneming en de ondernemingen van het concern, en over de structuur van de onderneming en de ondernemingen van het concern, alsook de namen en adressen van de werknemersvertegenwoordigers die betrokken zouden kunnen worden bij de samenstelling van een bijzondere onderhandelingsgroep in de zin van artikel 5 van de richtlijn of de instelling van een Europese ondernemingsraad, wanneer die informatie absoluut noodzakelijk is voor het openen van de onderhandelingen voor de oprichting van een dergelijke ondernemingsraad.

cf. punten 64, 72, dictum 1-2