EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document E2018P0001
Action brought on 13 July 2018 by the EFTA Surveillance Authority against the Kingdom of Norway (Case E-1/18)
EBTA Uzraudzības iestādes 2018. gada 13. jūlijā iesniegtā prasība pret Norvēģijas Karalisti (Lieta E-1/18)
EBTA Uzraudzības iestādes 2018. gada 13. jūlijā iesniegtā prasība pret Norvēģijas Karalisti (Lieta E-1/18)
OV C 314, 6.9.2018, p. 13–13
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
6.9.2018 |
LV |
Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis |
C 314/13 |
EBTA Uzraudzības iestādes 2018. gada 13. jūlijā iesniegtā prasība pret Norvēģijas Karalisti
(Lieta E-1/18)
(2018/C 314/11)
EBTA Uzraudzības iestāde (35 rue Belliard, 1040 Brussels, Belgium), ko pārstāv EBTA Uzraudzības iestādes pārstāvji Claire Simpson, Erlend M. Leonhardsen, Catherine Howdle un Carsten Zatschler, 2018. gada 13. jūlijā iesniedza EBTA Tiesai prasību pret Norvēģijas Karalisti.
EBTA Uzraudzības iestāde pieprasa, lai EBTA Tiesa:
1) |
apliecina, ka, saglabājot spēkā esošos noteikumus, piemēram, Likuma par valsts apdrošināšanu 14-13. iedaļas pirmo, otro un trešo daļu un 14-14. iedaļas pirmo daļu, kas nosaka, ka tēva tiesības uz vecāku pabalstiem ir atkarīgas no mātes situācijas, kamēr mātes tiesības nav atkarīgas no tēva situācijas, Norvēģija nav izpildījusi savas saistības saskaņā ar EEZ līguma XVIII pielikuma 21.b punktā minētā tiesību akta 14. panta 1. punkta c) apakšpunktu (Eiropas Parlamenta un Padomes 2006. gada 5. jūlija Direktīva 2006/54/EK par tāda principa īstenošanu, kas paredz vienlīdzīgas iespējas un attieksmi pret vīriešiem un sievietēm nodarbinātības un profesijas jautājumos (pārstrādāta versija)); |
2) |
piespriež Norvēģijas Karalistei segt šīs tiesāšanās izdevumus. |
Juridiskā un faktiskā pamatinformācija un prasības juridiskais pamats:
— |
Šī lieta attiecas uz to, kā Norvēģijā tiek izmaksāti vecāku pabalsti. Vecāku pabalsti ir pabalsti, ko izmaksā vecākiem (mātēm un tēviem) atvaļinājuma laikā saistībā ar bērna piedzimšanu vai adopciju. |
— |
EBTA Uzraudzības iestāde uzskata, ka daži noteikumi par vecāku pabalstiem Norvēģijā diskriminē tēvus. Īsumā, saskaņā ar šiem noteikumiem tas, vai tēvs saņem vecāku pabalstu pilnībā, daļēji vai vispār, ir atkarīgs no tā, vai māte strādā vai ir strādājusi (vai piedalās līdzīgās darbībās). Savukārt mātes tiesības uz šādiem pabalstiem nav atkarīgas no tēva darbībām. |
— |
EBTA Uzraudzības iestāde uzskata, ka mātes un tēvi ir salīdzināmās situācijās, kad runa ir par bērnu audzināšanu, un ka atšķirīgā attieksme Norvēģijā attiecībā uz vecāku pabalstu noteikumiem nelikumīgi diskriminē tēvus dzimuma dēļ, pārkāpjot 14. panta 1. punkta c) apakšpunktu Direktīvā 2006/54/EK par tāda principa īstenošanu, kas paredz vienlīdzīgas iespējas un attieksmi pret vīriešiem un sievietēm nodarbinātības un profesijas jautājumos. |
— |
Iestāde arī uzskata, ka šādu diskrimināciju nevar attaisnot saskaņā ar Direktīvas 2006/54/EK 3. pantu kā “pozitīvu rīcību”, lai palīdzētu mātēm panākt vienlīdzību darba dzīvē, ne arī citu iemeslu dēļ. |