This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62018CA0171
Case C-171/18: Judgment of the Court (Grand Chamber) of 7 October 2019 (request for a preliminary ruling from the Court of Appeal — United Kingdom) — Safeway Ltd v Andrew Richard Newton, Safeway Pension Trustees Ltd (Reference for a preliminary ruling — Social policy — Article 119 of the EC Treaty (now, after amendment, Article 141 EC) — Male and female workers — Equal pay — Private occupational retirement pension scheme — Normal pension age differentiated by gender — Date of adoption of measures reinstating equal treatment — Retroactive equalisation of that age to the normal pension age of the persons previously disadvantaged)
predmet C-171/18: Presuda Suda (veliko vijeće) od 7. listopada 2019. (zahtjev za prethodnu odluku koji je uputio Court of Appeal – Ujedinjena Kraljevina) – Safeway Ltd protiv Andrewa Richarda Newtona, Safeway Pension Trustees Ltd (Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika – Članak 119. UEZ-a (koji je nakon izmjene postao članak 141. UEZ-a) – Radnici i radnice – Jednakost plaća – Privatni strukovni mirovinski sustav – Uobičajena dob za odlazak u mirovinu koja se razlikuje prema spolu – Datum donošenja mjera kojima se ponovno uspostavlja jednako postupanje – Retroaktivno ujednačavanje te dobi na razini dobi osoba koje su prethodno stavljene u nepovoljniji položaj)
predmet C-171/18: Presuda Suda (veliko vijeće) od 7. listopada 2019. (zahtjev za prethodnu odluku koji je uputio Court of Appeal – Ujedinjena Kraljevina) – Safeway Ltd protiv Andrewa Richarda Newtona, Safeway Pension Trustees Ltd (Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika – Članak 119. UEZ-a (koji je nakon izmjene postao članak 141. UEZ-a) – Radnici i radnice – Jednakost plaća – Privatni strukovni mirovinski sustav – Uobičajena dob za odlazak u mirovinu koja se razlikuje prema spolu – Datum donošenja mjera kojima se ponovno uspostavlja jednako postupanje – Retroaktivno ujednačavanje te dobi na razini dobi osoba koje su prethodno stavljene u nepovoljniji položaj)
SL C 423, 16.12.2019, p. 7–8
(BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
- Date of document:
- 07/10/2019
- Date lodged:
- 05/03/2018
- Author:
- Sud
- Form:
- Pravosudna informacija
- Authentic language:
- engleski
- Type of procedure:
- Prethodno pitanje
- Link
- Select all documents mentioning this document
- Case affecting:
-
- Related EU case-law document 62018CJ0171
- Instruments cited in case law:
- Link
- EUROVOC descriptor:
|
16.12.2019 |
HR |
Službeni list Europske unije |
C 423/7 |
Presuda Suda (veliko vijeće) od 7. listopada 2019. (zahtjev za prethodnu odluku koji je uputio Court of Appeal – Ujedinjena Kraljevina) – Safeway Ltd protiv Andrewa Richarda Newtona, Safeway Pension Trustees Ltd
(predmet C-171/18) (1)
(Zahtjev za prethodnu odluku - Socijalna politika - Članak 119. UEZ-a (koji je nakon izmjene postao članak 141. UEZ-a) - Radnici i radnice - Jednakost plaća - Privatni strukovni mirovinski sustav - Uobičajena dob za odlazak u mirovinu koja se razlikuje prema spolu - Datum donošenja mjera kojima se ponovno uspostavlja jednako postupanje - Retroaktivno ujednačavanje te dobi na razini dobi osoba koje su prethodno stavljene u nepovoljniji položaj)
(2019/C 423/08)
Jezik postupka: engleski
Sud koji je uputio zahtjev
Court of Appeal
Stranke glavnog postupka
Tužitelj: Safeway Ltd
Tuženik: Andrew Richard Newton, Safeway Pension Trustees Ltd
Izreka
Članak 119. UEZ-a (koji je nakon izmjene postao članak 141. UEZ-a) treba tumačiti na način da mu se, u slučaju nepostojanja objektivnog opravdanja, protivi to da mirovinski sustav, s ciljem okončanja diskriminacije koja je u suprotnosti s tom odredbom, a koja proizlazi iz različitog određivanja uobičajene dobi za odlazak u mirovinu s obzirom na spol, donosi mjeru kojom se retroaktivno ujednačava uobičajena dob za odlazak u mirovinu članova tog sustava na razinu onoga osoba iz kategorije koja je prethodno bila u nepovoljnijem položaju, za razdoblje između najave i donošenja te mjere, kada je takva mjera odobrena nacionalnim zakonodavstvom i aktom kojim se uspostavlja taj mirovinski sustav.
