Područje 1 = 16

Područje 2 = 16

Ova se obavijest odnosi na dva područja. Kandidati se mogu prijaviti za samo jedno od tih područja.

Kandidati odabiru željeno područje u trenutku podnošenja elektroničke prijave. Nakon što prijavu odobre i potvrde, svoj izbor više ne mogu mijenjati.

2.1.

Akademske kvalifikacije

Vidjeti točku 2. prilogâ.

2.2.

Profesionalno iskustvo

Vidjeti točku 3. prilogâ.

2.3.

Znanje jezikâ (2)

Jezik 1.

Glavni jezik:

temeljito znanje jednog od službenih jezika Europske unije.

Jezik 2.

Drugi jezik, obvezatno različit od jezika 1.:

zadovoljavajuće znanje engleskog, francuskog ili njemačkog jezika.

Za zapošljavanje u OLAF-u u dva navedena područja (digitalna forenzika i operativna analiza) obvezatno je dobro poznavanje engleskog jezika (u govoru i pismu).

Engleski je glavni jezik stručnjaka u digitalnoj forenzici i operativnih analitičara u području borbe protiv korupcije i/ili financijskog kriminala u međunarodnom kontekstu. Stoga je dobro poznavanje engleskog jezika neophodno, za potrebe iznošenja stavova i sudjelovanje u raspravama te sastavljanja izvješća, kako bi se jamčila učinkovitost suradnje i razmjena informacija s nacionalnim tijelima država članica i trećih zemalja.

U skladu s presudom Suda Europske unije (Veliko vijeće) u predmetu C-566/10 P, Talijanska Republika protiv Komisije, institucije EU-a žele, u okviru ovog natječaja, obrazložiti ograničenje izbora drugog jezika na ograničen broj službenih jezika EU-a.

Kandidati se stoga obavješćuju da je odluka o mogućnostima odabira drugog jezika u ovom natječaju donesena u interesu službe jer novi zaposlenici moraju biti sposobni odmah početi raditi i učinkovito komunicirati u svom svakodnevnom radu. U suprotnom bi učinkovito djelovanje institucija bilo ozbiljno ugroženo.

U skladu s dugogodišnjom praksom institucija Unije povezanom s upotrebom jezika u internoj komunikaciji te uzimajući u obzir potrebe službi u smislu vanjske komunikacije i obrade dokumenata, najčešće se upotrebljavaju engleski, francuski i njemački jezik. Osim toga, engleski, francuski i njemački jezik najrašireniji su strani jezici u Europskoj uniji i strani jezici koji se najčešće uče. Ta činjenica potvrđuje trenutačne obrazovne i profesionalne standarde prema kojima se od kandidata za zapošljavanje na radna mjesta u institucijama Europske unije očekuje da se savršeno služe najmanje jednim od tih jezika. Stoga, u nastojanju da se interesi službe usklade s potrebama i sposobnostima kandidata, a pritom uzimajući u obzir posebno područje ovog natječaja, primjerenim se smatra organizirati testiranja na navedena tri jezika kako bi se zajamčilo da svi kandidati, bez obzira na svoj prvi službeni jezik, vladaju najmanje jednim od ta tri službena jezika na razini koja im omogućuje obavljanje njihova posla. Takvo testiranje posebnih kompetencija institucijama Unije pomaže u procjeni sposobnosti kandidata da odmah učinkovito djeluju u okruženju vrlo sličnom stvarnim uvjetima na radnome mjestu.

Zbog istih se razloga preporučuje da se ograniči izbor jezika na kojima kandidati komuniciraju s institucijom, uključujući jezike na kojima se može ispuniti prijava za natječaj. Na taj će se način osigurati i ujednačenost u uspoređivanju kandidata i provjeravanju njihovih prijava.

Nadalje, radi jednakog postupanja prema svima, svi kandidati, uključujući one čiji je prvi službeni jezik jedan od navedena tri, moraju proći određena testiranja na svom drugom jeziku, koji odabiru među ta tri.

To ne dovodi u pitanje daljnje jezično usavršavanje u svrhu stjecanja sposobnosti rada na trećem jeziku u skladu s člankom 45. stavkom 2. Pravilnika o osoblju.

Na testiranje se pozivaju kandidati koji su na vrijeme potvrdili svoju prijavu (vidjeti odjeljak VIII.).

Važna napomena:

Riječ je o nizu testova temeljenih na pitanjima s višestrukim izborom odgovora kojima se ocjenjuju kompetencije kandidata u sposobnostima zaključivanja:

Test (a)

verbalno zaključivanje

bodovanje: od 0 do 20 bodova

bodovni prag: 10 bodova

Test (b)

numeričko zaključivanje

bodovanje: od 0 do 10 bodova

Test (c)

apstraktno zaključivanje

bodovanje: od 0 do 10 bodova

bodovni prag za testove (b) i (c) zajedno: 10 bodova

Jezik 1.

Kandidati

bit će pozvani na testiranje u centar za procjenu kandidata koje se u načelu održava u Bruxellesu (7) tijekom jednog ili dva dana.

Kandidati prolaze tri vrste testiranja čiji sadržaj odobrava odbor za odabir:

Svaka od općih kompetencija testirat će se prema sljedećoj shemi:

Studija slučaja

Rad u skupini

Strukturirani intervju

Analiziranje i rješavanje problema

x

x

Komunikacija

x

x

Usmjerenost na kvalitetu i rezultate

x

x

Učenje i razvoj

x

x

Određivanje prioriteta i organiziranje rada

x

x

Otpornost

x

x

Rad s drugima

x

x

Sposobnost vođenja

x

x

Jezik 1. za testove (a), (b), i (c)

Engleski jezik (EN) za test (e)

Jezik 2. za elemente (d), (f), (g) i (h)

Sposobnost zaključivanja:

Testovi (a), (b) i (c) eliminacijski su, ali se ocjene postignute u tim testovima ne zbrajaju s ocjenama postignutima za ostale elemente koji se procjenjuju u centru za procjenu.

Posebne kompetencije (element d) i test e))

element (d): od 0 do 100 bodova

bodovni prag: 50 bodova

test (e): od 0 do 10 bodova

bodovni prag: 5 bodova

Test (e) eliminacijski je, ali se ocjena postignuta u tom testu ne zbraja s ocjenama postignutima za ostale elemente koji se procjenjuju u centru za procjenu.

ponderiranje: 60 % ukupne ocjene

Opće kompetencije (elementi (f), (g) i (h))

od 0 do 80 bodova za sve opće kompetencije zajedno (10 bodova po kompetenciji)

bodovni prag:

ponderiranje: 40 % ukupne ocjene

Odbor za odabir uključuje na popis imena kandidata (9):

Kandidati su na popisima uspješnih kandidata razvrstani prema području i abecednom redu.

Kandidati moraju ispuniti elektroničku prijavu slijedeći postupak opisan na EPSO-ovim web-stranicama, a posebno u Vodiču za prijavu.

Rok za prijavu (uključujući potvrđ ivanje prijave): 29. travnja 2014. u 12.00 (podne), prema bruxelleskom vremenu.

Kandidati koji su pozvani u centar za procjenu sa sobom moraju ponijeti (10) potpunu prijavnu dokumentaciju (ispis elektroničkog obrasca za prijavu s vlastoručnim potpisom i popratnu dokumentaciju).

Postupak: vidjeti točku 2.1.7. Općih pravila primjenjivih na otvorene natječaje.