EUR-Lex Access to European Union law
This document is an excerpt from the EUR-Lex website
EU’s strategy for jobs and growth - progress on Europe 2020
Strategija EU-a za radna mjesta i rast - napredak u strategiji Europa 2020.
Strategija EU-a za radna mjesta i rast - napredak u strategiji Europa 2020.
This summary has been archived and will not be updated, because the summarised document is no longer in force or does not reflect the current situation.
Strategija EU-a za radna mjesta i rast - napredak u strategiji Europa 2020.
Stajališta koja su zaprimljena od strane raznih zainteresiranih strana o prvim godinama strategije Europa 2020. igraju važnu ulogu u aktualnoj reviziji strategije Europa 2020.
DOKUMENT
Komunikacija Komisije Europskom parlamentu, Vijeću, Europskom gospodarskom i socijalnom odboru i Odboru regija: Rezultati javnog savjetovanja o strategiji Europa 2020. za pametan, održiv i uključiv rast (COM(2015) 100 završna verzija od 2. ožujka 2015.)
SAŽETAK
Stajališta koja su zaprimljena od strane raznih zainteresiranih strana o prvim godinama strategije Europa 2020. igraju važnu ulogu u aktualnoj reviziji strategije Europa 2020.
ČEMU SLUŽI OVA KOMUNIKACIJA?
Navodi glavne rezultate javnog savjetovanja o strategiji Europa 2020. provedenog 2014. godine. Savjetovanje je uslijedilo nakon Komunikacije Europske komisije objavljene u ožujku 2014. pod naslovom Provjera napretka strategije Europa 2020. za pametan, održiv i uključiv rast.
KLJUČNE TOČKE
Što je Europa 2020.?
Desetogodišnja strategija koja se temelji na partnerstvu između EU-a i država EU-a. Postavila je 5 međusobno povezanih ciljeva za EU koje treba postići do 2020. u sljedećim područjima:
— |
zapošljavanje;
|
— |
istraživanje i razvoj;
|
— |
klimatske promjene i energija;
|
— |
obrazovanje;
|
— |
borba protiv siromaštva i socijalne isključenosti.
|
Pored toga, Komisija je postavila 7 glavnih inicijativa za povećanje radnih mjesta i rast.
Tko je sudjelovao u savjetovanju?
Zaprimljeno je 755 pojedinačnih odgovora. Podijeljeni su u različite skupine:
— |
socijalni partneri, interesne skupine i nevladine udruge bili su najzastupljenija kategorija ispitanika (41 %);
|
— |
vlade i javna tijela zemalja EU-a, uključujući lokalna i regionalna tijela (20 %);
|
— |
pojedinačni građani (19 %);
|
— |
trustovi mozgova, akademska zajednica i fondacije (14 %);
|
— |
poduzeća (6 %) ispitanika.
|
Koji su glavni zaključci savjetovanja?
— |
Europa 2020. smatra se važnim sveobuhvatnim okvirom za promicanje zapošljavanja i rasta na razini EU-a i nacionalnoj razini. Njezini ciljevi i prioriteti značajni su u kontekstu trenutačnih i budućih izazova.
|
— |
Pet glavnih ciljeva čine glavne pokretače zapošljavanja i rasta te omogućuju održati smjer strategije.
|
— |
Većina vodećih inicijativa ispunila je svoju svrhu, ali je njihova vidljivost u javnosti i dalje slaba.
|
— |
Ima prostora i potrebe za poboljšanjem rezultata strategije povećanjem odgovornosti i uključenosti na terenu.
|
Koji je sljedeći korak?
Komisija će također uzeti u obzir doprinose Europskog parlamenta, Vijeća, nacionalnih parlamenata, Europskog gospodarskog i socijalnog odbora i Odbora regija. Izložit će planove za reviziju strategije Europa 2020.
Za više informacija pogledajte:
— |
— |
VEZANI DOKUMENTI
Komunikacija Komisije Europskom parlamentu, Vijeću, Europskom gospodarskom i socijalnom odboru i Odboru regija: Provjera napretka strategije Europa 2020. za pametan, održiv i uključiv rast (COM(2014) 130 završna verzija od 19. ožujka 2014.)
13.08.2015