Access to European Union law
<a href="https://eur-lex.europa.eu/content/help/eurlex-content/experimental-features.html" target="_blank">More about the experimental features corner</a>
Choose the experimental features you want to try
EUR-Lex
Access to European Union law

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

You are here
Use quotation marks to search for an "exact phrase". Append an asterisk (*) to a search term to find variations of it (transp*, 32019R*). Use a question mark (?) instead of a single character in your search term to find variations of it (ca?e finds case, cane, care).
Search tips
Need more search options? Use the Advanced search

Document 52023BP1935

    Rezolucija (EU) 2023/1935 Europskog parlamenta od 10. svibnja 2023. s primjedbama koje su sastavni dio Odluke o razrješnici za izvršenje proračuna Agencije Europske unije za suradnju tijela za izvršavanje zakonodavstva (Europol) za financijsku godinu 2021.

    SL L 242, 29.9.2023, p. 443–448 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

    ELI: http://data.europa.eu/eli/res/2023/1935/oj

    29.9.2023   

    HR

    Službeni list Europske unije

    L 242/443

    REZOLUCIJA (EU) 2023/1935 EUROPSKOG PARLAMENTA

    od 10. svibnja 2023.

    s primjedbama koje su sastavni dio Odluke o razrješnici za izvršenje proračuna Agencije Europske unije za suradnju tijela za izvršavanje zakonodavstva (Europol) za financijsku godinu 2021.

    EUROPSKI PARLAMENT,

    —

    uzimajući u obzir svoju Odluku o razrješnici za izvršenje proračuna Agencije Europske unije za suradnju tijela za izvršavanje zakonodavstva (Europol) za financijsku godinu 2021.,

    —

    uzimajući u obzir članak 100. Poslovnika i Prilog V. Poslovniku,

    —

    uzimajući u obzir mišljenje Odbora za građanske slobode, pravosuđe i unutarnje poslove,

    —

    uzimajući u obzir izvješće Odbora za proračunski nadzor (A9-0138/2023),

    A.

    budući da je, prema njezinu izvještaju o prihodima i rashodima (1), konačni proračun Agencije Europske unije za suradnju tijela za izvršavanje zakonodavstva (Europol) (dalje u tekstu „Agencija”) za financijsku godinu 2021. iznosio 178 310 917 EUR, što predstavlja povećanje od 12,41 % u odnosu na 2020.; budući da se proračun Agencije uglavnom financira iz proračuna Unije;

    B.

    budući da je Revizorski sud u svojem izvješću o godišnjoj računovodstvenoj dokumentaciji Agencije za financijsku godinu 2021. („izvješće Revizorskog suda”) izjavio da je dobio razumno jamstvo da je godišnja računovodstvena dokumentacija Agencije pouzdana te da su temeljne transakcije zakonite i pravilne;

    Proračunsko i financijsko upravljanje

    1.

    		 sa zadovoljstvom prima na znanje da je praćenje proračuna tijekom financijske godine 2021. rezultiralo stopom izvršenja proračuna od 98,72 %, što je smanjenje od 0,72 % u odnosu na 2020.; primjećuje da je stopa izvršenja odobrenih sredstava za plaćanje iznosila 83,51 %, što je smanjenje od 1,58 % u odnosu na 2020.;

    2.

    		 sa zabrinutošću prima na znanje da je opažanje Revizorskog suda u kojem se naglašava da se Agencija suočava s izazovima u vezi sa zakašnjelim plaćanjima još uvijek aktualno; dijeli mišljenje Revizorskog suda da zbog tog opetovanog nedostatka Agenciji prijeti narušavanje ugleda; prima na znanje da Agencija poduzima napore da smanji kašnjenja u plaćanjima; pohvaljuje činjenicu da je 2021. stopa zakašnjelih plaćanja iznosila 7,8 % u usporedbi s 2020., kad je iznosila 32,8 %; pozdravlja predanost Agencije da 2022. stopa kašnjenja u plaćanjima ne iznosi više od 5 %, među ostalim, praćenjem pokazatelja uspješnosti na mjesečnoj osnovi i drugim mjerama ublažavanja; primjećuje da su odobrena sredstva povezana s trenutačnim proračunom prenesenim iz 2021. u 2022. na relativno visokoj razini od 15,20 % ili 25,7 milijuna EUR; poziva Agenciju da nastavi ulagati napore i razmotri taj aspekt uz potpuno poštovanje načela jedne godine;

