Ez a dokumentum az EUR-Lex webhelyről származik.
Dokumentum 62015TJ0410
Judgment of the General Court (Appeal Chamber) of 13 September 2016.#Jaana Pohjanmäki v Council of the European Union.#Appeal — Civil service — Officials — Promotion — 2013 promotion year — Respective roles of the Appointing Authority and the Joint Consultative Committee — Absence of staff reports — Failure on the part of the members of the JCC to consult the staff reports — Compatibility of the functions of the rapporteur in the JCC with those of the former rapporteur — Equal treatment — Obligation to state reasons.#Case T-410/15 P.
A Törvényszék ítélete (fellebbezési tanács), 2016. szeptember 13.
Jaana Pohjanmäki kontra az Európai Unió Tanácsa.
Fellebbezés – Közszolgálat – Tisztviselők – Előléptetés – 2013. évi előléptetési időszak – A kinevezésre jogosult hatóság, illetve az előléptetési tanácsadó bizottság szerepe – Az értékelő jelentések hiánya – Az értékelő jelentések előléptetési tanácsadó bizottság tagjai általi véleményezésének hiánya – Az előléptetési tanácsadó bizottság előadója és a korábbi értékelő feladatainak összeegyeztethetősége – Egyenlő bánásmód – Indokolási kötelezettség.
T-410/15. P. sz. ügy.
A Törvényszék ítélete (fellebbezési tanács), 2016. szeptember 13.
Jaana Pohjanmäki kontra az Európai Unió Tanácsa.
Fellebbezés – Közszolgálat – Tisztviselők – Előléptetés – 2013. évi előléptetési időszak – A kinevezésre jogosult hatóság, illetve az előléptetési tanácsadó bizottság szerepe – Az értékelő jelentések hiánya – Az értékelő jelentések előléptetési tanácsadó bizottság tagjai általi véleményezésének hiánya – Az előléptetési tanácsadó bizottság előadója és a korábbi értékelő feladatainak összeegyeztethetősége – Egyenlő bánásmód – Indokolási kötelezettség.
T-410/15. P. sz. ügy.
Európai esetjogi azonosító: ECLI:EU:T:2016:465