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Document 62016CN0143
Case C-143/16: Request for a preliminary ruling from the Corte suprema di cassazione (Italy) lodged on 9 March 2015 — Abercrombie & Fitch Italia Srl v Antonino Bordonaro
Causa C-143/16: Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dalla Corte suprema di cassazione (Italia) il 9 marzo 2016 — Abercrombie & Fitch Italia Srl/Antonino Bordonaro
Causa C-143/16: Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dalla Corte suprema di cassazione (Italia) il 9 marzo 2016 — Abercrombie & Fitch Italia Srl/Antonino Bordonaro
GU C 200 del 6.6.2016, p. 7–8
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
6.6.2016 |
IT |
Gazzetta ufficiale dell’Unione europea |
C 200/7 |
Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dalla Corte suprema di cassazione (Italia) il 9 marzo 2016 — Abercrombie & Fitch Italia Srl/Antonino Bordonaro
(Causa C-143/16)
(2016/C 200/11)
Lingua processuale: l'italiano
Giudice del rinvio
Corte suprema di cassazione
Parti nella causa principale
Ricorrente: Abercrombie & Fitch Italia Srl
Controricorrente: Antonino Bordonaro
Questione pregiudiziale
Se la normativa nazionale di cui all'art. 34 del dlgs n. 276 del 2003, secondo la quale il contratto di lavoro intermittente può in ogni caso essere concluso con riferimento a prestazioni rese da soggetti con meno di venticinque anni di età, sia contraria al principio di non discriminazione in base all'età, di cui alla Direttiva 2000/78 (1) e alla Carta dei diritti fondamentali dell'Unione europea (art. 21, n. 1).
(1) Direttiva 2000/78/CE del Consiglio, del 27 novembre 2000, che stabilisce un quadro generale per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (GU L 303, pag. 16).