    Uspješnost

    3.

    		 sa zadovoljstvom primjećuje da Agencija primjenjuje određene mjere kao ključne pokazatelje uspješnosti kako bi procijenila dodane vrijednosti svojih aktivnosti i druge mjere za poboljšanje upravljanja proračunom; prima na znanje da je Agencija 2021. pratila ukupno 44 pokazatelja uspješnosti poduzeća te da je za 33 pokazatelja postigla ili nadmašila postavljene ciljeve;

    4.

    		 pohvaljuje napredak Agencije u postizanju njezinih pet višegodišnjih strateških prioriteta utvrđenih u strategiji Europola 2020.+; osobito prima na znanje osnivanje ureda SIRENE, pokretanje portala za analizu podataka za operativnu analizu koji uključuje nove značajke za poboljšanje tehničke zaštite podataka i redovitu potporu Agencije četirima velikim inovacijskim projektima u okviru programa Obzor 2020.; nadalje prima na znanje da je 2021. odobren provedbeni plan strategije Agencije za upravljanje informacijama, čiji je cilj postići osam strateških ciljeva uz pomoć mjera i zadataka koje će novoosnovani Odjel za upravljanje informacijama redovito pratiti i o njima redovito izvješćivati;

    5.

    		 ističe činjenicu da je 2021. broj operacija iznosio 2 519, tj. da je za 9 % veći nego 2020.; nadalje ističe izvanredne rezultate u nekoliko područja, kao što su upotreba EIS-a (informacijskog sustava Europola) i QUEST-a (sustavi za slanje upita Europolu), u kojima je 2021. zabilježeno više od 12 milijuna pretraživanja, što predstavlja povećanje od 20 % u odnosu na 2020.; prima na znanje pozitivne ocjene koje su korisnici 2021. dali prilikom anketa o zadovoljstvu korisnika koje je Agencija provela u vezi nekoliko svojih aktivnosti;

    6.

    		 pozdravlja činjenicu da je 2021. Europski centar za borbu protiv terorizma (ECTC) podržao ukupno 1 010 operacija u području borbe protiv terorizma, što je znatno iznad godišnjeg cilja od 650 operacija; konstatira da je u kontekstu sporazuma o Programu za praćenje financiranja terorizma s SAD-om Unija 2021. zatražila 104 pretraživanja, u usporedbi sa 174 pretraživanja prethodne godine;

    7.

    		 pozdravlja aktivnosti Agencije u okviru Partnerstva za borbu protiv kriminala i terorizma na zapadnom Balkanu, posebno prvu radionicu o analizi potreba za operativnim osposobljavanjem koja je održana u Sarajevu, nakon koje je u Budimpešti održan regionalni tečaj o borbi protiv financiranja terorizma, kao i nekoliko radionica i internetskih seminara;

    8.

    		 pozdravlja prekogranične inicijative u području borbe protiv terorizma, posebno sa zemljama zapadnog Balkana, zemljama Bliskog istoka i sjeverne Afrike te Turskom; posebno prima na znanje sastanke ECTC-a koje je Glavna uprava Komisije za migracije i unutarnje poslove organizirala sa svim partnerima sa zapadnog Balkana kako bi se razgovaralo o napretku i izvješću o provedbi zajedničkog akcijskog plana za borbu protiv terorizma na zapadnom Balkanu; prima na znanje sudjelovanje ECTC-a na nekoliko radionica, konferencija i sastanaka koje su organizirale delegacije Europske službe za vanjsko djelovanje u zemljama Bliskog istoka i sjeverne Afrike, na Vijeću arapskih ministara unutarnjih poslova te u projektu borbe protiv terorizma u zemljama Bliskog istoka i sjeverne Afrike; potiče Agenciju da nastavi prekograničnu suradnju s trećim zemljama u području borbe protiv terorizma;

    9.

