JUDGMENT OF THE COURT of 1 December 1998 in Case C-326/96 (reference for a preliminary ruling from the Employment Appeal Tribunal, London: B. S. Levez v. T. H. Jennings (Harlow Pools) Ltd (Social policy - Men and women - Equal pay - Article 119 of the EC Treaty - Directive 75/117/EEC - Remedies for breach of the prohibition on discrimination - Pay arrears - Domestic legislation placing a two-year limit on awards for the period prior to the institution of proceedings - Similar domestic actions)

SENTENZA DELLA CORTE 1o dicembre 1998 nella causa C-326/96 (domanda di pronuncia pregiudiziale dell'Employment Appeal Tribunal di Londra): B.S. Levez contro T.H. Jennings (Harlow Pools) Ltd (Politica sociale - Lavoratori di sesso maschile e di sesso femminile - Parità delle retribuzioni - Articolo 119 del Trattato CE - Direttiva 75/117/CEE - Sanzioni contro violazioni del divieto di discriminazione - Arretrati retributivi - Normativa nazionale che limita il diritto di ottenere arretrati retributivi al biennio precedente la presentazione del relativo ricorso - Ricorsi analoghi di natura interna)

SENTENZA DELLA CORTE 1o dicembre 1998 nella causa C-326/96 (domanda di pronuncia pregiudiziale dell'Employment Appeal Tribunal di Londra): B.S. Levez contro T.H. Jennings (Harlow Pools) Ltd (Politica sociale - Lavoratori di sesso maschile e di sesso femminile - Parità delle retribuzioni - Articolo 119 del Trattato CE - Direttiva 75/117/CEE - Sanzioni contro violazioni del divieto di discriminazione - Arretrati retributivi - Normativa nazionale che limita il diritto di ottenere arretrati retributivi al biennio precedente la presentazione del relativo ricorso - Ricorsi analoghi di natura interna)

GU C 20 del 23.1.1999, p. 9–10 (ES, DA, DE, EL, EN, FR, IT, NL, PT, FI, SV)