Case T-547/18: Judgment of the General Court of 26 March 2020 –Teeäär v ECB (Civil service — ECB staff — Programme of support for transition to a career outside the ECB — Rejection of an application to take part in that programme — Eligibility conditions — Different lengths of service required depending on whether a staff member is in a single salary band or a salary broadband — Allocation to a salary band on the basis of the type of employment — Equal treatment — Proportionality — Manifest error of assessment)

Byla T-547/18: 2020 m. kovo 26 d. Bendrojo Teismo sprendimas byloje Teeäär / ECB (Viešoji tarnyba – ECB darbuotojai – Paramos keičiant profesinę veiklą į veiklą už ECB ribų programa – Dalyvavimo paraiškos atmetimas – Dalyvavimo sąlygos – Reikalaujamas skirtingas darbo stažas, atsižvelgiant į tai, ar darbuotojas priskirtas prie paprastos, ar prie dvigubos atlyginimų grupės – Atlyginimų grupės priskyrimas atsižvelgiant į darbo pobūdį – Vienodas požiūris – Proporcingumas – Akivaizdi vertinimo klaida)

Byla T-547/18: 2020 m. kovo 26 d. Bendrojo Teismo sprendimas byloje Teeäär / ECB (Viešoji tarnyba – ECB darbuotojai – Paramos keičiant profesinę veiklą į veiklą už ECB ribų programa – Dalyvavimo paraiškos atmetimas – Dalyvavimo sąlygos – Reikalaujamas skirtingas darbo stažas, atsižvelgiant į tai, ar darbuotojas priskirtas prie paprastos, ar prie dvigubos atlyginimų grupės – Atlyginimų grupės priskyrimas atsižvelgiant į darbo pobūdį – Vienodas požiūris – Proporcingumas – Akivaizdi vertinimo klaida)

OL C 175, 2020 5 25, p. 16–17 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)