    		 sa zadovoljstvom prima na znanje da Agencija nastoji blisko surađivati s drugim tijelima Unije i međunarodnim organizacijama kako bi zajamčila sigurnosne interese svih građana Unije; pozdravlja različitu suradnju Agencije s Europskim uredom za borbu protiv prijevara (OLAF) u operaciji Sentinel, kojoj se pridružio OLAF, s Uredom europskog javnog tužitelja u operaciji Sentinel protiv prijevara povezanih sa sredstvima Unije za oporavak od bolesti COVID-19 te s Agencijom Europske unije za osposobljavanje u području izvršavanja zakonodavstva (CEPOL), koja primjerice uključuje osposobljavanja i konferencije; poziva Agenciju nastavi razvijati snažne veze s drugim relevantnim institucijama Unije; potiče Agenciju da istraži mogućnosti dijeljenja resursa i/ili osoblja za zadaće koje se preklapaju sa zadaćama drugih agencija koje rade na sličnim aktivnostima, posebno CEPOL-a;

    10.

    		 pozdravlja uspostavu Europolove mreže stručnjaka za zaštitu podataka, koja se koristi kao kanal za predstavljanje projekata, najboljih praksi i događaja povezanih sa zaštitom podataka u kontekstu izvršavanja zakonodavstva;

    11.

    		 prima na znanje suradnju Agencije i Europskog nadzornika za zaštitu podataka 2021., uz povećanje aktivnosti povezanih s prethodnim savjetovanjem kako je propisano člankom 39. Uredbe (EU) 2016/794 Europskog parlamenta i Vijeća (2) (Uredba o Europolu); nadalje prima na znanje da su sve mjere (osim jedne koja je u provedbi) sadržane u akcijskom planu koji je Agencija pripremila kao nastavak na odluku Europskog nadzornika za zaštitu podataka od 18. rujna 2020. u pogledu obrade velikih i složenih skupova podataka u potpunosti provedene i ocijenjene; nadalje prima na znanje da se procjenjuje da 25 članova osoblja, koji čine 3 % radne snage Agencije, radi na pružanju odgovora na mjere povezane sa zaštitom podataka i jamstvima; prima na znanje, međutim, da je u rujnu 2022. Europski nadzornik za zaštitu podataka zatražio da Sud Europske unije poništi dvije odredbe izmijenjene Uredbe o Europolu; sa zadovoljstvom prima na znanje, u svjetlu zahtjeva Europskog nadzornika za zaštitu podataka da Sud poništi dvije odredbe, mjere koje su poduzele države članice, partneri za operativnu suradnju i Agencija s obzirom na to da nije podnesen zahtjev za primjenu tih članaka i da su svi doprinosi prije stupanja na snagu izmijenjene Uredbe o Europolu u međuvremenu dodijeljeni jednoj od kategoriji ispitanika;

    12.

    		 posebno je zabrinut zbog jedne pojedinačne pritužbe Europskom nadzorniku za zaštitu podataka podnesene protiv Agencije zbog odbijanja pristupa osobnim podacima; prima na znanje da je Europski nadzornik za zaštitu podataka izdao odluku kojom se Agenciji nalaže da ispuni zahtjev ispitanika dvije godine po podnošenju pritužbe nakon razmjene podataka između Europskog nadzornika za zaštitu podataka i Agencije; poziva Agenciju da tijelo nadležno za davanje razrješnice obavijesti o napretku te situacije i da u potpunosti ispuni svoje obveze u pogledu zaštite osobnih podataka;

    13.

    		 pozdravlja potpisivanje memoranduma o razumijevanju s Agencijom za temeljna prava kojim bi se doprinijelo jamčenju usklađenosti Agencije s temeljnim pravima;

    Kadrovska politika

    14.

    		 sa zadovoljstvom ističe da je 31. prosinca 2021. bilo izvršeno 99,80 % plana radnih mjesta, tj. imenovana su 614 privremena djelatnika od ukupno 615 privremenih djelatnika odobrenih u okviru proračuna Unije (isto kao 2020. godine); također primjećuje da su 2021. za Agenciju radila 214 ugovorna djelatnika i 59 upućenih nacionalnih stručnjaka, pri čemu je odobreno 235 odnosno 71 radno mjesto; konstatira da Agencija razlikuje četiri kategorije upućenih nacionalnih stručnjaka, pri čemu tri kategorije stvaraju samo ograničene troškove za proračun Agencije ili ih uopće ne stvaraju te obuhvaćaju još 91 osobe, što znači da je 2021. ukupan broj upućenih nacionalnih stručnjaka iznosio 150;

