Choose the experimental features you want to try

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document C2006/331/12

    Lieta C-97/05: Tiesas (pirmā palāta) spriedums 2006. gada 14. decembrī ( Verwaltungsgericht Darmstadt (Vācija) lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu) — Mohamed Gattoussi pret Stadt Rüsselsheim (Eiropas un Vidusjūras reģiona valstu nolīgums — Tunisijas darba ņēmējs, kuram ir atļauja uzturēties dalībvalstī un tur veikt profesionālo darbību — Nediskriminācijas princips attiecībā uz darba apstākļiem, darba samaksu un atlaišanu no darba — Uzturēšanās atļaujas derīguma termiņa saīsināšana)

    OV C 331, 30.12.2006, p. 8–8 (ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, IT, LV, LT, HU, NL, PL, PT, SK, SL, FI, SV)

    30.12.2006   

    LV

    Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

    C 331/8


    Tiesas (pirmā palāta) spriedums 2006. gada 14. decembrī (Verwaltungsgericht Darmstadt (Vācija) lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu) — Mohamed Gattoussi pret Stadt Rüsselsheim

    (Lieta C-97/05) (1)

    (Eiropas un Vidusjūras reģiona valstu nolīgums - Tunisijas darba ņēmējs, kuram ir atļauja uzturēties dalībvalstī un tur veikt profesionālo darbību - Nediskriminācijas princips attiecībā uz darba apstākļiem, darba samaksu un atlaišanu no darba - Uzturēšanās atļaujas derīguma termiņa saīsināšana)

    (2006/C 331/12)

    Tiesvedības valoda — vācu

    Iesniedzējtiesa

    Verwaltungsgericht Darmstadt (Vācija)

    Lietas dalībnieki pamata procesā

    Prasītājs: Mohamed Gattoussi

    Atbildētāja: Stadt Rüsselsheim

    Priekšmets

    Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu — Verwaltungsgericht Darmstadt — Eiropas un Vidusjūras reģiona valstu nolīguma, ar ko izveido asociāciju starp Eiropas Kopienu un tās dalībvalstīm, no vienas puses, un Tunisijas Republiku, no otras puses (OV 1998, L 97, 2. lpp.), 64. panta 1. punkta interpretācija — Dalībvalstī nodarbināts darba ņēmējs, kuram ir Tunisijas pilsonība — Vienlīdzīga attieksme attiecībā uz darba apstākļiem un darba samaksu — Uzturēšanās atļaujas termiņa ierobežojums, kas izbeidz darba ņēmēja darba attiecības

    Rezolutīvā daļa

    64. panta 1. punkts Eiropas un Vidusjūras reģiona valstu nolīgumā, ar ko izveido asociāciju starp Eiropas Kopienu un tās dalībvalstīm, no vienas puses, un Tunisijas Republiku, no otras puses, kas noslēgts 1995. gada 17. jūlijā Briselē un kas Eiropas Kopienas un Eiropas Ogļu un tērauda kopienas vārdā apstiprināts ar Padomes un Komisijas 1998. gada 26. janvāra Lēmumu 98/238/EK, EOTK, ir jāinterpretē tādējādi, ka tas var ietekmēt Tunisijas pilsoņa tiesības uzturēties dalībvalsts teritorijā, ja šī dalībvalsts pienācīgi atļāvusi šim pilsonim tās teritorijā veikt profesionālu darbību uz laiku, kas pārsniedz viņa uzturēšanās atļaujas termiņu.


    (1)  OV C 106, 30.4.2005.


    Top