Case T-817/17: Order of the General Court of 8 February 2019 — Schokker v EASA (Civil service — Contract staff — AESA - Recruitment — Selection procedure - Inclusion of the applicant on the reserve list — Withdrawal of the offer of employment made to the applicant — Liability — No unlawful conduct by the EASA — Action manifestly lacking any foundation in law)

Byla T-817/17: 2019 m. vasario 8 d. Bendrojo Teismo nutartis byloje Schokker/EASA (Viešoji tarnyba — Sutartininkai — EASA — Įdarbinimas — Atrankos procedūra — Ieškovo įtraukimas į rezervo sąrašą — Ieškovui pateikto pasiūlymo dėl darbo vietos atšaukimas — Atsakomybė — Neteisėtų EASA veiksmų nebuvimas — Akivaizdžiai teisiškai nepagrįstas ieškinys)

Byla T-817/17: 2019 m. vasario 8 d. Bendrojo Teismo nutartis byloje Schokker/EASA (Viešoji tarnyba — Sutartininkai — EASA — Įdarbinimas — Atrankos procedūra — Ieškovo įtraukimas į rezervo sąrašą — Ieškovui pateikto pasiūlymo dėl darbo vietos atšaukimas — Atsakomybė — Neteisėtų EASA veiksmų nebuvimas — Akivaizdžiai teisiškai nepagrįstas ieškinys)

OL C 131, 2019 4 8, p. 47–47 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)