    15.

    		 pohvaljuje nisku stopu slobodnih radnih mjesta u Agenciji od 0,2 % u 2021., što je znatno ispod godišnjeg cilja o maksimalnoj stopi slobodnih radnih mjesta od 2 %, kao i smanjenje stope fluktuacije s 10,9 % 2020. na 6,9 % u 2021.; nadalje primjećuje da Agencija redovito prati te pokazatelje u odnosu na godišnje ciljeve; pozdravlja činjenicu da je Agencija poduzela nekoliko mjera za sprečavanje visoke stope fluktuacije, kao što su mogućnost napredovanja unutar Agencije, fleksibilan način rada ili mogućnosti osposobljavanja i razvoja; ipak potvrđuje da je trajanje ugovora za određena ograničena radna mjesta u ključnom području izvršavanja zakonodavstva određeno na najviše devet godina;

    16.

    		 prima na znanje prijavljene podatke o rodnoj raspodjeli za 2021. među višim i srednjim rukovodećim osobljem, gdje 83 % čine muškarci (29 muškaraca i 6 žena), među članovima upravnog odbora, gdje 79 % čine muškarci (44 muškarca i 12 žena) i među osobljem, gdje 65 % čine muškarci (541 muškaraca i 288 žene); zabrinut je zbog smanjenja postotka žena na rukovodećim položajima, sa 21 % u 2020. na 17 % u 2021.; potvrđuje da odgovornost za osiguravanje rodne ravnoteže među članovima upravnog odbora snose države članice; ponavlja svoj poziv Agenciji i državama članicama da u budućnosti osiguraju ravnopravniju rodnu raspodjelu u upravnom odboru, upravi Agencije i na razini osoblja; također podsjeća na važnost osiguravanja uravnotežene geografske zastupljenosti među rukovodstvom i osobljem Agencije;

    17.

    		 prima na znanje odgovor Agencije da je 2021. provedena administrativna istraga u vezi s optužbom za uznemiravanje zbog sukoba na radu; nadalje prima na znanje da je administrativna istraga zaključena u lipnju 2022. i da do 16. rujna 2022., kada je tijelo nadležno za davanje razrješnice primilo odgovor Agencije, nije donesena odluka; poziva Agenciju da tijelo nadležno za davanje razrješnice nastavi obavještavati o odluci i daljnjim koracima po tom pitanju; nadalje prima na znanje da 2021. pred sudom nije pokrenut nijedan slučaj uznemiravanja koji bi se odnosio na osoblje Agencije;

    18.

    		 izražava zabrinutost zbog osam slučajeva sindroma izgaranja na poslu koje je Agencija prijavila 2021.; podsjeća, međutim, da ta brojka predstavlja manje od 1 % ukupnog osoblja Agencije; sa zadovoljstvom prima na znanje da je Agencija poduzela nekoliko preventivnih mjera, uključujući pružanje savjeta o poslu i zdravlju na radnom mjestu, nepuno radno vrijeme zbog zdravstvenih razloga, psihološke preglede, mogućnost fleksibilnog radnog vremena ili namjenske sastanke za rješavanje pitanja dobrobiti osoblja;

    19.

    		 pozdravlja odobrenje strategije Agencije o ljudskim pravima 2020.+ te strategije za raznolikost i uključivanje; nadalje pozdravlja revizije koje se odnose na raznolikost, jednakost i uključenost te reviziju etičkog okvira Agencije, koje je 2021. proveo Odjel za unutarnju reviziju; pohvaljuje pozitivne zaključke tih revizija;

    20.

    		 sa zadovoljstvom prima na znanje da je Agencija, nakon puštanja u pogon sustava upravljanja ljudskim resursima SYSPER za cjelokupno osoblje Agencije, provela osnovni skup modula, kao i većinu neobaveznih modula; potvrđuje da je provedba daljnjih modula u tijeku; poziva Agenciju da nastavi s digitalizacijom svojih aktivnosti upravljanja ljudskim resursima;

