Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62008FJ0066

    Sentenza tat-Tribunal għas-Servizz Pubbliku (L-Ewwel Awla) tad-19 ta' Mejju 2009.
    Emile De Smedt et. vs il-Parlament Ewropew.
    Servizz pubbliku - Uffiċjali - Remunerazzjoni.
    Kawża F-66/08.

    Ġabra tal-Ġurisprudenza – Servizz Pubbliku 2009 I-A-1-00141; II-A-1-00805

    ECLI identifier: ECLI:EU:F:2009:49

    SENTENZA TAT-TRIBUNAL GĦAS-SERVIZZ PUBBLIKU

    (L-Ewwel Awla)

    18 ta’ Mejju 2009

    Kawża F-66/08

    Emile De Smedt et

    vs

    Il-Parlament Ewropew

    “Servizz pubbliku – Uffiċjali – Remunerazzjoni – Allowances fil-kuntest ta’ xogħol permanenti jew bis-shift – Allowance għal uffiċjali regolarment suġġetti għal dmirijiet ta’ standby – Artikoli 56a u 56b tar-Regolamenti tal-Persunal”

    Suġġett:  Rikors, ippreżentat taħt l-Artikoli 236 KE u 152 KEEA, li permezz tiegħu E. De Smedt u 20 uffiċjal ieħor tal-Parlament jitolbu l-annullament tad-deċiżjonijiet individwali tal-Parlament li jirrifjutaw li jakkordawlhom, minn naħa, l-allowance mogħtija lill-uffiċjali li jaħdmu fil-kuntest ta’ xogħol permanenti jew bis-shift, prevista fl-Artikolu 56a tar-Regolamenti tal-persunal u li għaliha huma għandhom dritt skont ir-Regolament tal-Kunsill (KE, Euratom) Nru 1873/2006, tal-11 ta’ Diċembru 2006, li jemenda r-Regolament (KEFA, KEE, Euratom) Nru 300/76 li jistabbilixxi l-kategoriji ta’ uffiċjali intitolati għal allowances għal xogħol bix-xift, u r-rati u l-kondizzjonijiet tagħhom, min-naħa l-oħra, l-allowance mogħtija lill-uffiċjali regolarment suġġetti għal dmirijiet ta’ standby, prevista fl-Artikolu 56b tar-Regolamenti tal-persunal li li għaliha huma għandhom dritt skont ir-Regolament tal-Kunsill (KE, Euratom) Nru 1945/2006, tal-11 ta’ Diċembru 2006, li jemenda r-Regolament (KEE, Euratom, KEFA) Nru 495/77 li jistabbilixxi l-kategoriji ta’ uffiċjali li jkunu intitolati għal, u l-kondizzjonijiet għal, u r-rati ta’, allowances għal xogħol regolari ta’ stand-by.

    Deċiżjoni: Huwa kkonstatat li r-rikorrenti rtiraw it-talbiet tagħhom fir-rigward tal-annullament tad-deċiżjonijiet individwali tal-Parlament li jirrifjutaw li jakkordawlhom l-allowance mogħtija lill-uffiċjali regolarment suġġetti għal dmirijiet ta’ standby, prevista fl-Artikolu 56a tar-Regolamenti tal-persunal. Id-deċiżjonijiet individwali tal-Parlament li jirrifjutaw li jakkordaw lir-rikorrenti l-allowance mogħtija lill-uffiċjali li jaħdmu fil-kuntest ta’ xogħol permanenti jew bis-shift, prevista fl-Artikolu 56a tar-Regolamenti tal-persunal, huma annullati. Il-Parlament għandu jbati l-ispejjeż kollha.

    Sommarju

    Uffiċjali – Kundizzjonijiet tax-xogħol – Allowance għax-xogħol permanenti jew bis-shift

    (Regolamenti tal-Persunal, Artikolu 56a)

    Deċiżjonijiet individwali ta’ istituzzjoni li jirrifjutaw li jagħtu l-allowance li tingħata lill-uffiċjali li jaħdmu fil-kuntest ta’ xogħol permanenti jew bis-shift, prevista fl-Artikolu 56a tar-Regolamenti tal-persunal, lil uffiċjali li jagħtu tali servizz, impost mill-“eżiġenzi” taċ-ċentrali telefonika li fiha huma jaħdmu, meta dan is-servizz ikun wieħed “regolari u permanenti”, u meta, barra minn hekk, bl-għoti ta’ din l-allowance permezz ta’ deċiżjonijiet individwali li jkunu ttieħdu f’data sussegwenti għad-deċiżjonijiet hawn fuq imsemmija, l-imsemmija istituzzjoni tkun irrikonoxxiet hija stess b’mod impliċitu – iżda ċar – li r-rikorrenti jkunu ssodisfaw il-kundizzjonijiet li għalihom l-Artikolu 56a jissuġġetta l-għoti tagħha, u meta, fl-aħħar nett, ma jkunx jista’ jiġi kkontestat li l-kundizzjonijiet materjali tax-xogħol tagħhom kienu l-istess qabel u wara d-data li fiha d-deċiżjonijiet individwali li jakkordawlhom din l-allowance ikunu ġew fis-seħħ, għandhom jiġu annullati.

    F’dan ir-rigward, li wieħed jirrakkomanda l-inapplikabbiltà tal-Artikolu 56a tar-Regolamenti tal-persunal minħabba li x-xogħol permanenti jew bis-shift tal-uffiċjali ma jirriżultax minn deċiżjonijiet formali ta’ din l-istituzzjoni huwa abbużiv.

    Bl-istess mod, il-fatt li l-imsemmija uffiċjali ma jagħmlux sigħat addizzjonali u jkollhom ħinijiet tax-xogħol fil-ġimgħa li jkunu inqas mill-ħinijiet tax-xogħol normali ta’ din l-istituzzjoni ma jistax jaffettwa d-dritt għall-allowance prevista fl-Artikolu 56a tar-Regolamenti tal-Persunal. Fil-fatt, din id-dispożizzjoni la teżiġi li jinħadmu sigħat addizzjonali u lanqas li jkun hemm ħinijiet tax-xogħol fil-ġimgħa li jkunu ugwali għall-ħinijiet tax-xogħol normali ta’ din l-istituzzjoni. F’kull każ, u fid-dawl tal-inkonvenjenzi fuq livell personali u familjari li l-ħinijiet tax-xogħol fil-ġimgħa ta’ xogħol permanenti jew bis-shift jinvolvu, id-differenza ta’ 7.5 sigħat li tiddistingwi l-ħinijiet tax-xogħol fil-ġimgħa normali fi ħdan din l-istituzzjoni minn dawk implementati għaċ-ċentrali telefonika ma hijiex irraġonevoli.

    (ara l-punti 21 sa 23)

    Top