This document is an excerpt from the EUR-Lex website
Document 62004CJ0132
Tuomion tiivistelmä
Tuomion tiivistelmä
Avainsanat
Oikeudenkäynnin kohde
Päätöksen päätösosa
Sosiaalipolitiikka – Työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden suojelu – Toimenpiteistä työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden parantamisen edistämiseksi työssä annettu direktiivi 89/391 (Neuvoston direktiivin 89/391 2 artiklan 1 ja 2 kohta sekä 4 artikla) (ks. 22, 26 ja 40 kohta)
2. Toimielinten säädökset, päätökset ja muut toimet – Direktiivit – Täytäntöönpano jäsenvaltioissa (EY 249 artiklan kolmas kohta) (ks. 35 kohta)
3. Jäsenyysvelvoitteiden noudattamatta jättämistä koskeva kanne – Yhteisöjen tuomioistuimen arviointi siitä, onko kanne perusteltu –Huomioon otettava tilanne – Tilanne perustellussa lausunnossa asetetun määräajan päättyessä (EY 226 artikla) (ks. 37 kohta)
Aihe:
Jäsenyysvelvoitteiden noudattamatta jättäminen – Työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden parantamisen edistämiseksi työssä 12 päivänä kesäkuuta 1989 annetun neuvoston direktiivin 89/391/ETY (EYVL L 183, s. 1) 2 artiklan 1 ja 2 kohdan ja 4 artiklan puutteellinen täytäntöönpano – Julkishallinnon muu kuin siviiliin kuuluva henkilöstö – Direktiivin 89/391 soveltamisala
Ratkaisu:
1) Espanjan kuningaskunta ei ole noudattanut toimenpiteistä työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden parantamisen edistämiseksi työssä 12 päivänä kesäkuuta 1989 annetun neuvoston direktiivin 89/391/ETY mukaisia velvoitteitaan, koska se ei ole saattanut tämän direktiivin 2 artiklan 1 ja 2 kohtaa ja 4 artiklaa kokonaan osaksi kansallista oikeusjärjestystä siltä osin kuin on kyse julkishallinnon muusta kuin siviiliin kuuluvasta henkilöstöstä.
2) Espanjan kuningaskunta velvoitetaan korvaamaan oikeudenkäyntikulut.