    Javna nabava

    21.

    		 prima na znanje da je 2021. provedba godišnjeg plana javne nabave Agencije dosegla 79 %, uključujući 10 postupaka javne nabave za ugovore vrijednosti veće od 15 000 EUR u ukupnoj vrijednosti od 58 314 000 EUR; s velikom zabrinutošću prima na znanje da je jedan ugovor u vrijednosti od 405 000 EUR sklopljen u okviru pregovaračkog postupka, bez prethodne objave poziva na nadmetanje; poziva Agenciju da u potpunosti poštuje sve pravne odredbe koje se odnose na pragove za objavljivanje poziva na nadmetanje;

    22.

    		 pozdravlja činjenicu da je digitalizacija postupaka javne nabave dio strategije Odjela Agencije za politiku javne nabave i financije; sa zadovoljstvom prima na znanje da se Agencija koristi alatima za e-nabavu kao što su eNotices, eSubmission i eTendering, koji se od 2022. primjenjuju i na postupke srednje vrijednosti; sa zadovoljstvom prima na znanje da je Agencija u postupku integracije alata za upravljanje javnom nabavom (PPMT) čije se uvođenje očekuje u siječnju 2023.; potiče Agenciju da nastavi s digitalizacijom svojih postupaka nabave i da izvijesti tijelo nadležno za davanje razrješnice o postignutom napretku;

    23.

    		 pozdravlja sudjelovanje Agencije u 16 međuinstitucijskih postupaka javne nabave koje organiziraju drugi javni naručitelji; potiče Agenciju da nastavi sudjelovati u takvim postupcima u cilju povećanja učinkovitosti i postizanja ekonomije razmjera;

    24.

    		 pohvaljuje činjenicu da su, prema izvješću Revizorskog suda, u području javne nabave i upravljanja ugovorima dovršene sve daljnje mjere koje se odnose na primjedbe Revizorskog suda iz prethodnih godina;

    Sprečavanje i postupanje u slučaju sukoba interesa i transparentnost

    25.

    		 prima na znanje postojeće mjere Agencije i njezine stalne napore u cilju osiguravanja transparentnosti, sprečavanja sukoba interesa i postupanja u slučaju sukoba interesa te zaštite zviždača i borbe protiv uznemiravanja; sa zadovoljstvom prima na znanje činjenicu da su izjave o financijskim interesima i životopisi članova upravnog odbora i višeg rukovodstva objavljeni na internetskim stranicama Agencije; posebno pohvaljuje Agenciju zbog toga što se nalazi među devet agencija koje su uvele vlastita interna pravila za rješavanje problema nedostatka odredbi u pravu Unije kojima se uređuju aktivnosti članova odbora agencija, nadilazeći minimalne pravne zahtjeve pri rješavanju mogućih situacija „rotirajućih vrata”;

    26.

    		 prima na znanje da je u razdoblju od 2019. do 2021. Agencija ocijenila dva slučaja mogućeg sukoba interesa u vezi s članovima osoblja na višim položajima koji su se zaposlili izvan Agencije; sa zabrinutošću prima na znanje nalaz Revizorskog suda da u jednom od tih slučajeva Agencija nije donijela odluku u roku predviđenom člankom 16. Pravilnika o osoblju te je na taj način odobrila dotičnoj osobi da se zaposli na novom radnom mjestu bez ikakvih ograničenja; prima na znanje, prema odgovoru Agencije, da je ex post procjenom potvrđeno da Agencija nije bila izložena situaciji sukoba interesa; ipak poziva Agenciju da poštuje sve odredbe Pravilnika o osoblju i da na sveobuhvatan i učinkovit način primjenjuje pravni okvir koji se primjenjuje na rješavanje mogućih situacija „rotirajućih vrata” i povezanog rizika od sukoba interesa;

    27.

    		 prima na znanje izvješća o suradnji između Agencije i Frontexa u području operacija granične straže, posebno u svjetlu nalaza u vezi s Frontexovim programom „Obrada osobnih podataka za analizu rizika”; podsjeća da bi suradnja između Agencije i drugih agencija za pravosuđe i unutarnje poslove trebala biti potpuno transparentna i podložna odgovarajućem okviru nadzora i odgovornosti; poziva Agenciju da poduzme mjere kako bi se osigurala potpuna usklađenost s pravilima Unije o transparentnosti te temeljnim pravima, osobito standardima zaštite podataka i odgovornosti, među ostalim u suradnji s drugim agencijama i partnerima u području pravosuđa i unutarnjih poslova; smatra da objavljivanje informacija o sastancima i interakcijama između Agencije i trećih strana, ako se time ne narušavaju njezine operativne aktivnosti, doprinosi osiguravanju povećane transparentnosti; pozdravlja brzo imenovanje službenika Agencije za temeljna prava, funkcije koja je uvedena Uredbom (EU) 2022/991 Europskog parlamenta i Vijeća (3), kojom je izmijenjena Uredba o Europolu, i koja je stupila na snagu 28. lipnja 2022.;

    Unutarnja kontrola

    28.

    		 prima na znanje da je Služba Komisije za unutarnju reviziju dovršila svoju reviziju upravljanja ugovorima Agencije i izdala četiri preporuke koje je označila važnima; poziva Agenciju da poduzme potrebne mjere za provedbu tih preporuka; poziva Agenciju da u potpunosti provede sve otvorene preporuke koje je Služba za unutarnju reviziju označila važnima iz prethodnih revizija upravljanja ljudskim resursima, etike i IT sigurnosti te da tijelo nadležno za davanje razrješnice obavještava o napretku postignutom u tom pogledu;

    29.

    		 prima na znanje da su komponente okvira unutarnje kontrole Agencije uvedene i da djeluju na integrirani način u cijeloj Agenciji te da je sustav unutarnje kontrole učinkovito i na prihvatljivu razinu smanjio rizik od nepostizanja godišnjih i višegodišnjih ciljeva Agencije koji se odnose na operacije, izvješćivanje i usklađenost; prima na znanje dobar napredak koji je Agencija ostvarila u pogledu daljnjeg postupanja u vezi s revizijskim preporukama Odjela za unutarnju reviziju, sa stopom provedbe od 87 % svih ključnih i vrlo važnih preporuka izdanih od 2015. (ukupno 381 preporuka) čije je dovršenje predviđeno za 2021.;

    30.

    		 prima na znanje da je Odjel za unutarnju reviziju 2021. dovršio i tri revizije u vezi s operativnom potporom Agencije, koja se nudi 24 sata dnevno i 7 dana u tjednu, o potvrđivanju prava pristupa korisnika odobrenih u sustavu ABAC i u vezi s dokazima Agencije s 32 izdane preporuke, od kojih su dvije označene kao „kritične”, a dvije kao „vrlo važne”; sa zabrinutošću prima na znanje reviziju Odjela za unutarnju reviziju nad upravljanjem imovinom Agencije s 39 izdanih preporuka, od kojih je pet označeno oznakom „kritično”, a 15 oznakom „vrlo važno”; poziva Agenciju da u dogovorenom roku provede preporuke Odjela za unutarnju reviziju i obavještava tijelo nadležno za davanje razrješnice o napretku postignutom u tom pogledu;

    31.

    		 prima na znanje četiri preporuke Revizorskog suda iz njegova tematskog izvješća iz 2021. o djelotvornosti Agencije u pružanju potpore državama članicama u borbi protiv krijumčarenja migranata; poziva Agenciju da u dogovorenom roku provede preporuke Revizorskog suda i obavještava tijelo nadležno za davanje razrješnice o napretku postignutom u tom pogledu;

    Digitalizacija i zelena tranzicija

    32.

    		 prima na znanje različita kretanja Agencije u području IKT-a tijekom 2021. u području razmjene informacija, pretraživanja, unakrsne provjere i upravljanja podacima te akreditacije informacijskih sustava; nadalje prima na znanje napredak Agencije u pogledu interoperabilnosti i pristupa opsežnim IT sustavima Unije, mjere poduzete kako bi se povećala kibersigurnost Agencije i druge inicijative kao što su prihvaćanje strategije Agencije za hibridni oblak, odabir alata za prepoznavanje lica s pomoću tehnologije biometrijskih podataka i uvođenje alata za e-potpis za interne dokumente;

    33.

    		 sa zabrinutošću prima na znanje da je Agencija 2021. doživjela dva decentralizirana kibernapada uskraćivanja usluge na njezinoj javnoj internetskoj stranici; sa zadovoljstvom prima na znanje da su ti napadi prouzročili samo minimalne poremećaje;

    34.

    		 potiče Agenciju da blisko surađuje s Agencijom Europske unije za kibersigurnost i Timom za hitne računalne intervencije institucija Unije, tijela i agencija te da provodi redovite procjene rizika svoje informatičke infrastrukture i osigura redovite revizije i testiranja svoje kiberobrane; predlaže da Agencija svim zaposlenicima nudi redovito ažurirane programe osposobljavanja u području kibersigurnosti;

    35.

    		 pohvaljuje Agenciju zbog toga što je 2021. primila certifikate EMAS i ISO 14001:2015; pozdravlja napore Agencije za smanjenje ili neutralizaciju svojih emisija CO2 od kupnje električne energije iz 100 % obnovljivih izvora do mjera za podizanje razine osviještenosti među osobljem; prima na znanje da za ugovore vrijednosti veće od 15 000 EUR Agencija uzima u obzir pitanja zaštite okoliša; sa zadovoljstvom prima na znanje da Agencija prati svoj utjecaj na okoliš s pomoću okolišnih pokazatelja uključenih u godišnje izvješće o radu Agencije;

    Kontinuitet poslovanja za vrijeme COVID 19 krize

    36.

    		 sa zadovoljstvom prima na znanje da je 2021. tim Agencije za upravljanje kriznim situacijama nastavio upravljati učincima pandemije bolesti COVID-19 pružajući smjernice o koracima koje treba slijediti i redovite ažurirane informacije osoblju; u tom kontekstu prima na znanje da su se neke aktivnosti koje zahtijevaju fizičku prisutnost morale odgoditi ili otkazati, dok je rad na daljinu ostao uobičajena praksa za većinu neoperativnog osoblja; pozdravlja odobrenje analize učinka na poslovanje Agencije, koja uključuje iskustva stečena tijekom krize uzrokovane bolešću COVID-19 i incidenta s prekidom opskrbe električnom energijom iz 2020.;

    Ostale primjedbe

    37.

    		 prima na znanje poboljšane parametre tijekom 2021. u pogledu prisutnosti Agencije u internetskim medijima s velikim učinkom i broja posjetitelja internetskih stranica Agencije, kao i njezine napore da preko intervjua i priopćenja za medije poveća svoju vidljivost u javnosti; potiče Agenciju da nastavi promicati svoj rad, istraživanja i aktivnosti;

    38.

    		 poziva Agenciju da se usredotoči na to da javnosti prenese rezultate svojih istraživanja te da komunicira s javnošću preko društvenih mreža i drugih medija; u tom pogledu pozdravlja trenutačne napore Agencije za promicanje njezinih aktivnosti;

    39.

    		 u vezi s drugim primjedbama koje su priložene Odluci o razrješnici i horizontalne su naravi upućuje na svoju rezoluciju od 10. svibnja 2023. (4) o uspješnosti, financijskom upravljanju i nadzoru agencija.

    (1)   SL C 162, 13.4.2022., str. 16.

    (2)  Uredba (EU) 2016/794 Europskog parlamenta i Vijeća od 11. svibnja 2016. o Agenciji Europske unije za suradnju tijela za izvršavanje zakonodavstva (Europol) te zamjeni i stavljanju izvan snage odluka Vijeća 2009/371/PUP, 2009/934/PUP, 2009/935/PUP, 2009/936/PUP i 2009/968/PUP (SL L 135, 24.5.2016., str. 53.).

    (3)  Uredba (EU) 2022/991 Europskog parlamenta i Vijeća od 8. lipnja 2022. o izmjeni Uredbe (EU) 2016/794 u pogledu suradnje Europola s privatnim stranama, obrade osobnih podataka koju provodi Europol radi potpore kaznenim istragama i uloge Europola u području istraživanja i inovacija (SL L 169, 27.6.2022., str. 1.).

    (4)  Usvojeni tekstovi, P9_TA(2023)0190.

    Top